工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,從中找出經驗和教訓,引出規(guī)律性認識,以指導今后工作和實踐活動。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,希望大家能夠喜歡!
統(tǒng)計年終工作總結個人篇一
基本單位名錄庫是開展全面統(tǒng)計和抽樣調查的依據,我區(qū)對批零住餐企業(yè)進行了全面清查,采用集中反饋、全面摸底、上門核實等方式,及時更新了基本單位名錄庫,新增了xxx家貿易限上企業(yè)。我區(qū)對基本單位名錄庫進行了全面清理維護,名錄庫中貿易限上企業(yè)基本情況和字典庫完全一致,重名、重碼、行業(yè)界定錯誤和限上標準認定錯誤等問題全面更正,進一步提高了基本單位名錄庫質量。
統(tǒng)計數據質量是統(tǒng)計工作的生命,是統(tǒng)計工作的落腳點。企業(yè)上報數據作為源頭數據,質量如何直接關系到貿易統(tǒng)計整體數據質量。為此,我們一方面加強數據質量意識的宣傳教育,讓廣大統(tǒng)計人員時刻繃緊質量這根弦;另一方面加強數據的審核評估,從企業(yè)的經營場所、職工人數、營業(yè)面積、勞動報酬、納稅情況等方面對企業(yè)的銷售額或營業(yè)收入進行評估,力爭評估出的數據接近企業(yè)實際經營情況,從而將企業(yè)瞞報的影響降至最低。
我區(qū)注重對基層統(tǒng)計人員基礎理論知識和技能的培訓,制度性的組織貿易年報工作會議、每季度貿易工作匯報、工作經驗交流會等多種形式,通過以會代訓的方式,有效地提高統(tǒng)計人員的業(yè)務技能水平,增強了協(xié)調配合的意識,為高質量開展貿易統(tǒng)計工作夯實了基礎。同時,對部分沒有統(tǒng)計從業(yè)資格證的人員進行業(yè)務培訓,督促他們盡早拿到統(tǒng)計資格證,持證上崗。
隨著貿易統(tǒng)計任務越來越重,貿易統(tǒng)計隊伍建設的重要性越來越突出。今年我局開展針對承擔絕大部分貿易統(tǒng)計工作任務的街道進行貿易統(tǒng)計人員配備情況的調研活動?;顒又?,對各街道貿易統(tǒng)計人員的配備提出指導意見,各街道按要求明確專職貿易服務業(yè)統(tǒng)計人員,各社區(qū)指派一名同志擔任輔助統(tǒng)計員,進一步充實壯大了貿易統(tǒng)計隊伍。
對統(tǒng)計“雙基”建設,我們要求全區(qū)統(tǒng)計機構需配備專(兼)職統(tǒng)計人員3-4名,進一步完善鎮(zhèn)(街道、經濟園區(qū))的網絡建設,做到統(tǒng)計信息共享,提高了工作效率。同時指導新增企業(yè)配備專職統(tǒng)計人員,幫助他們建立健全統(tǒng)計臺賬,督促統(tǒng)計人員辦理統(tǒng)計從業(yè)資格證,持證上崗,努力實現基層統(tǒng)計人員專業(yè)化、統(tǒng)計報表制度化、資料管理檔案化。
全區(qū)統(tǒng)計網絡還不夠健全?;鶎硬糠纸y(tǒng)計人員業(yè)務不強、素質不高,統(tǒng)計力量相對薄弱。統(tǒng)計法制宣傳廣度和深度還不夠。部分企業(yè)統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計意識淡薄,存在一些瞞報、拒報的現象。新增企業(yè)過多,數據質量還有差距。我區(qū)限額上企業(yè)由去年的xx家增加到xxx家,盡管對新增的企業(yè)做過相關的培訓,但仍存在一些問題。
統(tǒng)計年終工作總結個人篇二
在這段時間中,我努力學習讓自己適應公司快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境。在同事們的關心幫助下,我完全融入到了公司這個大家庭。在此,我向關心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝!下面是我的個人工作總結:
1。人員的招聘(各部門的人力需求按招聘流程進行發(fā)布)
2。新進人員的入廠和離職人員的出廠手之辦理及個人檔案的建立與管制(電腦化)
3。宿舍的安排及管理(每月進行評分)
4。新進人員的教育訓練(公司的廠紀廠規(guī))
5。負責全廠人員異動(轉正、升職、調動、降職等各項手續(xù)辦理)
6。勞動合同的簽核,工傷、社會保險資料的申請及辦理
7。核對并輸入加班單及統(tǒng)計匯總,月初統(tǒng)計上月的全廠人員出勤分發(fā)至各部門核對,并以相關報表整理核對交至財務室(如加班統(tǒng)計表、出勤表、獎懲統(tǒng)計表、外宿人員統(tǒng)計表、新進/離職統(tǒng)計表)
8。每日、月對全廠職員工的考勤工作(每日考勤日報表、每月人力流動統(tǒng)計表、請假,遲到,曠工,獎懲手續(xù)辦理、每日進行對全廠人員的查卡、監(jiān)卡等)
9。內部公(通)告的處理及張貼回收(a、b、c公告)
9。對各類資料進行簽收,整理并分類歸檔(廠內程序文件、內部聯(lián)絡單、外部聯(lián)絡單、會議資料、各類培訓資料、考勤資料、人事異動資料等分類整理)
10。月底新工卡及飯卡的發(fā)放及配合財務薪資發(fā)放
11。承辦上級臨時安排各項工作
在職期間,我一直在做上述各項人事文員的工作,我要求自己:做好文員工作計劃,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現自己的人生價值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。
