計劃可以幫助我們明確目標、分析現(xiàn)狀、確定行動步驟，并在面對變化和不確定性時進行調整和修正。我們該怎么擬定計劃呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧。

水庫工會年初工作計劃篇一

針對學生情況，教學的時候需要注意在備教案和學案中增加趣味性，以此來提高學生對英語學習的興趣。對他們要想辦法在鞏固基礎的同時進行知識與技能的提高，使他們逐漸適應考試題型、掌握做題的技能。針對這種情況，就需要更加深入地研究教材，根據(jù)學科特點及學生特點研究切實可行的課堂教學模式。努力探索適合學生特點、學生樂于接受的教學方法及模式。同時，要進行分層次教學因材施教，使學生在原有的基礎上有所提高。

經過一年的英語學習，有部分學生已逐步掌握了基本的學習方法和技能，從考試的成績來看，(1)、(2)兩班學生的英語學習情況不容樂觀，學生英語水平普遍下降，一部分學生已經對英語失去了信心，一部分學生覺得英語越來越難，漸漸力不從心了，針對這種情況，教學的時候需要注意在備課中增加趣味性，以此來提高學生對英語學習的興趣，同時注意在面對絕大多數(shù)學生時，注重打好基礎，從最基本的東西抓起，注重復習的有效性，避免走馬觀花，急于求成。

針對這種現(xiàn)狀，在本學期的英語教學中，特作如下計劃：

1.認真鉆研教材和課標，精心備課，明確每堂課的基礎內容和拓展內容，滿足不同層次學生的不同需求，做到上好每一堂課。在課堂上注重激勵機制，鼓勵學生學習，并讓他們體驗學習英語的成就感，不可忽視差生的學習和情感，不可盲目追求效率和進度。

2.對學生因材實教，尊重學生個體差異，力爭讓不同學生全面發(fā)展;

3.充分利用課堂作業(yè)與課外作業(yè)，嚴格要求學生抓好落實，強化所學，力爭讓每位學生皆有所獲。

4.加強直觀教學，提高課堂教學效率。

5. 在課堂上積極開展豐富多彩的英語活動，提高學生興趣。

6. 課后加強個別輔導與答疑，做好培優(yōu)補差。

7. 教師個人要不斷學習，加強自身素質和業(yè)務能力的提高。

8.注意分層次教學，對不同層次的學生在作業(yè)的布置上體現(xiàn)出不同的要求，讓他們在原來的基礎上都有各自的提高。注重課堂學生知識的反饋并及時調整教學進度。

9.注重閱讀教學，采用精讀與泛讀相結合，多種學習方式相結合，培養(yǎng)學生的英語閱讀能力和技巧。

10.培養(yǎng)和提高英語書面表達能力。

1、認真?zhèn)湔n，鉆研教材，抓緊課堂教學，做到當堂內容當堂掌握。

2、運用各種不同的肢體語言設施來輔助教學。

3、在課堂上多開展一些有趣的活動、游戲讓學生在活動中學習英語，在生活中學習英語。

4、多為學生營造一些學習氛圍，如：課堂上創(chuàng)設情景，要求學生對話。

5、要求學生在課余時間盡量的運用已經學習的英語進行對話。

6、多與學生交流，進行口語交際訓練.

希望各位教師能夠認真閱讀最新一年初中八年級英語教學工作計劃，努力提高自己的教學水平。

水庫工會年初工作計劃篇二

（一）勞動力轉移

富余勞動力轉移就業(yè)目標10600人（次）：一產轉移就業(yè)2960人（次）；二產轉移就業(yè)2860人（次）；三產轉移就業(yè)4780人（次）；穩(wěn)定就業(yè)（6個月以上）3800人（次）。

（二）勞動力轉移收入

勞務輸出總收入目標6500萬元；一產完成勞務收入1600萬元；二產完成勞務收入1500萬元；三產完成勞務收入2500萬元。

（三）勞動力轉移就業(yè) 培訓 。

1、職業(yè)技能培訓目標：開設8個班以定向、訂單培訓為主（其中砌筑工班1期、裝修工班1期、縫紉工班1期、手繡制作工班1期、保安工班1期、面點工班1期、架子工班1期、電焊工班1期）培訓350人。

