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政府自身建設(shè)申論篇一
抓好依法行政工作總體謀劃和工作部署,扎實(shí)推進(jìn)依法行政各項(xiàng)工作,提高政府法制化工作水平。一是注重隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持黨建引領(lǐng),強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨建工作,深入開展“兩學(xué)一做”。扎實(shí)開展“社情民意大走訪、‘八八戰(zhàn)略’大宣講、思想觀念大解放”活動(dòng),組織干部走訪1200人次以上,走訪群眾10000人次以上。堅(jiān)持在工作上嚴(yán)格要求干部,在生活上關(guān)心關(guān)愛干部,努力營造合心、合力、合拍的工作氛圍。二是強(qiáng)化法制建設(shè)。健全領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度,開展常務(wù)會(huì)議會(huì)前學(xué)法12次。加強(qiáng)行政規(guī)范性文件管理,嚴(yán)格執(zhí)行行政規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”制度和備案審查制度,共向區(qū)^v^會(huì)和市政府及時(shí)報(bào)送備案行政規(guī)范性文件25件。認(rèn)真履行行政復(fù)議法定職責(zé),共受理行政復(fù)議申請(qǐng)24件,辦結(jié)行政復(fù)議案件26件(含上期結(jié)轉(zhuǎn)4件)。認(rèn)真落實(shí)行政負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度,2019年全區(qū)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴率100%。三是推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域改革。認(rèn)真落實(shí)機(jī)構(gòu)改革精神,有序推進(jìn)政府系統(tǒng)機(jī)構(gòu)改革。加快政府?dāng)?shù)字化轉(zhuǎn)型,持續(xù)推進(jìn)“最多跑一次”改革,積極打破部門信息壁壘,實(shí)現(xiàn)一般企業(yè)投資項(xiàng)目開工前審批“最多100天”,全省率先實(shí)現(xiàn)常態(tài)化企業(yè)開辦1個(gè)工作日辦結(jié)。
樹立工作高標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)高質(zhì)量理念,把文字工作作為辦公室的第一要?jiǎng)?wù)來抓,堅(jiān)持在實(shí)踐中不斷完善工作方式方法,全力保障區(qū)政府機(jī)關(guān)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。一是強(qiáng)化公文管理。嚴(yán)把發(fā)文程序,保證行文的嚴(yán)肅性和時(shí)效性。嚴(yán)格落實(shí)保密制度管理,規(guī)范“三密”文件處理。全年共辦理各類公文20000余件,下發(fā)文件、通知5000余件。二是提高文稿水平。努力提高文字水平,高質(zhì)量、高效率地做好綜合文字工作。高標(biāo)準(zhǔn)完成政府工作報(bào)告、季度主體例會(huì)及政情通報(bào)會(huì)等大型綜合性材料。全年撰寫、審核區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)各類講話稿110余篇,起草區(qū)政府常務(wù)會(huì)議、區(qū)長辦公會(huì)議、各類專題會(huì)議紀(jì)要86篇,整理各類專題、綜合性匯報(bào)材料近120篇。三是提升會(huì)務(wù)質(zhì)量。高質(zhì)量承辦會(huì)務(wù),不斷提高辦會(huì)水平,力求會(huì)議節(jié)約務(wù)實(shí)。對(duì)重要會(huì)議、活動(dòng)提前介入,合理安排,精心組織,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),確保會(huì)議秩序和質(zhì)量。高質(zhì)量落實(shí)區(qū)“兩會(huì)”、三級(jí)干部大會(huì)、政府全體會(huì)議等各類主要會(huì)議會(huì)務(wù)工作。
牢固樹立責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí),緊扣中心,全力把工作謀在前、預(yù)判在前、服務(wù)在前,為區(qū)政府科學(xué)決策提供保障。一是增強(qiáng)主動(dòng)性,在建言獻(xiàn)策上傾精力。從服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和領(lǐng)導(dǎo)決策出發(fā),吃透“上情”、“下情”和“外情”,在雙招雙引、平臺(tái)建設(shè)、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治等重點(diǎn)工作中積極為政府領(lǐng)導(dǎo)建言獻(xiàn)策。二是立足超前性,在調(diào)查研究上下功夫。圍繞區(qū)委區(qū)政府重點(diǎn)工作,積極開展各類調(diào)研和信息上報(bào),各類信息獲得省市領(lǐng)導(dǎo)正面批示60余條,報(bào)省信息總分首次躍居全省前15,排名全市第一,報(bào)市信息總分穩(wěn)居全市政府辦公室前兩名。三是突出實(shí)效性,在協(xié)調(diào)落實(shí)上提效率。圍繞重點(diǎn)工作,主動(dòng)攻堅(jiān)克難,積極參與協(xié)調(diào)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作及時(shí)辦理,對(duì)需要部門解決的問題主動(dòng)協(xié)調(diào),對(duì)群眾反映的問題熱心辦理。
突出實(shí)效,把握關(guān)鍵,加大工作督查督辦和抓落實(shí)的力度,確保區(qū)政府決策部署不走樣,工作落實(shí)不打折。一是緊盯重點(diǎn),注重全程督查。抓住轉(zhuǎn)型升級(jí)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、招大引強(qiáng)、有效投入等事關(guān)南湖發(fā)展的全局性工作,定期組織督查活動(dòng),提高重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工程的推進(jìn)速度。二是緊盯難點(diǎn),注重專項(xiàng)督查。緊緊圍繞小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治、垃圾分類、節(jié)能減排、三改一拆和“三五共治”等難點(diǎn)問題進(jìn)行了專項(xiàng)督查,有力地推進(jìn)工作的落實(shí)。三是緊盯熱點(diǎn),注重跟蹤督查。全年辦理人大代表議案建議106件、政協(xié)委員提案144件,滿意率和基本滿意率。扎實(shí)推進(jìn)8個(gè)政府民生實(shí)事項(xiàng)目。
政府自身建設(shè)申論篇二
同志們:
在國慶假期的最后半天,我們召開省、市、縣(市區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)四級(jí)政府干部大會(huì)。大會(huì)主題是:按照“務(wù)實(shí)、高效、公正、廉潔”的要求,就切實(shí)加強(qiáng)政府自身建設(shè)進(jìn)行動(dòng)員和部署,號(hào)召各級(jí)政府和廣大干部牢記黨和人民的重托,激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)熱情,鼓足創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新干勁,轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能、抓落實(shí)樹形象、聚合力促發(fā)展,切實(shí)擔(dān)當(dāng)起推動(dòng)浙江發(fā)展繼續(xù)走在前列的使命和責(zé)任。
下面,我講三點(diǎn)意見。