從事實務工作的財會人員常常對撰寫財務分析報告感到棘手。筆者認為,只要掌握要領,平時多關心公司的運作,多動腦、多動筆、多借鑒他人的方法,撰寫財務分析報告就能得心應手。
1、財務分析報告的分類。財務分析報告從編寫的時間來劃分,可分為兩種:一是定期分析報告,二是非定期分析報告。定期分析報告又可以分為每日、每周、每旬、每月、每季、每年報告,具體根據公司管理要求而定,有的公司還要進行特定時點分析。從編寫的內容可劃分為三種,一是綜合性分析報告,二是專項分析報告,三是項目分析報告。綜合性分析報告是對公司整體運營及財務狀況的分析評價;專項分析報告是針對公司運營的一部分,如資金流量、銷售收入變量的分析;項目分析報告是對公司的局部或一個獨立運作項目的分析。
2、財務分析報告的格式。嚴格的講,財務分析報告沒有固定的格式和體裁,但要求能夠反映要點、分析透徹、有實有據、觀點鮮明、符合報送對象的要求。一般來說,財務分析報告均應包含以下幾個方面的內容:提要段、說明段、分析段、評價段和建議段,即通常說的五段論式。但在實際編寫分析時要根據具體的目的和要求有所取舍,不一定要囊括這五部分內容。
此外,財務分析報告在表達方式上可以采取一些創(chuàng)新的手法,如可采用文字處理與圖表表達相結合的方法,使其易懂、生動、形象。
統(tǒng)計年終工作總結個人篇四
(一)、努力提高數據質量
1、加強統(tǒng)計基礎工作。提高數據質量,基礎在源頭,關鍵在各村(社區(qū))、企事業(yè)單位統(tǒng)計人員。為加強數據來源的準確性,督促各村委(社區(qū))、企事業(yè)單位進一步夯實基礎,確保各項統(tǒng)計任務順利完成,鎮(zhèn)人民政府根據實際情況,調整了鎮(zhèn)信息統(tǒng)計中心的分管領導和成員,村委會統(tǒng)計人員也隨著換屆選舉做了相應調整,進一步鞏固和提高了統(tǒng)計基礎。
2、加快探索統(tǒng)計方法。統(tǒng)計調查方法的科學性,直接關系和影響著統(tǒng)計數據的質量。鎮(zhèn)信息統(tǒng)計中心嚴格按照國家統(tǒng)計方法制度的目標要求,嚴格執(zhí)行統(tǒng)計管理制度,積極探索符合我鎮(zhèn)的調查方法,用科學的統(tǒng)計制度來規(guī)范統(tǒng)計工作,并對各種調查方案的執(zhí)行情況進行檢查督促,進一步提高數據質量。如服務業(yè)個體戶調查,我鎮(zhèn)將調查任務分解到各村委會(社區(qū)),由各村委會選聘調查員入戶調查取得數據,力求將工作做細致,做全面,取得了良好的效果。 個人發(fā)展觀心得體會
3、加強業(yè)務培訓工作。在統(tǒng)計工作中除了采用科學的統(tǒng)計方法,還應學會創(chuàng)造性地開展統(tǒng)計工作,要建立起一支素質較高的統(tǒng)計調查隊伍。一年來,鎮(zhèn)信息統(tǒng)計中心對村級統(tǒng)計員、企事業(yè)單位統(tǒng)計人員通過以會代訓及專項培訓提高其業(yè)務能力,為我鎮(zhèn)統(tǒng)計工作的開展奠定了良好的基礎。
4、依法統(tǒng)計。利用各種會議和檢查、指導等方式,繼續(xù)學習貫徹《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》,建立并完善歷史臺帳、進度臺帳,為統(tǒng)計數據質量的提高打下了一定的基礎。陪同區(qū)統(tǒng)計稽查小組一起就我鎮(zhèn)3家工業(yè)企業(yè)和2家勞動工資單位進行了統(tǒng)計工作的督查,對發(fā)現的問題及時指出并責令改正,進一步宣傳和學習了《統(tǒng)計法》。
(二)、積極配合區(qū)統(tǒng)計局搞好報表上報工作,做好我鎮(zhèn)20xx年的基本情況統(tǒng)計。工業(yè)、農業(yè)、服務業(yè)、科技、能源、固定資產投資、勞動情況各個專業(yè)均能保證數據質量及時上報月表、季度報表,接下來也將做好各專業(yè)的年度報表。
(三)、扎實有效地開展經濟普查工作
按照區(qū)經普辦和《第二次全國經濟普查實施方案》的.要求,扎實有效地推進我鎮(zhèn)經濟普查清查摸底工作: 2、全面動員,認真培訓。8月11日,以參加xx區(qū)經濟普查工作會議為契機,全面動員并部署經濟普查工作;9月18至19日,23至24日,分別參加了市、區(qū)兩級經濟普查清查摸底業(yè)務培訓會,并于10月10日組織了鎮(zhèn)級普查員培訓,通過對普查方案、清查實施細則及步驟、單位劃分規(guī)定及有關問題的處理辦法以及清查表的填寫方法的系統(tǒng)學習,使我鎮(zhèn)30余名普查員真正擔負起經濟普查清查摸底工作的重任。
3、積極開展普查宣傳動員工作。我們在各村(社區(qū))主要道路懸掛了20余條宣傳橫幅,制作了多處永久性墻體宣傳,張貼了統(tǒng)一宣傳畫,并通過網站、廣播和鎮(zhèn)報等媒體渠道大力宣傳經濟普查工作的重大意義、普查方式方法、普查內容和普查時點等信息;在清查摸底培訓會議上,我們穿插播放了經濟普查宣傳視頻,生動地向培訓人員宣傳了經濟普查;在清查摸底階段,我們還逐戶發(fā)放了《致普查對象的公開信》,讓經濟普查工作家喻戶曉,深入人心。
4、扎實抓好清查摸底工作
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