2、創(chuàng)業(yè)培訓30人。

3、漢語培訓300人。

4、法律培訓200人。

（四）被征地農民就業(yè)工作：完成被征地農民家庭每戶推薦1人就業(yè)和失地農民每人1卡工作；完成被征地農民家庭推薦就業(yè)率達到90%以上。

（五）大中專畢業(yè)生就業(yè)工作：完成大中專畢業(yè)生摸底調查工作并做好就業(yè)推薦使就業(yè)率達到85%以上。

（六）就業(yè)孵化中心工作：以傳統(tǒng)手工業(yè)為主，每個行政村建立就業(yè)孵化中心不少于1個。

（七）信息采集崗位個數(shù)120個。

（八）受理小額擔保貸款30筆以上：直接扶持創(chuàng)業(yè)40人以上，帶動吸納就業(yè)50人以上。

（九）拾花工作：組織外出拾花1300人以上。

（十）社會保障工作：完成5384人（包括60歲以上）新農保續(xù)保工作；100%完成失地農民養(yǎng)老 保險 工作；完成547人城鎮(zhèn)居民醫(yī)療工作；完成90%以上城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老工作。

（一）積極籌備成立勞務派遣公司，規(guī)范管理農村經紀人隊伍。隨著**市城市建設需要和全鄉(xiāng)設施農業(yè)規(guī)?；l(fā)展，全鄉(xiāng)失地農民不斷增多，勞動力轉移任務繁重。充分發(fā)揮我鄉(xiāng)區(qū)位、資源、產業(yè)、人力等優(yōu)勢，成立勞務派遣公司，不僅可以規(guī)范農村經紀人和務工人員的組織和管理，降低勞務成本，維護務工人員權益，而且還能拓寬勞動服務范圍，切實增加農民收入，同時，通過勞務派遣公司還可大力推動我鄉(xiāng)逐步建立勞務產業(yè)市場化運作、規(guī)模化經營、一體化服務的輸出模式，積極走出具有我鄉(xiāng)自身特色的發(fā)展路子。

（二）職業(yè)技能培訓有所側重，重點提升農民就業(yè)能力。以產業(yè)結構調整為導向，突出企業(yè)用工的崗前培訓，多渠道、多層次、多形式地開展農民就業(yè)技能培訓工作，加快農村勞動力實現(xiàn)轉移就業(yè)，增強農民的就業(yè)穩(wěn)定性。

（三）認真落實就業(yè)政策，進一步促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。圍繞新生勞動力，特別是高校畢業(yè)生，實施創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)；圍繞就業(yè)困難群體，實施政策帶動就業(yè)。

（四）加強村級勞動保障平臺建設。一是爭取積極上級部門項目支持，在我鄉(xiāng)新建一座800平方米的人力資源市場。二是開辦全年勞動技能培訓學校，使勞動技能培訓常規(guī)化、職業(yè)化。三是加強對村級勞動保障工作人員的培訓和指導，進一步完善相關工作制度，將就業(yè)和社保的主要辦事職能延伸下去，進一步方便群眾辦事，提高辦事效率。

水庫工會年初工作計劃篇三

第二條、本辦法適用于總庫容在10萬立方米以上（含10萬立方米）的已建水庫。

第三條、降等是指因水庫規(guī)模減小或者功能萎縮，將原設計等別降低一個或者一個以上等別運行管理，以保證工程安全和發(fā)揮相應效益的措施。

報廢是指對病險嚴重且除險加固技術上不可行或者經濟上不合理的水庫以及功能基本喪失的水庫所采取的處置措施。

第四條、縣級以上人民政府水行政主管部門按照分級負責的原則對水庫降等與報廢工作實施監(jiān)督管理。

水庫主管部門（單位）負責所管轄水庫的降等與報廢工作的組織實施；鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府負責農村集體經濟組織所管轄水庫的降等與報廢工作的組織實施。

前款規(guī)定的水庫降等與報廢工作的組織實施部門（單位）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，統(tǒng)稱為水庫降等與報廢工作組織實施責任單位。

第五條、水庫降等與報廢，必須經過論證、審批等程序后實施。

第六條、報廢的國有水庫資產的處理，執(zhí)行國有資產管理的有關規(guī)定。

第七條、符合下列條件之一的水庫，應當予以降等：

（七）因其它原因需要降等的。

第八條、符合下列條件之一的水庫，應當予以報廢：

（二）庫容基本淤滿，無經濟有效措施恢復的；

（三）建庫以來從未蓄水運用，無進一步開發(fā)利用價值的；

（七）因其它原因需要報廢的。

第九條、凡符合本辦法第七條、第八條規(guī)定，應當予以降等或者報廢的水庫，由水庫降等與報廢工作組織實施責任單位根據(jù)水庫規(guī)模委托符合《工程勘察資質分級標準》和《工程設計資質分級標準》（^v^建設[2001]22號）規(guī)定的具有相應資質的單位提出水庫降等或者報廢論證報告。