一、堅(jiān)持在黨的領(lǐng)導(dǎo)下為民行政,努力建設(shè)人民滿意的法治政府 加強(qiáng)政府自身建設(shè),首先必須搞清楚我們要“建設(shè)什么樣的政府”這一方向性、根本性的問題。政府是國家行政機(jī)關(guān)。我國實(shí)行的是社會(huì)主義制度,與之相適應(yīng)的行政體制是具有中國特色社會(huì)主義的行政體制,其內(nèi)涵十分豐富。我們要從堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義的戰(zhàn)略高度,明確加強(qiáng)政府自身建設(shè)的目標(biāo)定位和努力方向。
(一)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),把政府建設(shè)成堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、體現(xiàn)執(zhí)政黨時(shí)代要求的行政機(jī)關(guān)。要切實(shí)增強(qiáng)^v^意識(shí)。各級(jí)各部門要始終高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,堅(jiān)定不移走中國特色社會(huì)主義道路,堅(jiān)決貫徹中央路線方針政策,在政治上、思想上、行動(dòng)上與^v^保持高度一致。要自覺維護(hù)省委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,全面落實(shí)省委工作部署。要切實(shí)增強(qiáng)大局意識(shí)。各級(jí)各部門工作都要服從服務(wù)于全省工作大局。對(duì)省委、省政府的決策部署,各級(jí)各部門必須堅(jiān)決服從,決不允許各行其是、有令不行、有禁不止,確保政令暢通,步調(diào)一致。要切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行意識(shí)。各級(jí)政府必須在^v^、^v^和省委的領(lǐng)導(dǎo)下,忠實(shí)履行法律賦予政府的各項(xiàng)職責(zé),認(rèn)真執(zhí)行人大各項(xiàng)決議和決定,及時(shí)辦理好人大代表建議和政協(xié)提案,切實(shí)把黨的要求和人民群眾的意愿落實(shí)到政府的具體工作中。
(二)堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù),把政府建設(shè)成為民謀福祉、讓人民滿意的行政機(jī)關(guān)。各級(jí)政府都必須把維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好5400萬浙江人民的根本利益,作為各級(jí)政府工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。 要始終堅(jiān)持以人為本的理念,我們想問題、做決策、抓工作、辦事情,都要時(shí)刻把群眾的利益掛在心上,解決好發(fā)展為了誰、發(fā)展依靠誰、發(fā)展為了什么的問題,充分發(fā)揮群眾在改革發(fā)展中的主體作用,讓人民群眾在改革發(fā)展中得到實(shí)惠。要始終堅(jiān)持民生為先的導(dǎo)向,緊緊圍繞人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,盡心竭力為他們辦實(shí)事、做好事、解難事,努力在保障和改善民生方面年年邁出新步伐、年年都有新進(jìn)展,使全省人民“學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居”。
要始終堅(jiān)持人民滿意的標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)把群眾需要作為第一選擇,把群眾利益作為第一考慮,把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),細(xì)心體察民情,深入了解民意,把握群眾思想脈搏,傾聽群眾意見要求,努力使政府工作贏得廣大人民群眾的信任、擁護(hù)和支持。
(三)堅(jiān)持依法行政,把政府建設(shè)成彰顯法治精神、促進(jìn)社會(huì)公平正義的行政機(jī)關(guān)。社會(huì)和諧需要有法治的精神來引領(lǐng),需要有法治的力量來保障,人民群眾的公平正義需要法律來維護(hù)。要職權(quán)法定。政府能做什么,不能做什么,要由法律法規(guī)來確定,各級(jí)政府只能行使法律賦予的權(quán)力,所有行政行為都要于法有據(jù),既不能失職不作為,也不能越權(quán)亂作為。要依法行政。切實(shí)解決好有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、違法不究、普法不夠的問題,著力提高政府立法質(zhì)量,深入推進(jìn)科學(xué)民主依法決策,進(jìn)一步完善和落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制,嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使職權(quán)、履行職責(zé),讓公平正義的陽光普照到每一位公民。要強(qiáng)化監(jiān)督。充分發(fā)揚(yáng)民主,堅(jiān)持民主集中制原則。自覺接受人大依法監(jiān)督和工作監(jiān)督,主動(dòng)接受政協(xié)民主監(jiān)督,認(rèn)真聽取^v^、工商聯(lián)、無黨派人士和各人民團(tuán)體的意見,重視司法監(jiān)督,積極接受輿論監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督,加強(qiáng)行政監(jiān)督和行政問責(zé),確保行^v^力運(yùn)行的公開、透明。
(四)堅(jiān)持清正廉潔,把政府建設(shè)成政治清明、富有公信威望的行政機(jī)關(guān)。清正廉潔是政府正確履行職責(zé)的重要保證,也是人民群眾的期望和要求。要完善和落實(shí)廉政制度,健全權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督機(jī)制,用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人,切實(shí)把各項(xiàng)制度落到實(shí)處,從源頭上預(yù)防和治理腐敗。要全面推進(jìn)政務(wù)公開,進(jìn)一步加大政府信息公開力度,深入推進(jìn)辦事公開,創(chuàng)新政務(wù)公開方式,提高政府工作透明度,讓人民群眾更好地了解政府、監(jiān)督政府。
要嚴(yán)格廉政建設(shè)責(zé)任制,加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),深入開展專項(xiàng)治理,嚴(yán)肅查處各類違法違紀(jì)案件,依法嚴(yán)懲腐敗分子。要大力弘揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng),牢記“兩個(gè)務(wù)必”,堅(jiān)持勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi),嚴(yán)格控制一般性財(cái)政支出,把有限的資金和資源更多地用在民生改善上。
二、牢記^v^對(duì)我省提出的“走在前列”的殷切期望,努力營造奮勇爭先、干事創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良政風(fēng)
20xx年,^v^對(duì)我省提出了“努力在全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的進(jìn)程中繼續(xù)走在前列”的要求和期望,這是我們做好浙江各項(xiàng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力。
我們必須深刻認(rèn)識(shí)“走在前列”對(duì)浙江發(fā)展的深遠(yuǎn)意義,深刻領(lǐng)會(huì)“走在前列”的豐富內(nèi)涵,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感;必須認(rèn)真地找差距、比不足,向先進(jìn)兄弟省市學(xué)習(xí),鼓足那么一股氣、凝聚那么一股勁,以時(shí)不我待、只爭朝夕的精神大步向前邁進(jìn);必須想新招、出實(shí)招,解放思想,開動(dòng)腦筋,破解難題,走出新路;必須抓落實(shí)、求實(shí)效,抓緊抓實(shí)抓好政府的每一項(xiàng)工作,真正做到“干在實(shí)處、走在前列”。
