總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。

富士康的夜班有多恐怖 護(hù)理夜班之星工作總結(jié)模板篇一

1、護(hù)理人員理念改變：以病人為中心，滿足病人需求已進(jìn)一步成為護(hù)理人員的共識。

2、工作模式進(jìn)一步改變：責(zé)任分組和責(zé)任組長負(fù)責(zé)制已穩(wěn)定形成并得到有效實(shí)行。

3、護(hù)理工作內(nèi)容改變：治療和基礎(chǔ)護(hù)理逐漸等同化，各科室基礎(chǔ)工作得到落實(shí)。

4、護(hù)理排班模式改變：推行彈性排班，即apn排班，保證了中午及中班有兩名護(hù)理人員值班，實(shí)行人員按能力層級管理。

5、病人滿意度的改變：護(hù)患關(guān)系在工作中進(jìn)一步改善，各項(xiàng)工作得到病人及家屬肯定，形成良好的了護(hù)理工作氛圍；護(hù)士關(guān)心病人，病人理解護(hù)士，提高了護(hù)理服務(wù)滿意度。

目前，我院已全院開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作，今后將穩(wěn)步推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，力爭提高醫(yī)院整體護(hù)理水平，以適應(yīng)醫(yī)院改革發(fā)展創(chuàng)新的需要。護(hù)理部將不斷完善、不懈探索，努力將優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作做實(shí)做細(xì)。

富士康的夜班有多恐怖 護(hù)理夜班之星工作總結(jié)模板篇二

1、創(chuàng)新模式，學(xué)習(xí)先進(jìn)做法。動態(tài)調(diào)整績效考核制度及分配方案，將護(hù)士完成護(hù)理工作的數(shù)量、質(zhì)量及住院患者滿意度等考核結(jié)果納入績效考核內(nèi)容。

2、明確工作職責(zé)，進(jìn)一步深化責(zé)任護(hù)理。實(shí)行責(zé)任小組包干制，做到人人有事做，事事有人管。

3、進(jìn)一步改革排班模式，實(shí)行彈性排班。實(shí)行無縫隙、全程責(zé)任護(hù)理。

4、根據(jù)科室護(hù)理工作量及護(hù)理人力配置情況強(qiáng)化責(zé)任組長的功能與職責(zé)，突出責(zé)任組長指導(dǎo)責(zé)任護(hù)士、負(fù)責(zé)危重病人的管理的特點(diǎn)。

5、加強(qiáng)對重點(diǎn)病人的安全管理，質(zhì)控工作對各科室高危病人的防壓瘡、防跌倒、墜床進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)督。

6、更新工作流程，實(shí)現(xiàn)責(zé)任追究。今年我院修訂護(hù)理了人員分層管理職責(zé)、部分護(hù)理工作流程、護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，明確職責(zé)、落實(shí)崗位責(zé)任制。

富士康的夜班有多恐怖 護(hù)理夜班之星工作總結(jié)模板篇三

蒙燕芳

隨著時光匆匆，不經(jīng)意間一學(xué)期又過去了，在這一學(xué)期里有歡樂，也有汗水，有工作中的小困惑，也有些小進(jìn)步，在這里，我也該整理下思緒，總結(jié)過去了的小經(jīng)驗(yàn)，跟大家分享一下，也提高一下自己的工作水平。

我在這一學(xué)期，我是負(fù)責(zé)四個小班的寶貝們的夜晚睡覺工作，也配合幾位保育員的工作，努力做好自己的保教工作，那就談?wù)勎椅业墓ぷ髑闆r。

一：不斷學(xué)習(xí)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，做好自己的工作

社會不斷在發(fā)展，對幼兒園夜班老師不斷提出新的要求，這就是要求我們不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，才能當(dāng)一名合格的夜班老師，在工作中，我以園部下達(dá)的任務(wù)及各班的教育中心，努力做到與同事們團(tuán)結(jié)合作，與老師們和諧相處，學(xué)習(xí)一下他們的長處和經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自己的保育水平。

二：關(guān)心孩子，熱愛工作。

今是無私的，也是做好一位夜班老師的前提，自從我走進(jìn)盛興，擔(dān)任幼兒園的夜班老師以來，我是用心詮釋著愛，使我在工作中有了高尚的職業(yè)道德和強(qiáng)烈的責(zé)任心，也像母親一樣，關(guān)愛著與呵護(hù)每一個孩子，使他們健康快樂的成長，通過這段時間的工作，我覺得李強(qiáng)先生說的對：“干一行，愛一行，愛一行，專一行?！钡牡览恚挥袩釔圩约旱墓ぷ?，才會去追求完美，才會不斷提高，這樣才會得到家長和孩子的信任。