水庫降等論證報告內容應當包括水庫的原設計及施工簡況、運行現(xiàn)狀、運用效益、洪水復核、大壩質量評價、降等理由及依據(jù)、實施方案。

水庫報廢論證報告內容應當包括水庫的運行現(xiàn)狀、運用效益、洪水復核、大壩質量評價、報廢理由及依據(jù)、風險評估、環(huán)境影響及實施方案。

小型水庫，根據(jù)其潛在的危險程度，參照本條第二款、第三款規(guī)定確定論證內容，可以適當從簡。

（一）降等或者報廢申請書；

（二）降等或者報廢論證報告；

（三）報廢水庫的資產核定材料；

（四）其它有關材料。

（五）在一個?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）范圍內的跨行政區(qū)域的水庫降等報共同的上一級水行政主管部門審批。

水庫報廢按照同等規(guī)模新建工程基建審批權限審批。

其他部門（單位）管轄的水庫降等與報廢，審批權限按照該部門（單位）的有關規(guī)定執(zhí)行。審批結果應當及時報同級水行政主管部門及防汛抗旱指揮機構備案。

第十二條、審批機關應當組織或委托有關單位組成由計劃、財政、水行政等有關部門（單位）代表及相關專家參加的專家組，對水庫降等或者報廢論證報告進行審查，并在自接到降等或者報廢申請后三個月內予以批復。

第十三條、水庫降等與報廢工作組織實施責任單位應當根據(jù)批復意見，及時組織實施水庫降等或者報廢的有關工作。

第十四條、水庫降等的組織實施包括以下措施：

（一）必要的加固措施；

（二）相應運行調度方案的制定；

（三）富余職工安置；

（四）資料整編和歸檔；

（五）批復意見確定的其他措施。

第十五條、水庫報廢的組織實施包括以下措施：

（一）安全行洪措施的落實；

（二）資產以及與水庫有關的債權、債務合同、協(xié)議的處置；

（三）職工安置；

（四）資料整編和歸檔；

（五）批復意見確定的其他措施。

第十六條、水庫報廢的組織實施責任單位應當妥善安置原水庫管理人員，庫區(qū)和管理范圍內的設施、土地的開發(fā)利用要優(yōu)先用于原水庫管理人員的安置。

第十七條、水庫降等與報廢工作所需經費，由水庫降等與報廢工作組織實施責任單位負責籌措。

第十八條、水庫降等與報廢實施方案實施后，由水庫降等與報廢工作組織實施責任單位提出申請，審批部門組織驗收。

第十九條、水庫降等與報廢工作經驗收后，應當按照《水庫大壩注冊登記辦法》的有關規(guī)定，辦理變更或者注銷手續(xù)。

水庫工會年初工作計劃篇四

一、基本情況：

全鎮(zhèn)9個行政村，總人口26560人，流動出人口2505人，共設有15個村衛(wèi)生室，村衛(wèi)生室覆蓋率為100%。

二、加強組織領導，落實工作責任。為確保工作順利進行，加強全院衛(wèi)生工作組織領導。年初，召開了專題會議，制定了20xx年度工作計劃，并召開了20xx年初村醫(yī)工作安排會議。會上，鎮(zhèn)分管領導陳航做了重要講話，對村醫(yī)工作做了一些要求和強調，公共衛(wèi)生科將各村的任務、指標下達到各村衛(wèi)生室，實行村級衛(wèi)生室專人負總責，連同百分計考評標準與村醫(yī)簽訂工作目標責任合同書，并訂有獎懲標準。每月至少對各村進行檢查督導一次，并召開專題會議，解決工作中存在的難點重點問題。年底嚴格按照簽訂的目標責任合同的考評標準對所轄衛(wèi)生室進行考評，并兌現(xiàn)獎懲。從行政上、業(yè)務上加強了村醫(yī)的管理，提高了村醫(yī)工作責任心和工作積極性，保證了工作的順利完成。

三、工作開展及完成情況

（一）培訓、督導

一年來，圍繞鄉(xiāng)村一體化和新型農村合作醫(yī)療管理及預防、保健、慢性病管理等工作對鄉(xiāng)村醫(yī)生進行至少培訓班6期，共培訓156人次，召開村醫(yī)例會12期，參會人員共312人次。