這些年來,在^v^、^v^和省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各級(jí)政府團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾解放思想、銳意進(jìn)取,有力地推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,特別是各級(jí)政府大力加強(qiáng)自身建設(shè),推動(dòng)政府工作不斷邁上了新的臺(tái)階。
主要表現(xiàn)為:一是強(qiáng)化社會(huì)管理和公共服務(wù)職能,政府履職更加積極有為。各級(jí)政府在更好地履行經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)和市場監(jiān)管職能的同時(shí),全面加強(qiáng)社會(huì)管理和公共服務(wù)。我們把保障和改善民生作為政府工作的重要職責(zé),在為民辦實(shí)事工作上出實(shí)招、求實(shí)效,加大公共財(cái)政向民生領(lǐng)域傾斜的力度,把全省財(cái)政支出增量的三分之二以上用于民生,在就業(yè)、就醫(yī)、就學(xué)、社保、住房、交通、公共安全等關(guān)系群眾切身利益的民生保障上取得了顯著的成績,多項(xiàng)事業(yè)走在全國前列。二是切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),政府效能不斷提高。各級(jí)政府深入基層調(diào)查研究,先后開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年、作風(fēng)建設(shè)年、“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”和創(chuàng)先爭優(yōu)等活動(dòng),竭力為基層和企業(yè)排憂解難。推進(jìn)以“四減少”為主要內(nèi)容的行政審批制度改革,加強(qiáng)行政審批職能整合,行政效率明顯提高。三是深化行政管理體制改革,政府依法行政能力進(jìn)一步加強(qiáng)。各級(jí)政府深入貫徹依法行政實(shí)施綱要,制定實(shí)施了公民權(quán)益依法保障行動(dòng)計(jì)劃,更多地運(yùn)用法律手段管理經(jīng)濟(jì)社會(huì)事務(wù)。政府立法工作進(jìn)一步加強(qiáng),行政執(zhí)法體制改革不斷深化,行政自由裁量權(quán)得到有效規(guī)范??茖W(xué)民主決策制度逐步健全,重大事項(xiàng)集體決策、專家咨詢、社會(huì)公示與聽證等制度進(jìn)一步完善。我們主動(dòng)接受人大依法監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督、司法監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督,全面推行政府信息公開。不斷健全法律援助保障體系,完善行政調(diào)解、行政復(fù)議機(jī)制。大力推進(jìn)廉政建設(shè),壓縮行政開支,規(guī)范行政行為,依法懲治各類腐敗分子。 但我們也必須清醒地看到,面對(duì)新形勢、新任務(wù),對(duì)照“走在前列”的要求,我們還必須進(jìn)一步加大政府自身建設(shè)力度,倡導(dǎo)優(yōu)良政風(fēng),更好地發(fā)揮政府在推動(dòng)浙江經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展中的重要作用。
(一)防止和克服因循守舊、墨守成規(guī)的不良傾向,大力倡導(dǎo)解放思想、開拓進(jìn)取之風(fēng)?;仡欉^去30多年,正是一次次思想解放,使我們不斷破除固有思維模式,不斷突破因循守舊的發(fā)展思路,不斷推動(dòng)著浙江經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展??梢哉f,我們每前進(jìn)一步,都離不開解放思想的推動(dòng),思想解放到什么程度,改革和發(fā)展就進(jìn)展到什么程度。歷史昭示未來。今天,我們正處在轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,各種矛盾錯(cuò)綜復(fù)雜、相互交織,機(jī)遇前所未有,挑戰(zhàn)更是前所未有。面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的國際國內(nèi)發(fā)展環(huán)境,面對(duì)日益加劇的資源環(huán)境約束和競爭壓力,面對(duì)人民群眾不斷增加的物質(zhì)文化需求,我們更加需要運(yùn)用好解放思想這一法寶,不斷開拓進(jìn)取。各級(jí)各部門尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部,必須進(jìn)一步克服“思想守舊、講慣例、懶創(chuàng)新”的傾向,著力改變不求有功、但求無過的價(jià)值取向,大力倡導(dǎo)勇于擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng)。唯有如此,我們才有可能把歷屆省委省政府開創(chuàng)的浙江發(fā)展的好局面保持好、發(fā)展好。
(二)防止和克服畏首畏尾、裹足不前的不良傾向,大力倡導(dǎo)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、克難攻堅(jiān)之風(fēng)。我們要按照^v^、^v^和省委決策部署,深入實(shí)施“八八戰(zhàn)略”和“兩創(chuàng)”總戰(zhàn)略,大力推進(jìn)“平安浙江”、“法治浙江”、“生態(tài)浙江”和文化大省建設(shè),努力完成“十二五”發(fā)展規(guī)劃確定的目標(biāo)任務(wù),向黨和人民交上滿意的答卷。要在大力實(shí)施三大國家戰(zhàn)略、推進(jìn)大平臺(tái)大產(chǎn)業(yè)大項(xiàng)目大企業(yè)建設(shè)上克難攻堅(jiān),深化要素配置市場化改革,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展,突破發(fā)展瓶頸制約,為經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供有力支撐和保障。要在提高產(chǎn)業(yè)競爭力、加快經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)上克難攻堅(jiān),大力發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì),著力推動(dòng)高端制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展,加快改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),積極培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),構(gòu)建具有浙江特色的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。要堅(jiān)定不移促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)大發(fā)展大提升,集聚天下浙商的巨大能量,開創(chuàng)浙江產(chǎn)業(yè)升級(jí)的新局面。要在保障和改善民生上克難攻堅(jiān),加快建立城鄉(xiāng)居民收入與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步增長的機(jī)制,著力解決好教育、醫(yī)療、社保、食品安全、住房等人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,增強(qiáng)人民群眾的幸福感。要在創(chuàng)新社會(huì)管理、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定上克難攻堅(jiān),全面推進(jìn)社會(huì)管理理念、體制、機(jī)制、制度和方法創(chuàng)新,促進(jìn)社會(huì)公平正義,最大限度激發(fā)社會(huì)活力、最大限度增加和諧因素、最大限度減少不和諧因素。