三：手腳勤快，經(jīng)常反思。

雖然，我是夜班崗位上的新手，但我知道勤能補(bǔ)拙與天道酬勤，除了向同事請教之外、有時也看他們的工作方法，在工作中做到勤、勤開窗戶，勤打掃，勤消毒，勤沖廁所，有時反思自己今天的工作有沒有做好？有些事情處理的對不對？常常反思自己在工作中的細(xì)節(jié)，換位思考，以吸取工作經(jīng)驗(yàn)，也想不斷改進(jìn)而得到進(jìn)步。

這學(xué)期，我?guī)У氖切“嗟膶氊?，他們只有兩歲到四歲，離開自己的父母，剛踏入幼兒園的道路，我只能讓他們知道自立自理，在夜間我會我會不斷替他們蓋好被子，也會叫夜尿多的寶貝起床拉尿，會一個接一個抱著去，讓他們感覺有母親般的愛，有時也會留意不舒服的小朋友，讓感冒的多喝水，讓發(fā)燒的用冰敷的方法處理，早上也會幫寶貝們穿衣服，穿襪子，這樣會加強(qiáng)寶貝們的自理知識，也會用自己的愛心、耐心、細(xì)心、與關(guān)心去了解他們幼小的小心靈、盡量做到讓他們帶著微笑入眠，這是我最好的快樂。

這半年來，我也存在許多的缺點(diǎn)，人無完人，我想：“只要自己不斷努力，多請教老師們，多跟他們交流，也多與孩子們接觸，與他們好好的溝通，只要心中裝著他們，相信自己會做的更好一些，再好一些，加油喔。

時間在寶貝們的嘻笑中，在他們健康成長中過去，我要與他們一起成長，要學(xué)習(xí)更多更好的知識，無論是教育還是保育方面，那些都是我奮斗的目標(biāo)，好的堅(jiān)持，不好的學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn)，裝進(jìn)別人精藝求精的方面，使自己能夠更好的做一名在德育、保育都合格的夜班老師。

富士康的夜班有多恐怖 護(hù)理夜班之星工作總結(jié)模板篇四

1、護(hù)理人員的整體素質(zhì)仍有待進(jìn)一步提高，仍需要加強(qiáng)“三基”及專科理論知識學(xué)習(xí)。

2、護(hù)理質(zhì)量仍需進(jìn)一步提高。

3、個別護(hù)理人員危機(jī)感不強(qiáng)，存在工作欠主動的現(xiàn)象。

在新的一年里，我們將力爭邁上一個新臺階，統(tǒng)一思想，樹科室形象，從自身做起，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，樹立“院興我榮，院衰我恥”思想，轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，強(qiáng)化服務(wù)意識。

富士康的夜班有多恐怖 護(hù)理夜班之星工作總結(jié)模板篇五

我環(huán)衛(wèi)汽車隊(duì)的車輛大多是特殊車輛，特別是壓縮式清運(yùn)車。所以在投入試運(yùn)前，必定對駕駛司機(jī)進(jìn)行系統(tǒng)化訓(xùn)練，我隊(duì)會聯(lián)系廠家指派專人過來指導(dǎo)培訓(xùn)，對車輛的每種功能、每個運(yùn)行環(huán)節(jié)必須指導(dǎo)到位，培訓(xùn)合格后方可上崗工作。同時對于新手也必須有老司機(jī)幫、帶、教，直至合格為止。

2、駕駛員安全教育學(xué)習(xí)

安全教育是我隊(duì)常抓不懈的重點(diǎn)工作之一，定期對駕駛員等一線作業(yè)人員開展安全教育，形成了人人重視安全的良好氛圍。

每月的25號為我隊(duì)的駕駛安全教育日，會分批分次的對駕駛員進(jìn)行相關(guān)安全教育。

一是總結(jié)一月以來安全工作運(yùn)行情況；

二是排查本月可能存在的不安全隱患、并找出其存在的原因和解決的對策，力爭防患于未然。同時我們也注重教育內(nèi)容和教育方式，會聘請交警同志來授課，也會從媒體雜志上選取相關(guān)典型案例進(jìn)行透徹分析，使我們的駕駛員心中時刻警鐘長鳴。

【本文地址：http://zhuhaihb.com/zuowen/3168714.html】