（二）健康檔案建檔情況：13個行政村，總人口34060人，流動出人口3501人，建立健康檔案并錄入貴州省居民電子健康檔案系統(tǒng)。

（三）健康教育

圍繞基本公共衛(wèi)生服務項目：預防、保健、康復、生活方式指導等知識，采取多渠道方式開展健康教育宣傳工作，醫(yī)院候診大廳設立健康教育占比、展架、每天播放健康教育光碟。粘貼宣傳畫、標語，每月定期出健康教育專欄，開展健康教育講座，各種健康主題日在街道人口集中地方設點咨詢，制作宣傳標語、印發(fā)宣傳材料、義診等。另外，轄區(qū)所有中小學校均開展健康教育課，各村也按要求每兩月出一期健康教育專刊、一次健康教育講座。一年來，將設點宣傳、粘貼標語、粘貼宣傳畫、制作發(fā)放宣傳材料、從上級部門領發(fā)相關的宣傳資料，通過宣傳教育，提高了群眾的預防、保健、康復等衛(wèi)生知識的知曉率，行為形成率有所提高，保障了人民群眾的身心健康。

（四）鄉(xiāng)村一體化管理工作

根據(jù)市局有關會議及文件精神我鎮(zhèn)以順利完成了對全鎮(zhèn)所有村衛(wèi)生室的合并工作，轄區(qū)內15個村衛(wèi)生室按照鄉(xiāng)村一體化管理的要求開展工作，嚴格考核、考勤制度，制定健全了村衛(wèi)生室工作制度；務實村級衛(wèi)生保健，繼續(xù)實行對各村衛(wèi)生工作分片包干、責任到人的工作制度，進一步增強了村醫(yī)的工作主動性和責任心，有效提高了目標人群的規(guī)范管理率、慢性病控制率、孕產婦住院分娩率，降低了孕產婦和5歲以下兒童死亡率，消除了新生兒破傷風。

（五）、老年人健康管理工作

根據(jù)《大銀鎮(zhèn)20xx年基本公共衛(wèi)生服務老年人健康管理計劃》及上級要求，我院開展了老年人健康管理服務項目。

1、結合建立居民健康檔案對我鎮(zhèn)65歲及以上老年人進行登記管理，20xx年09月份對所有登記管理的老年人免費進行了一次健康危險因素調查和一般體格檢查及空腹血糖測試，并提供自我保健及傷害預防、自救等健康指導。

2、開展老年人健康干預。對發(fā)現(xiàn)已確診的.高血壓和2型糖尿病患者納入相應的慢性病患者進行管理；對存在危險因素且未納入其他疾病管理的老年居民進行定期隨訪，并告知一年后進行下一次免費健康檢查。

截止20xx年底，我院共登記管理60歲及以上老年人必須教前增加。并按要求錄入居民電子健康檔案系統(tǒng)。

（六）、慢性病管理工作

為有效預防和控制高血壓、糖尿病等慢性病，根據(jù)《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》20xx版及上級要求，我院對轄區(qū)居民的高血壓、2型糖尿病等慢性病建立健康檔案，開展高血壓、2型糖尿病等慢性病的隨訪管理、康復指導工作。

1、高血壓患者管理

一是通過開展35歲及以上居民首診測血壓；居民診療過程測血壓；健康體檢測血壓；和健康檔案建立過程中詢問等方式發(fā)現(xiàn)高血壓患者。

二是對確診的高血壓患者進行登記管理，并提供面對面隨訪，每次隨訪詢問病情、測量血壓，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。

三是對已經登記管理的高血壓患者進行一次免費的健康體檢（含一般體格檢查和隨機血糖測試）。

截止20xx年年底，我鎮(zhèn)共規(guī)范管理并提供隨訪高血壓患者也必須增加，血壓有控制有好轉等，并按要求錄入居民電子健康檔案系統(tǒng)。

2、2型糖尿病患者管理

一是通過健康體檢和高危人群篩查檢測血糖；建立居民健康檔案過程中詢問等方式發(fā)現(xiàn)患者。

二是對確診的2型糖尿病患者進行登記管理，并提供面對面隨訪，每次隨訪要詢問病情、進行空腹血糖和血壓測量等檢查，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。

三是對已經登記管理的2型糖尿病患者進行一次免費健康體檢（含一般體格檢查和空腹血糖測試、測血壓）。

截止20xx年年底，我鎮(zhèn)共登記管理并提供隨訪的糖尿病患者也必須較前增加，血糖有控制有好轉等，并按要求錄入居民電子健康檔案系統(tǒng)。

（七）、疾病預防控制工作

1、計劃免疫：制定防保組領導通知、組織培訓、制定獎懲制定等，對20xx年度進行工作總結，實行按月運轉報表上報，對20xx年、20xx年、20xx年、20xx年、20xx年、20xx年、20xx年及20xx年出生的兒童接種實行信息微機錄入網絡管理，減免接種費，從而提高免疫接種率。于本鎮(zhèn)范圍內盡最大限度控制傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生和流行，管理好肺結核病人，有追蹤，有轉診。冷鏈運轉方面：共開展每1次冷鏈運轉工作報表，常規(guī)加強免疫中疫苗接種。