(三)防止和克服官僚主義、推諉扯皮的不良傾向,大力倡導(dǎo)深入基層、高效服務(wù)之風(fēng)。我們必須始終牢記根本宗旨,把服務(wù)貫穿于政府工作的全過程,深入基層、深入群眾、深入一線,努力為發(fā)展服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)。要帶著感情服務(wù),牢固樹立服務(wù)群眾、服務(wù)基層是天職,不服務(wù)、服務(wù)不到位就是失職的意識(shí),站在基層、企業(yè)和群眾的立場上想問題、辦事情。當(dāng)前尤其要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的服務(wù),要主動(dòng)上門了解情況,為企業(yè)排憂解難。要提高服務(wù)效率,大力倡導(dǎo)立說立行、速?zèng)Q速行、雷厲風(fēng)行的作風(fēng),圍繞當(dāng)前群眾和企業(yè)最緊迫、最急需的問題,做到急事急辦、要事快辦、特事特辦。要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)方式,拓寬服務(wù)渠道,通過改進(jìn)審批服務(wù)、蹲點(diǎn)調(diào)研、下訪約談、結(jié)對(duì)幫扶、上門服務(wù)等方式,把行政服務(wù)延伸到最基層,方便群眾辦事,為群眾、為企業(yè)、為基層解決實(shí)際問題。
(四)防止和克服形式主義、華而不實(shí)的不良傾向,大力倡導(dǎo)敢于負(fù)責(zé)、真抓實(shí)干之風(fēng)。強(qiáng)化責(zé)任,最重要的是抓好落實(shí),善作善成?!暗离m邇,不行不至;事雖小,不為不成?!辈蛔ヂ鋵?shí),或者抓而不緊、抓而不實(shí),再好的思路,再好的規(guī)劃,也是空的。要明確層級(jí)負(fù)責(zé)制抓落實(shí),明確自己的角色定位,做到不越位、不缺位,在職權(quán)范圍內(nèi)把應(yīng)該解決的矛盾和問題盡快解決掉。要分工負(fù)責(zé)抓落實(shí),對(duì)于已經(jīng)確定的工作任務(wù)要落實(shí)到崗、落實(shí)到人,堅(jiān)決克服不推不動(dòng)、不催不辦的“懶政”現(xiàn)象。要密切協(xié)作抓落實(shí),加強(qiáng)政府部門間的協(xié)調(diào)配合,避免各自為政、政出多門。大家都要有同撐“一條船”的意識(shí),共結(jié)“一條心”的胸懷,擰成“一股繩”的姿態(tài),切實(shí)做到職責(zé)上分、思想上合,工作上分、目標(biāo)上合,權(quán)限上分、力量上合。要力戒形式主義抓落實(shí),現(xiàn)在,一些地方和部門還或多或少地存在著不切實(shí)際的情況,抓工作重部署輕落實(shí),以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,以文件落實(shí)文件。對(duì)此,必須引起高度重視,必須采取堅(jiān)決措施加以避免。
三、適應(yīng)新形勢新任務(wù)發(fā)展要求,努力造就一支高素質(zhì)的公務(wù)員隊(duì)伍
加強(qiáng)政府自身建設(shè),干部是決定性的因素。干部隊(duì)伍的素質(zhì)直接決定了政府的執(zhí)行力和公信力。浙江經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展能有今天這樣的局面,關(guān)鍵是有一支高素質(zhì)、有作為的公務(wù)員隊(duì)伍。長期以來,全省廣大干部牢記黨的宗旨,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,為黨和人民的事業(yè)盡心盡責(zé),業(yè)績突出,涌現(xiàn)出了一大批為群眾稱道的好干部和優(yōu)秀公務(wù)員。 站在新的歷史起點(diǎn)上,我們要順應(yīng)改革發(fā)展的新趨勢、新要求,發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),弘揚(yáng)浙江精神,以更加昂揚(yáng)的精神、更加飽滿的熱情、更加扎實(shí)的作風(fēng),投入到創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的生動(dòng)實(shí)踐中,為確保浙江經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展繼續(xù)走在前列作出新貢獻(xiàn)。在這里,我提幾點(diǎn)要求與大家共勉。 一戒貪圖安逸,要銳意進(jìn)取?!皯n勞興國,安逸亡身”。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平提高,物質(zhì)的日益豐富,一些公務(wù)員容易受社會(huì)上享樂主義風(fēng)氣的侵襲,滋生貪圖安逸的思想。廣大公務(wù)員要有“等不起”、“慢不得”、“坐不住”的責(zé)任感,始終保持銳意進(jìn)取的精神狀態(tài),把干事創(chuàng)業(yè)作為自己的天職,努力創(chuàng)造無愧于黨、無愧于人民、也無愧于自己人生的業(yè)績。
二戒消極怠慢,要恪盡職守。恪盡職守是公務(wù)員最基本的工作態(tài)度。毋需諱言,現(xiàn)今一些公務(wù)員包括少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部存在著事業(yè)心、責(zé)任感不強(qiáng)的問題,尤其需要指出的是,今年是市縣政府的換屆之年,越是在換屆的時(shí)候,越能夠考驗(yàn)每個(gè)干部的綜合素質(zhì)。希望大家做到在其位謀其政,任其職盡其責(zé)。
三戒不學(xué)無術(shù),要善學(xué)善思。當(dāng)今社會(huì)瞬息萬變,“本領(lǐng)恐慌”是廣大干部面臨的一大挑戰(zhàn)。我們必須按照建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的要求,把學(xué)習(xí)作為一種精神追求,主動(dòng)向?qū)嵺`學(xué),向書本學(xué),做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)。特別是要加強(qiáng)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理、現(xiàn)代金融、歷史、法律等知識(shí)的學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)浙江科學(xué)發(fā)展的能力,轉(zhuǎn)化為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的動(dòng)力。
四戒坐而論道,要踏實(shí)肯干。古人云,“坐而論道,不如起而行之”。要力戒說套話、空話,務(wù)虛不務(wù)實(shí),熱衷于追求熱鬧,只擺花架不種花,只擺譜架不彈琴,有“唱功”,沒“做功”。我們必須確立以發(fā)展成效論英雄的思想,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),腳踏實(shí)地、埋頭苦干,做出實(shí)實(shí)在在的業(yè)績。
五戒松散狹隘,要團(tuán)結(jié)合作。團(tuán)結(jié)出干部,團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力。任何一個(gè)部門一個(gè)單位,如果一盤散沙,各行其是,甚至互相拆臺(tái),要干好工作是不可能的。我們要營造團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑的機(jī)關(guān)工作好氣氛,這當(dāng)中團(tuán)結(jié)是第一位的。我們要像珍惜自己的眼睛一樣珍惜團(tuán)結(jié),互幫互助,同舟共濟(jì),齊心協(xié)力把工作干好。
六戒驕浮奢侈,要心懷敬畏?!靶挠芯次罚杏兴埂?,我們當(dāng)干部必須要有敬畏之心,時(shí)刻把握權(quán)力行使的正確方向,時(shí)刻警惕權(quán)力的濫用;要敬畏法紀(jì),始終做到遵紀(jì)守法,時(shí)刻恪守權(quán)力的邊界;要敬畏歷史,使自己的工作經(jīng)得起實(shí)踐和歷史的檢驗(yàn);要敬畏百姓,讓自己做的事情對(duì)得起養(yǎng)育我們的人民;要敬畏人生,將來回首往事的時(shí)候不會(huì)感到后悔。
