無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧，借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對(duì)大家有所幫助，下面我們就來(lái)了解一下吧。

2023年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作匯報(bào)材料實(shí)用篇一

首先了解招標(biāo)文件和設(shè)計(jì)、規(guī)范對(duì)某種材料的要求，材料進(jìn)場(chǎng)后由分包單位或材料供應(yīng)商自檢合格報(bào)總承包單位檢查驗(yàn)收合格報(bào)監(jiān)理驗(yàn)收，監(jiān)理主要對(duì)材料規(guī)格、品種等外觀進(jìn)行檢查，同時(shí)檢查材料的檢驗(yàn)報(bào)告、材質(zhì)證明等資料，要求復(fù)試的材料還要檢查其復(fù)試報(bào)告是否符合規(guī)范要求，另外加強(qiáng)了現(xiàn)場(chǎng)巡視，對(duì)關(guān)鍵結(jié)構(gòu)所使用的材料質(zhì)量有懷疑時(shí)應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)取樣復(fù)試。在復(fù)試期間停止此工序的施工，待檢驗(yàn)報(bào)告出來(lái)并且合格時(shí)方可復(fù)工。

加強(qiáng)了現(xiàn)場(chǎng)巡視，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)以口頭或發(fā)聯(lián)系單的形式告之施工單位進(jìn)行整改，直到合格，這樣大大提高了工序的一次驗(yàn)收合格率，鋼筋、模板工程的驗(yàn)收是不定時(shí)的，時(shí)常是深更半夜，做到了24小時(shí)全天候隨叫隨到，并且對(duì)關(guān)鍵工序進(jìn)行了旁站。根據(jù)監(jiān)理細(xì)則要求對(duì)砼澆筑工程、回填土工程、防水工程等關(guān)鍵分項(xiàng)工程進(jìn)行旁站。要求施工單位做到資料先行，嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)驗(yàn)制度，每道工序完成分包單位自檢合格后報(bào)總承包單位專(zhuān)檢合格后填制相關(guān)表格，資料不合格對(duì)此工序不予驗(yàn)收，所以說(shuō)資料與工序必須同步。

本工程要求達(dá)到安全文明工地。嚴(yán)格審查施工組織設(shè)計(jì)中的安全措施是否有針對(duì)性，對(duì)危險(xiǎn)性較大分部、分項(xiàng)工程的專(zhuān)項(xiàng)嚴(yán)格審查，并且經(jīng)常巡視檢查其執(zhí)行情況，認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針。在分包單位進(jìn)場(chǎng)之前，對(duì)其施工安全許可證進(jìn)行審查，符合要求方可進(jìn)場(chǎng)施工，并且要求施工單位進(jìn)場(chǎng)必須進(jìn)行三級(jí)安全教育及班前教育。在工序驗(yàn)收的同時(shí)安全文明施工進(jìn)行驗(yàn)收，如腳手架搭設(shè)、模板支撐等是否通過(guò)施工單位安全部門(mén)驗(yàn)收合格，臨邊、洞口防護(hù)是否到位等。

如果安全文明施工不合格，不準(zhǔn)進(jìn)行下道工序。關(guān)于砼結(jié)構(gòu)拆模的安全，嚴(yán)格履行拆模手續(xù)，即試驗(yàn)室出具混凝土強(qiáng)度報(bào)告，確保達(dá)到砼達(dá)到拆模強(qiáng)度要求，由施工單位提出拆模申請(qǐng)，監(jiān)理單位審核批準(zhǔn)后方可拆模，并且必須及時(shí)做好洞口、臨邊防護(hù)。通過(guò)一年來(lái)的工作和學(xué)習(xí)，取得了一些保貴的經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)水平也有了進(jìn)一步的提高，將來(lái)還要一如既往按監(jiān)理規(guī)范嚴(yán)格要求自己，努力拼搏不斷進(jìn)取，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