2、疫情監(jiān)測

在疫情監(jiān)測上，繼續(xù)堅持“重點地區(qū)、重點預防，重點疾病、重點防治，重點人群、重點保護”的原則，嚴格監(jiān)測“腸道傳染病，蟲媒傳染病，不明原因肺炎病例，流感樣病例、禽流感零報告及日報告”。主動搜索afp病例。手足口病監(jiān)測疫情報告率為100%，報告及時率為100%，一年來無重大傳染病。

在疫情監(jiān)測上，嚴格按照上級要求做到：有疫情報告各項制度，每季度有疫情分析，疫情自查總結、疫情分析。積極做好各種突發(fā)公共衛(wèi)生事件的報告工作。

3、艾滋病、梅毒、乙肝防治

對全鎮(zhèn)育齡婦女人、孕產婦進行檢測，檢測率盡量達100%，陽性人數(shù)0。按目標責任狀的要求完成工作任務：行政管理、業(yè)務管理、信息資料的管理、開展臨床業(yè)務工作、村級工作、項目工作。建立健全各種登記本，每月一次村級督導，每月一次村級培訓例會，講解艾滋病梅毒乙肝相關知識。

1、婦幼衛(wèi)生保健工作繼續(xù)深入學習和貫徹執(zhí)行《母嬰保健法》的法律、法規(guī)，使保健取得的成果。

2、“降消項目”工作

我鎮(zhèn)嚴格按照“降消項目”實施方案要求，認真開展好“降消項目”工作，利用項目活動，加強了村醫(yī)生的業(yè)務培訓，鞏固了三級防保網底建設，搞好懷孕婦女的摸底排查登記管理工作，健全和完善危急孕產婦和危急兒童的轉診、急救運行機制，提高了孕產婦住院分娩率，降低“兩個”死亡率。

3、婦幼衛(wèi)生信息管理

嚴格按照上級要求，做好婦幼衛(wèi)生的痕跡資料歸類整理，建立健全了鄉(xiāng)村兩級信息資料檔案，準確及時上報和反饋婦幼信息。確保市、鄉(xiāng)、村三級數(shù)據(jù)上一致，為上級領導決策提供科學依據(jù)，達到保護婦女、兒童合法權益和健康發(fā)展的目的。

（九）衛(wèi)生監(jiān)督：1、成立由院長為組長、公共衛(wèi)生科為成員的工作領導小組，全面落實了責任制。2、加大衛(wèi)生監(jiān)督工作力度，將衛(wèi)生監(jiān)督工作列入工作日程，舉行食品衛(wèi)生安全專項整治活動2次，累計共出動執(zhí)法車輛100臺次、出動衛(wèi)生監(jiān)督工作人員300人次。我工作站學校共建立監(jiān)管對象12個，其中開設營養(yǎng)餐學校11個，已辦理餐飲服務許可證的有2個（大銀中學、大銀中心校），從事餐飲工作人員均辦理健康證。餐飲服務監(jiān)管對象11個（包括2個食堂、9個餐館），其中辦理餐飲經營服務許可證的有4個（馨園佳肴、尹超群餐館、李作飛餐館、陽陽餐館）。供水監(jiān)管對象1個，無生活飲用水許可證。3、安排協(xié)管員、信息員，負責協(xié)管及相關信息報告工作。4、每周或在節(jié)假日期間，組織有關人員進行檢查，預防安全事故的發(fā)生。5、結合我鎮(zhèn)實際問題制定實施方案，對本轄區(qū)安全存在的薄弱環(huán)節(jié)加強整治，有針對性地開展專項整治行為，以事故為教訓，加大對衛(wèi)生的宣傳和督查力度，并積極配合上級相關部門開展督察和檢查。

（十）、合作醫(yī)療：20xx年盡量最大限度為當?shù)貐⒑侠习傩战鉀Q了特大的就醫(yī)經濟負擔。

四、其它工作：

（一）、積極完成上級安排臨時性工作任務及參加各種會議、培訓。

（二）、在今年的下半年，規(guī)設并啟動了中醫(yī)針灸理療科、b超心電圖室、化驗室、hiv檢測室、x光照片室、搶救室、手術室、產房、大銀鎮(zhèn)村級衛(wèi)生信息化兩網建設辦公室、規(guī)范的計免門診、規(guī)范的公共衛(wèi)生科辦公室、會議室等業(yè)務辦公，成立了相應的工作領導小組，落實了崗位工作職責、完善了考核機制，完善并上墻了相關工作制度及規(guī)定，美化了醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境，宣傳了醫(yī)院的新業(yè)務、新的管理及服務理念，同時也推動了本鎮(zhèn)的衛(wèi)生工作，發(fā)展了醫(yī)院，提高了單位職工的待遇和工作積極性，盡量讓當?shù)乩习傩兆畲笙薅鹊南硎車裔t(yī)改的實惠政策。