以上要求,自我起,省政府黨組成員、省政府所屬各部門主要負(fù)責(zé)人,各級(jí)政府黨組成員及所屬各部門主要負(fù)責(zé)人,定當(dāng)身先士卒、率先垂范,為全省各級(jí)公務(wù)員作出榜樣。
同志們,黨和人民賦予了我們崇高的歷史使命。我們要以蓬勃的朝氣全面推進(jìn)浙江的科學(xué)發(fā)展,以昂揚(yáng)的銳氣克服前進(jìn)道路上的一切困難,以浩然的正氣永葆一心為民的本色,永遠(yuǎn)同人民群眾心連心,在^v^、^v^和省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,開拓進(jìn)取,奮發(fā)有為,切實(shí)擔(dān)當(dāng)起推動(dòng)浙江發(fā)展繼續(xù)走在前列的神圣使命和歷史責(zé)任,為全面建成惠及全省人民的小康社會(huì)作出更大貢獻(xiàn)。
政府自身建設(shè)申論篇三
審計(jì)局加強(qiáng)自身建設(shè)匯報(bào)
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),夯實(shí)工作基礎(chǔ)。
1、加強(qiáng)對(duì)“機(jī)關(guān)效能提升年”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)落到實(shí)處,我局成立了以局長為組長,其他班子成員為副組長,各股室負(fù)責(zé)人為成員的機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)導(dǎo)小組,并抽調(diào)專人負(fù)責(zé)具體工作。同時(shí)制定了實(shí)施方案,明確了活動(dòng)的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、方法步驟。
2、我局召開了動(dòng)員大會(huì),及時(shí)傳達(dá)貫徹文件精神。并通過組織集中學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)效能建設(shè)文件及有關(guān)法律、法規(guī),進(jìn)一步提高了對(duì)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)重要意義的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了機(jī)關(guān)效能建設(shè)的主動(dòng)性與積極性,把學(xué)習(xí)教育貫穿機(jī)關(guān)效能建設(shè)的始終,牢固樹立“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)百姓、服務(wù)社會(huì)”的工作理念。
二、堅(jiān)持從嚴(yán)自省,搞好自查自糾
為使我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得實(shí)效,全局上下,對(duì)照機(jī)關(guān)效能建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn),深刻檢查自身存在的問題,并通過各種形式征求群眾及被審計(jì)單位對(duì)我局的意見和建議,具體如下:
2、目前,我局的效益審計(jì)工作在審計(jì)技術(shù)手段缺乏、審計(jì)人員素質(zhì)不適應(yīng)等方面因素的制約下有待加強(qiáng)。為此,我局從實(shí)際出發(fā),突破傳統(tǒng)審計(jì)方式局限,把財(cái)政資金投入大、政府重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,以及黨政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、社會(huì)關(guān)注、關(guān)系老百姓切身利益的審計(jì)項(xiàng)目作為主要對(duì)象,以揭示查處因決策失誤、管理不善造成的重大損失浪費(fèi)為主要內(nèi)容,以促進(jìn)提高資金使用效益、推動(dòng)相關(guān)部門單位深化改革和提高管理水平為主要目標(biāo),把專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查作為效益審計(jì)的主要方式,通過揭示管理和效益方面存在的突出問題,從政策、法規(guī)的層面加強(qiáng)分析研究,有針對(duì)性地提出審計(jì)意見和建議,全面提升效益審計(jì)成果。
3、我局嚴(yán)格按照《審計(jì)法》等國家審計(jì)規(guī)范規(guī)定的權(quán)限和程序開展審計(jì)監(jiān)督,做到依法審計(jì)、依法行政。在審計(jì)處理處罰上,做到程序嚴(yán)格、依據(jù)合法。但由于撤市設(shè)區(qū)后,我區(qū)大部分單位行政職能有所削弱,單位經(jīng)責(zé)普遍緊張,因此在實(shí)際操作中,存在有時(shí)審計(jì)處理適度過寬不到位的情況。為此,我局將以公正、公開、適度為原則,以嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)為態(tài)度,以“三個(gè)有利于”為標(biāo)準(zhǔn),全面提升我局的審計(jì)工作質(zhì)量和水平。
4、我局在審計(jì)工作中創(chuàng)新服務(wù)手段,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高行政效能,提高工作質(zhì)量和工作效率,使我局的審計(jì)工作有所加強(qiáng)。但由于我局全年任務(wù)重,人員相對(duì)少,特別是固定資產(chǎn)投資審計(jì)項(xiàng)目多、繁雜,人員又少。因此,會(huì)出現(xiàn)個(gè)別審計(jì)項(xiàng)目報(bào)告滯后的現(xiàn)象。為此,我局要求審計(jì)人員科學(xué)做好審計(jì)計(jì)劃,嚴(yán)密安排審前準(zhǔn)備工作,加強(qiáng)與被審計(jì)單位聯(lián)系,加快審計(jì)速度,提高工作效率。
政府自身建設(shè)申論篇四
----人民政府
關(guān)于加強(qiáng)政府自身建設(shè)、提高群眾滿意度
整改承諾報(bào)告
市委市政府:
一、存在的問題和不足
1、客觀印象方面
對(duì)群眾不夠熱情,服務(wù)還不太周到。個(gè)別機(jī)關(guān)干部對(duì)群眾缺乏深厚感情,總是高高在上,指導(dǎo)工作指手劃腳,無耐心,不做細(xì)致工作,不懂得動(dòng)之以情,曉之以理,影響了黨和政府在人民群眾中的威信。少數(shù)干部雖然下了村組,卻停留在聽聽匯報(bào)、走走形式上,沒有真正深入基層調(diào)查研究,沒有真正幫助群眾解決實(shí)際問題。
2、隊(duì)伍素質(zhì)方面
干部整體素質(zhì)有待提高。部分干部不注重學(xué)習(xí),觀念還跟不上形勢發(fā)展的需要,還存在著思想解放不夠,有思維打不開、視野放不遠(yuǎn)的問題,平時(shí)習(xí)慣性做法多,開拓性做法較少,考慮眼前工作多,謀劃長遠(yuǎn)打算少。
3、制度建設(shè)方面
制度落實(shí)力度不強(qiáng),日常工作有待規(guī)范。在日常工作中,有些部門和干部存在照搬照套和馬虎了事的現(xiàn)象,工作責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),在工作制度的落實(shí)上不夠。部分工作制度與新時(shí)期的工作要求相比存在差距,在工作落實(shí)時(shí)缺乏有力指導(dǎo),有待進(jìn)一步完善和提高。
政府自身建設(shè)申論篇五
一、九月工作開展情況
本月我部在認(rèn)真總結(jié)上半年工作和思考下半年工作計(jì)劃的同時(shí),全力以赴確?!癪v^專項(xiàng)審計(jì)”、“董事會(huì)組織、協(xié)調(diào)和接待工作”、“辦公樓租賃方案”、“崗位招聘”、“新辦公樓裝璜設(shè)計(jì)投標(biāo)”“新辦公樓租賃地點(diǎn)的比選”等重要工作順利完成,通過我部一直來堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,強(qiáng)化主動(dòng)性與執(zhí)行力,目前部門內(nèi)部職責(zé)清晰、溝通順暢、團(tuán)結(jié)一心,各項(xiàng)工作進(jìn)展順利,完成較好?,F(xiàn)將九月份各項(xiàng)工作總結(jié)如下:
(一)人事工作
1.按照集團(tuán)批準(zhǔn)的xx年海天編制規(guī)劃,全面展開各招聘崗位的招聘工作,重點(diǎn)跟進(jìn)“行政主管、企管部經(jīng)理、企管專員(審計(jì))”三個(gè)崗位的招聘工作;本月“企管部經(jīng)理助理”已正式到崗為企管部補(bǔ)充了新鮮血液;
2.策劃組織全員參加的專題培訓(xùn)、基層經(jīng)理參加的新任主管培訓(xùn)、部門經(jīng)理參加的領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn);落實(shí)全員壓力管理培訓(xùn)及非人力資源的人力資源管理培訓(xùn),批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
3.完成中層干部續(xù)聘前各項(xiàng)工作與360度考核結(jié)合;
4.編制xx年海天公司各部門職責(zé)與崗位職位說明書;
5.完成8月績效考核評(píng)定工作,以及6月人力資源動(dòng)態(tài)報(bào)告;
6.完成三位員工的續(xù)聘及競升考核工作;
(二)行政管理
1.做好日常行政管理、行政協(xié)調(diào)、后勤保障、信息平臺(tái)公文流轉(zhuǎn)等工作;
2.迎接^v^審計(jì)組進(jìn)駐海天公司協(xié)調(diào)、接待及薪酬解釋方面的工作;
3.完成公司一屆五次董事會(huì)組織協(xié)調(diào)和接待工作,并提交董事會(huì)會(huì)務(wù)組織工作報(bào)告;
4.確定辦公樓租賃方案,支付國際航運(yùn)大廈保證金,全力跟進(jìn)租賃合同的審核和談判,并與小業(yè)主協(xié)商租賃合同事宜并達(dá)成初步意向,租賃合同已報(bào)集團(tuán)公司審核同意并具出書面意見;
5.新辦公樓設(shè)計(jì)招標(biāo),最終從三家投標(biāo)裝修設(shè)計(jì)公司確定dms為入圍者,修改辦公樓設(shè)計(jì)方案;
6.與浦東政府落實(shí)5號(hào)地文件審批進(jìn)度,跟進(jìn)蓋辦公樓地點(diǎn)的選址;
7.完成新車購買和拍牌相關(guān)手續(xù);
8.《人事行政手冊(cè)》相關(guān)制度進(jìn)一步修訂完善,并上信息平臺(tái)報(bào)批;
9.上報(bào)8月份中國航油集團(tuán)海天公司任務(wù)分解表完成情況;
10.參加季度經(jīng)營分析會(huì),匯報(bào)人事行政部第二季度工作;
11.完成第二季度預(yù)算差異分析及第三季度預(yù)算分解,并且將第三季度部門預(yù)算分解到費(fèi)用管控者;
12.六月份員工考勤報(bào)表、分機(jī)話費(fèi)、辦公用品臺(tái)帳等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;
政府自身建設(shè)申論篇六
1、建立健全黨建工作體制機(jī)制。鑒于黨員人數(shù)的增加,黨總支下設(shè)三個(gè)支部,健全支部班子,強(qiáng)化陣地建設(shè)。完善黨員學(xué)習(xí)、組織生活、黨員評(píng)議、民主議事、黨費(fèi)收繳、黨員發(fā)展、黨員培訓(xùn)和“三會(huì)一課”制度,黨組制度實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化。
2、嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,辦公室黨組擔(dān)負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,紀(jì)檢組承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。黨組成員管組(室)業(yè)務(wù)、管紀(jì)律,在抓好分管組(室)業(yè)務(wù)的同時(shí),還要對(duì)分管組(室)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總責(zé)。黨組書記與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體干部職工簽訂廉政承諾書。支持紀(jì)檢組開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、遵守廉潔自律等規(guī)定。紀(jì)檢組對(duì)干部在脫貧攻堅(jiān)、遲到早退、作風(fēng)建設(shè)等方面發(fā)現(xiàn)的問題,做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒,實(shí)現(xiàn)談話、談心經(jīng)?;?。
3、主推四項(xiàng)活動(dòng)。
一是常態(tài)化開展學(xué)教活動(dòng)。制定學(xué)習(xí)活動(dòng)方案、學(xué)習(xí)計(jì)劃,學(xué)習(xí)實(shí)行黨組成員領(lǐng)學(xué)和自學(xué)相結(jié)合,參學(xué)人員要有“兩學(xué)一做”專門學(xué)習(xí)筆記本,學(xué)習(xí)筆記不少于3萬字,撰寫心得體會(huì)文章不少于2篇。黨組成員為辦公室黨員干部講黨課5次,召開民主生活會(huì)2次。個(gè)人學(xué)習(xí)每天至少保證1個(gè)小時(shí),集中學(xué)習(xí)由班子成員分頭領(lǐng)學(xué),每月至少兩次。學(xué)習(xí)必須做到“四有三保證”即:有計(jì)劃、有組織、有記錄、有心得,保證時(shí)間、人員、效果的落實(shí)。更換學(xué)習(xí)園地內(nèi)容5次,檢查學(xué)習(xí)筆記3次,評(píng)比學(xué)習(xí)筆記2次。
二是扎實(shí)開展“講做評(píng)”活動(dòng)。圍繞“講話材料如何才能做到耳目一新;辦文辦會(huì)如何才能做到盡善盡美;督查落實(shí)如何才能做到擲地有聲;信息編纂如何才能做到及時(shí)準(zhǔn)確”等內(nèi)容,辦公室全員參與,每兩周開展1次,會(huì)后由分管主任點(diǎn)評(píng)和黨總支書記總評(píng)。
三是創(chuàng)新活動(dòng)載體,發(fā)揮黨員先鋒引領(lǐng)作用。33名干部“回原籍”、25名青年干部掛職幫扶工作常態(tài)化。組織黨員干部參觀渭華起義紀(jì)念館和^v^廉政教育基地,重溫入黨誓詞,緬懷革命先烈豐功偉績,加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育和干部廉政教育。組建兩組56人的黨員義工服務(wù)隊(duì),深入養(yǎng)老院、北關(guān)社區(qū)、協(xié)助交警疏導(dǎo)交通開展志愿者活動(dòng)10次。
四是抓實(shí)城鄉(xiāng)共建,助力脫貧攻堅(jiān)。
落實(shí)幫扶責(zé)任。對(duì)包聯(lián)紫荊街道辦雙酒村的脫貧攻堅(jiān)、城鄉(xiāng)黨組織共建工作進(jìn)行“無縫”對(duì)接,幫扶干部常態(tài)化入戶調(diào)查、訪民問苦。針對(duì)存在的困難和問題,結(jié)合村情實(shí)際,提出解決辦法。當(dāng)前,雙酒村的脫貧攻堅(jiān)工作取得了積極的階段性成果。
突出產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)。發(fā)展嘟嘟觀光生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范園,走“黨支部+合作社+貧困戶”的“輸血”幫扶之路,建成觀光采摘草莓溫室大棚10棚,帶動(dòng)42戶貧困戶20人入園務(wù)工,年底核算分紅;將雙酒村民俗街建設(shè)納入“黨支部+合作社+貧困戶”產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目,并就項(xiàng)目前期規(guī)劃、招商引資、運(yùn)營模式等方面,積極與陜西袁家村餐飲管理有限公司進(jìn)行對(duì)接;幫助成立倉儲(chǔ)物流中心鑫幫勞務(wù)公司,安排貧困戶40余人利用農(nóng)閑時(shí)間務(wù)工。