2023年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作匯報(bào)材料實(shí)用篇二

在即將過(guò)去的xx年中，在車(chē)間的領(lǐng)導(dǎo)下、在同事們的支持和幫助下，我堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí)、總工作經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)自身思想修養(yǎng)，努力提高綜合素質(zhì)，從自身做起嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，較好的完成了車(chē)間賦予自己崗位的各項(xiàng)工作，下面將自己一年來(lái)的思想、工作情況等簡(jiǎn)要的做一個(gè)匯報(bào)：。

一年來(lái)，我處處以?xún)?yōu)秀班組的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己和班組成員，帶頭模范遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己。在日常工作過(guò)程中，注重強(qiáng)調(diào)從自身找問(wèn)題，身體力行，努力起到表率作用，在車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展好各項(xiàng)工作，認(rèn)真領(lǐng)悟車(chē)間精神，較好的起到了紐帶橋梁作用。

業(yè)余時(shí)間堅(jiān)持上網(wǎng)學(xué)習(xí)，了解污水處理的先進(jìn)技術(shù)，向兄弟班組學(xué)習(xí)各種設(shè)備的維修保養(yǎng)技能，通過(guò)向山洲和彭萬(wàn)寶同志的學(xué)習(xí)，補(bǔ)上了去年對(duì)離子交換罐運(yùn)行調(diào)試的不足，工作能力也相應(yīng)的得到提高。通過(guò)三月份《污水設(shè)施運(yùn)行管理》培訓(xùn)，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了污水處理工藝知識(shí)，得到了意想不到的收獲。平時(shí)積極參加車(chē)間組織的培訓(xùn)，并加強(qiáng)對(duì)新員工的教育培訓(xùn)工作，較好的起到了傳、幫、帶作用。

增進(jìn)和新員工的交流，注重思想教育工作，及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài)，使他們盡快完成了從學(xué)生到公司一員的轉(zhuǎn)變，從生活上照顧他們，從情感上溫暖他們，讓他們感覺(jué)到車(chē)間這個(gè)大家庭的溫暖，樹(shù)立踏入社會(huì)的自信心。增強(qiáng)團(tuán)與活力，使班組成員思想認(rèn)識(shí)高度統(tǒng)一，在今年的各項(xiàng)比賽評(píng)比中，所在班組先后多次被評(píng)為第一名，多名班組成員被評(píng)為崗位標(biāo)桿，個(gè)人也獲得公司第三季度優(yōu)秀員工稱(chēng)號(hào)。

1、在協(xié)助管理工作過(guò)程中，還缺乏管理的主動(dòng)性。今后我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的管理水平，工作中不斷總經(jīng)驗(yàn)。

2、考慮問(wèn)題局限性強(qiáng)，對(duì)接受新工作的思路不是非常清晰。今后要盡快轉(zhuǎn)變思想，開(kāi)闊視野，遇到自己疑惑的問(wèn)題要不恥下問(wèn)，做到“三多”：多匯報(bào)、多請(qǐng)示、多請(qǐng)教。

感謝領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志們的幫助，在此對(duì)車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)和班員表示衷心的感謝！以上是我對(duì)一年來(lái)思想、工作情況的總，不全面和不準(zhǔn)確的地方，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)、指正。在以后的工作中，我將做好個(gè)人工作計(jì)劃，制定目標(biāo)，使自己的工作做到更好，不負(fù)同事們的期望，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任。

2023年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作匯報(bào)材料實(shí)用篇三

1、愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。一直在努力培養(yǎng)三種精神，公司團(tuán)隊(duì)精神，獨(dú)立作戰(zhàn)精神，溝通協(xié)調(diào)精神。

2、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作。

化驗(yàn)工作精細(xì)瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。提高了工作能力，在具體的工作中鍛煉出了熟練，能夠熟練圓滿(mǎn)地完成化驗(yàn)工作。

（1）虛心學(xué)習(xí)，勤于實(shí)際操作，理論接合實(shí)踐，能熟練操做所有化驗(yàn)項(xiàng)目并報(bào)證結(jié)果的準(zhǔn)確性。