五、工作中存在的困難：

20xx年工作雖然取得了一定的成效，但也存在如下困難：

（一）、資金投入不足，制約了我鎮(zhèn)的公共衛(wèi)生服務的發(fā)展。

（二）、人才缺乏，鄉(xiāng)鎮(zhèn)缺乏全科醫(yī)師、村級公共衛(wèi)生人員資質低、檢驗師、影像師等專業(yè)人員，影響了基本公共衛(wèi)生服務均等化項目的工作開展進度。

（三）、缺乏比較有效可行的激勵機制，降低了醫(yī)療工作人員工作熱情。

（四）、居民對我院衛(wèi)生服務認識存在較大距離，上門建檔和隨訪存在一定困難。

（五）、衛(wèi)生監(jiān)督：我鎮(zhèn)餐飲服務單位和開設營養(yǎng)餐的學校、供水站大多數(shù)沒有相關證件，并且許多基礎條件達不到科學的要求。

六、下一步工作打算

（一）、爭取地方政府支持，強化職能，加大基本公共衛(wèi)生服務項目人力、物力投入。

（二）、加大宣傳力度，認真開展基本公共衛(wèi)生服務均等化項目工作，通過健康教育宣傳，以逐步改變廣大居民的陳舊觀念，促使其自愿參與到公共衛(wèi)生服務中來。

（三）、加強專業(yè)技術隊伍建設，提高基本公共衛(wèi)生服務水平。

（四）、配套更合理、可行、有效的激勵機制，提高工作人員工作熱情。

（五）、落實各項服務規(guī)范、強化各項規(guī)章制度，推動基本公共衛(wèi)生服務均等化項目可持續(xù)健康發(fā)展。

（六）、衛(wèi)生監(jiān)督：下一步將和相關部門合作加強檢查、監(jiān)督力度。確保我鎮(zhèn)的衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)順利開展。衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管，工作艱巨，任重道遠。今后為適應新時期的工作要求，我們將嚴格要求自己，使自己的理論水平、思想覺悟和工作能力不斷提高和進步；工作進一步強化責任意識、依法行政意識，慎重對待每項工作，認真學習衛(wèi)生法律、法規(guī)等相關法律知識，學習業(yè)務知識和技能，強化終身學習的意識，克服和改進不足，按照年初制定的工作實施計劃，突擊階段性重點工作，確保項目順利推進。

展望未來，基本公共衛(wèi)生服務均等化項目任重而道遠，但我們堅信，在市局和上級各部門的督促和指導下，我們將以積極創(chuàng)新、開拓進取、與時俱進的精神，不斷的創(chuàng)新思維、創(chuàng)造性地開展工作，為轄區(qū)居民的健康保駕護航，為我轄區(qū)公共衛(wèi)生服務均等化工作探索出一條適合自己可持續(xù)發(fā)展的道路。

水庫工會年初工作計劃篇五

一、主要工作任務

依照健康教育工作規(guī)范要求，做好健康教育與健康促進各項工作任務。圍繞艾滋病、核病、腫瘤、肝炎，高血壓等重大傳染病和慢性病，合各種衛(wèi)生日主題開展宣傳活動。特別是積極開展“世界核病日”、“世界衛(wèi)生日”、“全國預防接種日”、“防治碘缺乏病日”、“世界無煙日”、“世界艾滋病日”等各種衛(wèi)生主題日宣傳活動。繼續(xù)做好針對農民工、外出打工和進城務工人員的艾滋病防治項目傳播材料的播放工作根據(jù)《突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應急預案》，開展群眾性的健康安全和防范教育，提高群眾應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力。加強健康教育網絡信息建設，促進健康教育網絡信息規(guī)范化。加強健康教育檔案規(guī)范化管理。

二、主要工作措施

(一)健全組織機構，完善健教工作網絡

完善的健康教育網絡是開展健康教育工作的組織保證和有效措施，20xx年我們將合本村實際情況;組織人員積極參加區(qū)、鄉(xiāng)部門組織的各類培訓，提高健康教育工作者自身健康教育能力和理論水平;將健康教育工作列入中心工作計劃，把健康教育工作真正落到實處。