注重幫扶成效。為王得等8戶貧困群眾墊付危房改造啟動(dòng)資金5萬元,送去價(jià)值4萬元的門窗、家具等生活必需品;為貧困戶白小武聯(lián)系建華駕校,并資助500元;開辟公益性崗位3個(gè)。為因病返貧家庭馮萬忠送去5000元;為貧困智障家庭何國平籌集助學(xué)金2萬余元;為貧困戶李明章、劉大興等人爭取貸款,發(fā)展肉羊30頭、種兔10組和肉牛4頭。
1、充分發(fā)揮輔政作用,推進(jìn)政務(wù)工作落實(shí)。
健全完善工作機(jī)制。一是落實(shí)重大工作辦公室牽頭負(fù)責(zé)制。圍繞追趕超越、五新戰(zhàn)略、多方審計(jì)等工作,落實(shí)具體科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)系同志;二是建立三重聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。在以往科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、綜合干部服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ)上,注重文秘干部的聯(lián)系;三是實(shí)行辦文辦會(huì)“一個(gè)口子”進(jìn)出制度。當(dāng)好“守門員”,嚴(yán)把入口關(guān),防止文件“亂流”、會(huì)議“撞車”;四是建立《縣政府領(lǐng)導(dǎo)近期辦結(jié)事項(xiàng)》收集、整理、下發(fā)制度,確保縣長辦公會(huì)安排的重點(diǎn)工作、重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)有力;五是建立“xx發(fā)布”和政府系統(tǒng)工作會(huì)議微信群,及時(shí)、準(zhǔn)確、全面發(fā)布各類信息和會(huì)議通知;六是建立健全“事前預(yù)判、事中協(xié)調(diào)、事后督查、定期通報(bào)”的大督查工作機(jī)制。對(duì)作風(fēng)建設(shè)、環(huán)境衛(wèi)生整治、鐵腕治霾、脫貧攻堅(jiān)、安全生產(chǎn)等工作進(jìn)行專項(xiàng)督查。
注重干部隊(duì)伍建設(shè)管理。組織信息組、應(yīng)急辦、金融辦、縣志辦同志前往市政府、臨渭區(qū)和白水縣交流學(xué)習(xí);^v^、應(yīng)急辦分別就依法行政、行政執(zhí)法以及陜西省應(yīng)急平臺(tái)綜合應(yīng)用系統(tǒng)等內(nèi)容,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。先后對(duì)相關(guān)組(室)人員進(jìn)行調(diào)整,招錄和調(diào)入9名新同志,為辦公室注入新鮮血液。同時(shí),對(duì)辦公室長期積壓遺留的臨聘人員給予平穩(wěn)辭退。
高效傳達(dá)指令信息。共接收國、省、市、縣各級(jí)各類文件2000余份,審核把關(guān)政府、政府辦文件700余件,處理機(jī)要件820余件,轉(zhuǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)批示件1500余件;機(jī)要值班嚴(yán)格執(zhí)行2、4、12、24小時(shí)公文處理時(shí)效制,處理班外傳真、電話記錄及領(lǐng)導(dǎo)批示160件.精心組織政務(wù)活動(dòng)。承辦各類會(huì)議活動(dòng)130余次,其中中、省、市領(lǐng)導(dǎo)來蒲檢查、視察、督查、調(diào)研活動(dòng)50余次,做到“零失誤”。深入開展調(diào)研。共編寫各類文字材料350余份,80余萬字;撰寫圍繞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、脫貧攻堅(jiān)、鐵腕治霾、棚戶區(qū)改造等方面形成可研性調(diào)研報(bào)告8篇,其中3篇文章在《中國報(bào)道》、《陜西經(jīng)濟(jì)研究》和《渭南經(jīng)濟(jì)》上發(fā)表。及時(shí)開展動(dòng)態(tài)宣傳。共公開政務(wù)信息9945條,參與重大政務(wù)活動(dòng)報(bào)道400余次,累計(jì)上傳信息15300余條;工作緊緊圍繞政府重大決策和部署,及時(shí)、準(zhǔn)確、全面采編報(bào)送政務(wù)信息,被省市媒體采用100余篇.強(qiáng)力開展政務(wù)督查。全年共專項(xiàng)督查150余次,對(duì)101個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目及119項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)進(jìn)行跟蹤督查,制作《效能觀察》39期。組織召開政府常務(wù)會(huì)議8次,受理、辦結(jié)各類領(lǐng)導(dǎo)批示件、交辦件3610余件。辦結(jié)市人大代表議案1件,市政協(xié)委員提案4件,縣人大代表議案、建議案32件,政協(xié)委員提案71件。
2、圍繞事務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)職能,努力做好服務(wù)保障。
提升志書編纂水平?!秞x年鑒》(2020年卷)和《潘莊村志》正式印刷發(fā)行;《xx年鑒》(2020)、部門志、鎮(zhèn)志和村志編寫工作順利進(jìn)行;接待來人來訪100余次,提供各類文字材料30余萬字,圖片240余張。
完善應(yīng)急管理機(jī)制。組織協(xié)調(diào)應(yīng)急預(yù)案演練30余次,開展隱患排查50余次,防災(zāi)減災(zāi)宣傳月活動(dòng)共集中宣傳12次,發(fā)放各類書籍資料40余萬份,上報(bào)信息740篇;參與協(xié)調(diào)處置23起突發(fā)事件和16起群體性事件,協(xié)助參與處置大樓內(nèi)部集體上訪150余起;實(shí)行門衛(wèi)24小時(shí)值班和縣長及科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、干部輪流值班值守制度,門禁制度、應(yīng)急值守制度得到全面加強(qiáng)。
規(guī)范金融市場秩序。強(qiáng)化輿論宣傳引導(dǎo),注重防范非法集資活動(dòng);金融辦牽頭抽調(diào)公安、檢察、法院、地稅、國稅、人行、審計(jì)、市監(jiān)、信訪、維穩(wěn)等部門相關(guān)人員,成立縣處非領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,有效處置各類涉嫌非法集資案件,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
嚴(yán)格落實(shí)依法行政。實(shí)現(xiàn)縣鎮(zhèn)兩級(jí)政府和縣級(jí)部門法律顧問全覆蓋,圍繞政府中心工作,共審查規(guī)范性文件2件,行政復(fù)議案件9件,代理縣政府應(yīng)訴行政案件21起,參與辦理各類涉法涉訴信訪案件60余件。
推進(jìn)便民服務(wù)中心建設(shè)。便民服務(wù)中心大樓建設(shè)項(xiàng)目主體工程裝修已建設(shè)完成,2020年12月底相關(guān)設(shè)備已進(jìn)入調(diào)試、試運(yùn)行階段,按照鎮(zhèn)級(jí)“八有”、村級(jí)“七有”的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)縣、鎮(zhèn)、村三級(jí)便民服務(wù)中心規(guī)范化管理。
事務(wù)管理及時(shí)高效。建立《財(cái)務(wù)管理制度》、《車輛管理制度》、《電腦耗材管理規(guī)定》等制度,公務(wù)用車、電腦耗材實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。對(duì)大樓內(nèi)公共區(qū)域、部分辦公室、電梯房及天井裝飾改造,停車位重新施劃,完成政府大院和廣電大樓電力的搶修和變壓器的增容改造,引入車輛出入管理系統(tǒng),更換并啟用大樓電梯,推行衛(wèi)生保潔社會(huì)化,實(shí)施大院亮化、添綠補(bǔ)綠工程,政府機(jī)關(guān)辦公環(huán)境得到提升。