（3）協(xié)助主管做好關(guān)于化驗(yàn)室認(rèn)證的相關(guān)工作。

（4）認(rèn)真、按時(shí)、高效率地做好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。同時(shí)，我還積極配合其他同事做好工作，并在其他同事有事時(shí)能夠頂崗。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂(lè)觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。勤儉耐勞。始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事。

二，存在的問(wèn)題和今后努力方向

總結(jié)大半年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī)，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善，在工作中比較粗心，在理論方面還是了解的太少。知道錯(cuò)誤很容易，但是想改掉就不是那么容易的是了。但是我已經(jīng)下了決心去做，我一定可以。我對(duì)自己有信心。我會(huì)用實(shí)際說(shuō)話(huà)。請(qǐng)同志們看我的實(shí)際行動(dòng)吧！

總結(jié)分析，從怎樣節(jié)約時(shí)間，如何提高效率，盡量使工作程序化，系統(tǒng)化，條理化，流水化！從而在百尺桿頭，更進(jìn)一步，達(dá)到新層次，進(jìn)入新境界，創(chuàng)開(kāi)新篇章！

三，20__年工作展

年生產(chǎn)部順利完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)，值得我們欣慰，我們會(huì)將扎實(shí)的工作作風(fēng)、認(rèn)真的＇工作態(tài)度、成熟的工作經(jīng)驗(yàn)帶入下一年度，并不斷克服工作中的不足之處。20__年我們依然會(huì)以‘安全第一’的原則不斷認(rèn)真的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的每一項(xiàng)任務(wù)。努力完成全年的工作計(jì)劃，將工作更上一個(gè)新的臺(tái)階。

四，20__年個(gè)人對(duì)公司的建議

本著一顆對(duì)工作熱誠(chéng)的心之外，本人還保留有對(duì)公司的一個(gè)小小的建議： 我們廣西中環(huán)水業(yè)有限公司是一個(gè)具有人性化管理的公司，我希望，20__年我廣西中環(huán)水業(yè)有限公司平果縣污水處理廠能合理的安排生產(chǎn)部的輪休。每一個(gè)人，工作累了，都需要時(shí)間適當(dāng)?shù)恼{(diào)整我們的身心。這樣能使我們每一位員工更有精神的做好每一天的工作，從而對(duì)生活充滿(mǎn)了希望，從而對(duì)工作充滿(mǎn)了信心，從而更有決心地把領(lǐng)導(dǎo)交代的每一項(xiàng)任務(wù)做到完美。

2023年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作匯報(bào)材料實(shí)用篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

首先，非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專(zhuān)家蒞臨xx航站樓工程竣工驗(yàn)收進(jìn)行工作指導(dǎo)；我西北民航監(jiān)理涉及的弱電系統(tǒng)包括樓宇自控、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、地面信息系統(tǒng)、功能中心及機(jī)房監(jiān)控系統(tǒng)、辦公自動(dòng)化系統(tǒng)、安檢、離港系統(tǒng)、航班信息顯示系統(tǒng)、公共廣播系統(tǒng)、綜合布線(xiàn)系統(tǒng)、弱電橋架及配套工程、安防系統(tǒng)、pos系統(tǒng)、有線(xiàn)電視系統(tǒng)、時(shí)鐘系統(tǒng)、內(nèi)部調(diào)度通訊系統(tǒng)、地理信息系統(tǒng)、安檢設(shè)備系統(tǒng)、天網(wǎng)系統(tǒng)、行李處理系統(tǒng)、登機(jī)橋系統(tǒng)、400hz電源系統(tǒng)、飛機(jī)用橋掛空調(diào)系統(tǒng)；（共24個(gè)系統(tǒng)）