(二)加大經費投入

計劃xx年購置新的照相機、電腦、打印機等設備，印制健康教育宣傳材料，保障健康教育工作順利開展。

(三)計劃開展的健康教育活動

1、舉辦健康教育講座

每月定期開展健康教育講座，全年不少于6次。依據(jù)居民需求、季節(jié)多發(fā)病安排講座內容，按照季節(jié)變化增加手足口、流感等流行性傳染病的內容。選擇臨床經驗相對豐富、表達能力較強的醫(yī)生作為主講人。每次講座前認真組織、安排、通知，在講座后接受咨詢、發(fā)發(fā)放相關健康教育材料，盡可能將健康知識傳遞給更多的居民。

2、開展公眾健康咨詢活動

利用世界防治核病日、世界衛(wèi)生日、全國碘缺乏病日、世界無煙日、全國高血壓日、世界精神衛(wèi)生日、世界糖尿病日、世界艾滋病日等各種健康主題日和轄區(qū)重點健康問題，開展健康咨詢活動，并根據(jù)主題發(fā)放宣傳資料。

3.辦好健康教育宣傳欄

按季度定期對健康教育宣傳欄更換內容。將季節(jié)多發(fā)病、常見病及居民感興趣的健康常識列入其中，豐富多彩的宣傳健康知識。

4.發(fā)揮衛(wèi)生室的作用

將居民需要的健康教育材料擺放其中，供居民免費索取。

(四)健康教育覆蓋

一、行政管理：

1、年初有工作計劃，年中有自查報告和半年總結，年終有總結和考核自查報告。

2、每月向上級領導匯報工作一次，各種制度上墻，按時完成各種材料上報工作。

3、使用統(tǒng)一的基本醫(yī)療、疾病預防控制、婦幼保健、健康教育、等工作登記表、卡、冊、檔案規(guī)范管理。

4、積極開展新型農村合作醫(yī)療宣傳及醫(yī)療服務工作，積極參加藥品統(tǒng)一代購及鄉(xiāng)村一體化管理。

5、按時參加例會及業(yè)務學習培訓，并作好學習筆記。

二、疾病預防控制

1、認真作好疾病預防控制的健康教育宣傳工作，嚴格執(zhí)行傳染病防治法，按時上報疫情，報告率100%，嚴防傳染病的發(fā)生及爆發(fā)流行。

2、計劃免疫工作：按時通知和督促接種對象進行疫苗接種，按計劃完成各苗的接種任務。

3、積極參加上級安排的計劃外各種疫苗活動。

4、按時完成上級布置的各項任務。

5、認真作好結核病人治療的全程督導，督導率100%。

6、及時上報本村死亡人員、發(fā)熱病人。

三、婦幼保健工作

1、及時準確上報本村的孕婦數(shù)及出生情況，認真填寫及開展高

危孕婦的篩查，確保各項任務指標的全面完成。

2、認真做好婦幼衛(wèi)生知識及降消項目的宣傳工作，村宣傳覆蓋面達100%，孕婦知曉率100%(外出除外)。

3、按時準確上報各種報表，資料存根等進行歸檔保存。

4、做好孕產婦的轉診工作。

四、醫(yī)療工作

1、遵守職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范以及村衛(wèi)生室的各項管理制度，嚴格按照操作規(guī)程開展醫(yī)務服務工作。