為保證工程資料的完整性、資料的準(zhǔn)確性，我監(jiān)理部對(duì)t2航站樓資料控制與工程進(jìn)度同步，在收集過(guò)程中嚴(yán)格按照xx省建筑資料檔案版本及民航專(zhuān)業(yè)資料進(jìn)行整理，確保工程資料的`完整。

下面對(duì)參建單位的資料作簡(jiǎn)單匯報(bào)：

有如下施工單位組成的竣工資料、中航弱電、北京中航航安、廣州復(fù)旦奧特、范德蘭德、蒂森登機(jī)橋、itw地面服務(wù)、北京中盾安民、同方威視、北京民用航空保安器材公司、廣東申菱空調(diào)設(shè)備有限公司等10家單位，資料共187卷。監(jiān)理單位資料共7卷。

建筑材料、設(shè)備、構(gòu)配件報(bào)審，技術(shù)核定單、技術(shù)經(jīng)濟(jì)簽證單、

檢驗(yàn)批驗(yàn)收記錄、隱蔽驗(yàn)收記錄 、竣工圖、施工方案、案例、腳本、深化設(shè)計(jì)、需求說(shuō)明書(shū)。

監(jiān)理部在施工過(guò)程中督促施工單位，嚴(yán)格按照國(guó)家法律法規(guī)進(jìn)行收集資料，在竣工驗(yàn)收前經(jīng)機(jī)場(chǎng)建設(shè)指揮部資料室的負(fù)責(zé)人員幫助及指導(dǎo)下，對(duì)資料做了進(jìn)一步規(guī)范整理，進(jìn)行組卷、編目、編號(hào)。監(jiān)理與施工單位并肩作戰(zhàn)協(xié)同下圓滿(mǎn)的完成t2航站樓弱電工程的資料工作。

我監(jiān)理部經(jīng)過(guò)對(duì)資料的收集、整理、清查、資料基本齊全，可以進(jìn)行資料驗(yàn)收。

2023年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作匯報(bào)材料實(shí)用篇五

為深入開(kāi)展青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)，進(jìn)行全方位、多層次的崗位挖掘和青年就業(yè)服務(wù)工作，某團(tuán)縣委積極尋求社會(huì)力量的幫助與支持，以市場(chǎng)化、社會(huì)化、項(xiàng)目化為運(yùn)作思路，以“合作互利、共建雙贏”為經(jīng)營(yíng)宗旨，在充分醞釀協(xié)商的基礎(chǔ)上，與基礎(chǔ)條件較好、發(fā)展空間較的某縣“金橋”中介服務(wù)中心聯(lián)合創(chuàng)辦“青年職業(yè)服務(wù)中心”，借助金橋中介服務(wù)中心的基礎(chǔ)設(shè)施與信息渠道開(kāi)展青年就業(yè)服務(wù)工作，目前已進(jìn)行了首期10家用工單位1041個(gè)用工崗位的償試性招聘工作。青年服務(wù)中心開(kāi)局良好，受到了廣青年和社會(huì)各屆的好評(píng)。

基本做法如下：

一、建立聯(lián)合領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。為爭(zhēng)取政府相關(guān)職能部門(mén)的指導(dǎo)與支持，團(tuán)縣委多次就青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)的有關(guān)內(nèi)容和要求向人事勞動(dòng)、工商等部門(mén)進(jìn)行宣傳和溝通，在一些實(shí)質(zhì)性的困難和問(wèn)題上取得了政府職能部門(mén)的幫助與配合，成立了由人事勞動(dòng)、團(tuán)委雙方主要領(lǐng)導(dǎo)組成的青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將就業(yè)管理服務(wù)處、人才交流中心兩個(gè)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人列為小組成員，從領(lǐng)導(dǎo)層面鞏固了青年創(chuàng)業(yè)工作的基礎(chǔ)。

二、整合社會(huì)資源，借力發(fā)展。為構(gòu)建青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)的工作網(wǎng)絡(luò)，團(tuán)縣委在充份發(fā)揮團(tuán)組織網(wǎng)絡(luò)覆蓋面廣、工作機(jī)制健全等優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ)上，積極借助于社會(huì)專(zhuān)業(yè)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)及政府就業(yè)管理服務(wù)處、人才中心的信息優(yōu)勢(shì)、業(yè)務(wù)專(zhuān)長(zhǎng)，整合各方的信息、人力資源，以?huà)炜康男问脚c社會(huì)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)合搭建服務(wù)青年的有形平臺(tái)。

三、規(guī)范服務(wù)中心的管理。團(tuán)縣委在專(zhuān)門(mén)征求團(tuán)市委、工商、人事勞動(dòng)部門(mén)意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，與金橋中介服務(wù)中心簽訂合作協(xié)議，對(duì)雙方的責(zé)任和義務(wù)作出明確規(guī)定。在職責(zé)分工方面，協(xié)議規(guī)定團(tuán)委負(fù)責(zé)就業(yè)信息發(fā)布及縣城以外鄉(xiāng)鎮(zhèn)的招聘報(bào)名工作，用工單位的資質(zhì)審查、面試等工作由金橋中心負(fù)責(zé)；在收益分配方面，青年就業(yè)服務(wù)到-/.中心作為非營(yíng)利性組織，雙方各自職責(zé)范圍內(nèi)的`費(fèi)用自行負(fù)擔(dān)，經(jīng)營(yíng)所得歸金橋服務(wù)中心所有，但必須從招聘所得中提取40％用于設(shè)立“重點(diǎn)工作獎(jiǎng)勵(lì)基金”，對(duì)工作積極主動(dòng)且富有成效的團(tuán)組織及個(gè)人實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)，從而提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的積極性。

四、統(tǒng)一各級(jí)團(tuán)組織的思想認(rèn)識(shí)。在報(bào)請(qǐng)縣就業(yè)管理服務(wù)處審批之后，團(tuán)縣委專(zhuān)門(mén)下發(fā)了《關(guān)于建立某縣青年職業(yè)服務(wù)中心的通知》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委以成立“青年職業(yè)服務(wù)中心”為契機(jī)，做好青年就業(yè)服務(wù)工作。并于11月21日召開(kāi)全縣青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)專(zhuān)題會(huì)議，對(duì)青年服務(wù)中心的組建目的、運(yùn)作方式、程序等作了進(jìn)一步宣傳講解，會(huì)上還進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)授牌儀式，“青年職業(yè)服務(wù)中心”正式掛牌成立，同時(shí)，由金橋中介服務(wù)中心出資統(tǒng)一制作的20塊“某縣青年職業(yè)服務(wù)信息發(fā)布欄”的牌子也交到了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委記的手中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委從此有了專(zhuān)門(mén)的團(tuán)工作宣傳欄。

五、深化服務(wù)中心的宣傳工作。在縣城菇城報(bào)買(mǎi)下專(zhuān)欄，長(zhǎng)年用于發(fā)布就業(yè)供求信息，同時(shí)要求各級(jí)團(tuán)委積極利用宣傳欄、宣傳標(biāo)語(yǔ)等進(jìn)行宣傳，力求使每期招聘信息家喻戶(hù)曉，保證將信息傳遞到每一位青年。下一步，雙方將著手聯(lián)合籌建“青年創(chuàng)業(yè)信息網(wǎng)”，該將集用工信息發(fā)布、需求登記、工作宣傳、政策服務(wù)于一體，實(shí)現(xiàn)服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)化，使青年就業(yè)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作更加快捷、高效。此外，還印發(fā)了2000張《某縣青年職業(yè)服務(wù)中心聯(lián)系卡》,將青年服務(wù)中心的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)宗旨、聯(lián)系電話(huà)等印制于名片上，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委向基層散發(fā)，使全社會(huì)了解青年中心的工作，提高中心的知名度。