2、處方書寫規(guī)范，用藥、收費合理，配伍正確，并有病情和治療記錄。醫(yī)療垃圾及時正確處理并完善記錄備查。

3、熱情接待病人，不得推諉病人和拒絕出診，做好病人的轉診工作。

4、做好農村新型合作醫(yī)療工作的宣傳動員工作，讓農民得實惠。

5、認真執(zhí)行基本藥物制度和藥物零差價銷售。

五.健康教育

1、認真做好本村的健康教育和健康咨詢工作，制定好全年的健康工作安排，做到工作有計劃，做后有總結。

2、針對重點人群有針對的慢性病進行講解，讓老百姓了解一些慢性病和常見病的預防和治療情況。

3、對季節(jié)性的疾病做好預防工作，特別是一些具有傳染性的疾病，讓老百姓增強傳染病的認識和懂得一些防治知識。

4、加強學校和公共場所的健康宣傳。

一、本年度公共衛(wèi)生項目上本村衛(wèi)生所應做到：

1、繼續(xù)開展生命知識，農村基本衛(wèi)生知識的傳播工作，使廣大農民群眾了解并掌握最基本的衛(wèi)生知識，提高自我防范能力。

2、繼續(xù)宣傳協(xié)助《兒童計劃免疫》工作，使廣大農民加強疾病預防能力，科學的、有計劃的接種疫苗。

3、加強對《傳染病防治法》的宣傳工作，提高我村廣大農民對疾病的預防知識。

4、加強宣傳工作，使廣大農民在新生兒出生后及時主動地進行預防接種。

5、加強廣大農村婦女的婦幼保健工作，使廣大婦女了解四期保健，提高衛(wèi)生防護意識，減少一些不健康的生活方式和行為可能給自己帶來的損害。

6、繼續(xù)宣傳傳染病知識的普及工作，甲型流感手足口病的防治知識宣傳。提高廣大農民的自我防范意識，改陋習、講衛(wèi)生。

7、宣傳學習結核病、艾滋病及慢性非傳染性疾病的預防知識。

8、利用世界衛(wèi)生日、愛國衛(wèi)生運動等活動進行健康教育，使廣大群眾更多地從不同方面了解生命知識，懂得預防疾病的知識。

9、積極配合米村鎮(zhèn)衛(wèi)生院各項工共衛(wèi)生項目工作。

二、本年度合作醫(yī)療上本村衛(wèi)生所應做到：

1、我村衛(wèi)生所應充分利用米村鎮(zhèn)衛(wèi)生院會議、標語、宣傳欄、典型事例等方式使合療政策落實到每家每戶，盡量做到人人皆知。

2、我村衛(wèi)生所按照規(guī)定設立新型農村合作醫(yī)療監(jiān)督舉報電話和固定公示欄。

3、我村衛(wèi)生所每月應及時上報合作醫(yī)療報銷金額，為老百姓創(chuàng)造更好的合療服務政策，并且能夠積極配合米村鎮(zhèn)衛(wèi)生院合作醫(yī)療各項工作。

三、本年度臨床上本村衛(wèi)生所應做到：

1、門診登記一般項目如病人姓名、性別、年齡、職業(yè)、籍貫、工作單位或家庭地址等內容應清晰、完整，并與處方記載相一致。

2、對需上報的傳染病病例要做出明顯標記，并按規(guī)定及時上報。

3、對14歲以下兒童要登記家長姓名、工作單位、家庭詳細住址及病人其所在學校、班級等內容。

4、要求用鋼筆書寫，力求通順、完整、簡練、準確，字跡清楚、整潔，不得刪改、剪貼、顛倒，醫(yī)師要簽全名。

5、及時收集醫(yī)療廢物并按照類別分置于防滲漏、防銳器穿透的專用包裝物或者密閉的容器內，并按規(guī)定進行登記，登記資料至少保存3年。

6、不轉讓、不買賣、不丟棄、不在非貯存地點傾倒(堆放)醫(yī)療廢物，不將醫(yī)療廢物混入其他廢物和生活垃圾。不流失、不泄露、不擴散、不露天存放醫(yī)療廢物，暫時貯存醫(yī)療廢物的時間不超過2天。

水庫工會年初工作計劃篇六

張鈺菁

24082602062

淺談我國水庫移民問題

了大量問題?

一?水庫移民問題的主要表現(xiàn)形式

1.水庫移民的貧困面大,在當?shù)亟洕l(fā)展中處于邊緣化狀態(tài)

降,造成與當?shù)厝罕姷牟罹嘣絹碓酱?

2.生產資料匱乏,安置區(qū)容量不足,移民的生計問題難以為繼

常與當?shù)厝罕姰a生糾紛?

3.基礎設施落后,生存環(huán)境不能滿足移民的基本生活需要

4.水庫移民的長期依賴和抱怨情緒,影響著自身的發(fā)展

所能及的幫扶措施,但效果并不明顯?

二?我國水庫移民問題的成因

2.對移民安置工作認識的偏差,主觀上留下了水庫移民問題的隱患

移民權益的現(xiàn)象仍不同程度地存在?

3.前期補償標準低,后期扶持措施落實不到位

嚴重不足?后期扶持管理跟不上

三?堅持前期補償與后期扶持相結合,妥善解決好水庫移民問題

2.在新建工程移民的補償上要科學合理,確保移民重建家園的基本需要

充分考慮移民無形資產的損失?

3.統(tǒng)籌各方力量,加大后期扶持力度

民安置區(qū)的經濟社會發(fā)展?

4.切實維護好水庫移民的合法權益

5.采取現(xiàn)金直補與項目扶持相結合的方式,讓水庫移民共享改革發(fā)展成果

安置區(qū)經濟社會的持續(xù)健康發(fā)展,水庫移民問題才能得到徹底解決?

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