２、明確責(zé)任、規(guī)范管理是前提。以?huà)炜康男问铰?lián)合建立青年服務(wù)中心，必然涉及到合作雙方的權(quán)益分配和職責(zé)分工，簽訂協(xié)議是預(yù)防、處理糾紛的重要手段，包括資金分配、責(zé)任分擔(dān)等關(guān)鍵性問(wèn)題都要在協(xié)議中加以明確，這樣對(duì)雙方都有了約束，辦事也有了準(zhǔn)繩，否則，隨著業(yè)務(wù)的開(kāi)展問(wèn)題便會(huì)顯現(xiàn)出來(lái)。

３、各級(jí)團(tuán)組織思想是否重視、工作是否主動(dòng)是關(guān)鍵。籌建青年職業(yè)服務(wù)中心本身不是一件難事，難就難在日常管理及正常運(yùn)轉(zhuǎn)，這需要各級(jí)團(tuán)組織在思想上統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，切實(shí)履行好自身職責(zé)，做好每一環(huán)節(jié)、每一次招聘服務(wù)工作。團(tuán)縣委應(yīng)堅(jiān)決摒棄“只建不管”做表面文章的思想，如果只建了中心而團(tuán)組織未發(fā)揮作用，一方面會(huì)使合作伙伴對(duì)團(tuán)委失去信心，青年團(tuán)組織失信于社會(huì)；另一方面，合作雙方也都付出了先期投資，若工作不到位，使本已有限的資源造成浪費(fèi)，更重要的是團(tuán)市委的工作任務(wù)難以完成。所以，為激發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的積極性，在政治上，我們一再?gòu)?qiáng)調(diào)青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)列為鄉(xiāng)鎮(zhèn)年終考核的重要內(nèi)容；在經(jīng)濟(jì)上，從收益中提取一定比例作為獎(jiǎng)勵(lì)基金，從而也部分地解決了鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委記開(kāi)展這項(xiàng)工作所需的經(jīng)費(fèi)。

４、市場(chǎng)化運(yùn)作是保障。中心要正常運(yùn)轉(zhuǎn)需要經(jīng)費(fèi)的保障，而團(tuán)組織又沒(méi)有閑余的資金做好這項(xiàng)工作，所以收取合理的中介服務(wù)費(fèi)，走“以服務(wù)養(yǎng)中心”的路子是一個(gè)比較好的辦法，這也是保證中心長(zhǎng)期化、正?；年P(guān)鍵。我們規(guī)定金橋中介服務(wù)中心可以按通常的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)用工雙方收取費(fèi)用，每介紹成功一位，原則上按就業(yè)后首月工資額10%收取服務(wù)費(fèi)。為保證服務(wù)的質(zhì)量，還規(guī)定對(duì)已收取費(fèi)用的對(duì)象可視情況免費(fèi)推薦就業(yè)2—3次。

５、堅(jiān)持“先建后規(guī)范”的原則，走漸進(jìn)式發(fā)展的道路，逐步拓展服務(wù)內(nèi)容是根本思路。就我縣的實(shí)際情況來(lái)說(shuō)，由于就業(yè)觀念、產(chǎn)業(yè)狀況、經(jīng)濟(jì)發(fā)展條件等因素的束縛，青年職業(yè)服務(wù)中心不可能一蹴而就，必然有一個(gè)不斷完善、不斷發(fā)展的過(guò)程，而青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)也并非短期行為，要有長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的規(guī)劃和打算。團(tuán)縣委在與人事勞動(dòng)部門(mén)、人才中心協(xié)商后，達(dá)成以下共識(shí)：青年職業(yè)服務(wù)中心可以在規(guī)范發(fā)展普通勞動(dòng)力職業(yè)介紹的基礎(chǔ)上，逐步融合中高級(jí)人才介紹業(yè)務(wù)、培訓(xùn)業(yè)務(wù)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)等內(nèi)容，使青年職業(yè)服務(wù)中心擴(kuò)業(yè)務(wù)量，增強(qiáng)生命力與發(fā)展后勁。

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