回顧一年來的工作,有成績但也有不足。干部職工業(yè)務(wù)能力,服務(wù)意識(shí)還需進(jìn)一步提高;適應(yīng)新常態(tài),日常管理還需加強(qiáng);工作創(chuàng)新性,創(chuàng)造性還需進(jìn)一步增強(qiáng)。在今后的工作中,我們將在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞縣政府工作總體要求,進(jìn)一步強(qiáng)化辦公室“三項(xiàng)服務(wù)”、“四個(gè)中心”職能作用,實(shí)現(xiàn)政務(wù)事務(wù)“管理規(guī)范化、提升精細(xì)化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化”,以實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)辦公室各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
政府自身建設(shè)申論篇七
已經(jīng)進(jìn)入xx年的第一季度了,和大家先說一下上一季度(7-9月份)酒店經(jīng)營情況。上季度三個(gè)月(7-9月份)餐飲部計(jì)劃完成417萬,實(shí)際完成萬,客房部計(jì)劃完成萬,實(shí)際完成萬(萬為財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù),不含由于時(shí)間差及轉(zhuǎn)餐飲早餐費(fèi)用造成與客房實(shí)際營業(yè)額約萬,客房統(tǒng)計(jì)數(shù)為*萬元)。累計(jì)全酒店計(jì)劃完成萬,實(shí)際完成萬(不含客房差額萬),距計(jì)劃任務(wù)少*萬元,沒有完成年初既定任務(wù)。下面針對(duì)我酒店的實(shí)際情況,對(duì)第一季度工作做一總結(jié)。
一、各部門第一季度工作肯定的地方。
今年第一季度,我們酒店各個(gè)部門都能夠積極、認(rèn)真完成酒店的接待任務(wù)。成功的接待了省星評(píng)委員會(huì)對(duì)我酒店星級(jí)評(píng)審工作,人大、政協(xié)國慶慶典宴會(huì),幾十場大型婚宴以及國家、省、市領(lǐng)導(dǎo)人的接待工作,并取得了優(yōu)異的成績。在此期間,各部門互相協(xié)調(diào)、幫助共同做好接待工作,積極完成了上級(jí)交給的任務(wù),這種團(tuán)結(jié)協(xié)助的精神需要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。
雖然餐飲部第一季度沒有完成計(jì)劃營業(yè)額,但總體來說大家還是能夠發(fā)揚(yáng)積極向上的團(tuán)隊(duì)精神,比如傳菜部在九、十月份由于種種原因只有六七名服務(wù)生,在婚宴多、工作量大的情況下,依然不怕苦不怕累,堅(jiān)持完成自己的本職工作。
客房部第一季度在大家努力工作下超額完成任務(wù),這與客房部上下全體員工的辛勤努力工作是分不開的。尤其在接待酒店四星級(jí)復(fù)核評(píng)定的工作中也表現(xiàn)也非常突出??头坎拷?jīng)理、領(lǐng)班帶領(lǐng)客房部全體工作人員在夏季旅客接待量比較大的情況下,加班加點(diǎn)完善客房各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備,對(duì)酒店所有客房和大堂公共區(qū)域重新進(jìn)行了清掃保潔,所有管理人員在接待過程中全程親自參與服務(wù)。今年第一季度客房接待量較前幾年也再創(chuàng)新高,在人員不足的情況下,客房部全體員工團(tuán)結(jié)向上,任勞任怨,并且在完成這些工作以外,還積極參與大型宴會(huì)的接待工作??傮w來說,客房部應(yīng)當(dāng)單獨(dú)提出表揚(yáng)。也希望你們?cè)谝院蟮墓ぷ髦心芾^續(xù)保持吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)向上的工作精神。
保安部在上一季度工作也也比較認(rèn)真,白天站崗、夜間巡邏,并擔(dān)負(fù)著酒店公共區(qū)域清掃、苗木澆水?dāng)[放工作,進(jìn)入十月份以來,隨著婚宴增多,值夜班的同志每天上午只休息兩個(gè)小時(shí)就重新回到工作崗位上,調(diào)度車輛、清掃現(xiàn)場,并積極協(xié)助餐飲部傳菜、收臺(tái),這種團(tuán)結(jié)互助的精神也應(yīng)當(dāng)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。
工程部為了保障酒店的正常穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn),也認(rèn)真細(xì)致完成了本職工作,并每天都安排人員配和監(jiān)督酒店的裝修工作,同時(shí)還積極抽調(diào)人手協(xié)助餐飲部做好各種宴會(huì)的接待工作。
財(cái)務(wù)部門工作也比較順利,做好財(cái)務(wù)分析和核算,確保了每個(gè)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確、真實(shí)、完整、可靠,同時(shí)還積極做好應(yīng)收賬款的結(jié)賬工作,保證了酒店收入的及時(shí)變現(xiàn),并多次在加班工作的同時(shí)協(xié)助餐飲部接待工作,以解婚宴和大型宴會(huì)時(shí)人手不足之急。這種團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神也是值得表揚(yáng)的。
二、各部門上季度工作需要改進(jìn)的地方。
1、菜品品種、質(zhì)量及成本控制需要進(jìn)一步提高;
酒店的特色菜品種和質(zhì)量都急待于進(jìn)一步的提高。綜合今年整體情況來看,餐廳經(jīng)營情況很不樂觀,而餐廳客人減少的原因我們應(yīng)該多從主觀上找找原因。從客人結(jié)構(gòu)就不難看出,本地客人在減少,政府、各局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及周邊一些經(jīng)常來的老顧客明顯少了,什么原因呢?我們天天在說,怎樣針對(duì)有限的餐飲市場來提高我們的銷售業(yè)績,重中之重就是要提高菜品質(zhì)量、調(diào)劑菜品花色。每年我們的餐飲銷售額都是能夠完成任務(wù)的,出現(xiàn)今年這種局面,很多人都有不可推卸的責(zé)任。這里我也想舉幾個(gè)我們工作中明顯不足的例子:譬如說主食的問題,有些人天天來,甚至一天來兩次,我們?cè)趺淳筒荒芙o人家換換品種,天天頓頓就是、,我們的主食品種是否能多開發(fā)一些?!菜品質(zhì)量也不穩(wěn)定,就拿早餐來說,就早餐那幾道熱菜每天炒出來口味都不一樣,有的就很好,有的就很差勁,這應(yīng)該不是技術(shù)問題,而是責(zé)任心問題,做菜的時(shí)候,多用點(diǎn)心,多下些功夫,我就不信這菜的色香味做不好。換個(gè)位置想象,如果你要是經(jīng)常來就餐的客人,今天吃這道菜好吃,明天叫別人一起來品嘗,來的時(shí)候說非常好吃,結(jié)果和第一次品嘗的完全不一樣,大失所望,你怎么想?!以后你還會(huì)經(jīng)常來么?我們要尊重客人。我今天把這件事情提到尊重客人的高度絕不是聳人聽聞!我們是一家酒店,出售的商品就是我們的菜品、我們的服務(wù),如果這些都不能做到優(yōu)秀,甚至還不能達(dá)到及格,還怎么談得上對(duì)顧客的尊重。
政府自身建設(shè)申論篇八
個(gè)人工作總結(jié)(經(jīng)典)
20xx年,在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下、在同事的關(guān)心和幫助下,在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下、在同事的關(guān)心和幫助下,我嚴(yán)格以一名國家工作人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,積極加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),對(duì)業(yè)務(wù)精益求精,認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,很好的適應(yīng)了工作。一年來,我感覺收獲頗多、感慨頗多,其中既有經(jīng)驗(yàn)也有教訓(xùn)。為了在20xx年更好的完成各項(xiàng)工作和任務(wù),特將20xx年工作情況和20xx年工作計(jì)劃總結(jié)如下。 一、20xx年主要工作情況
(一)政治思想方面
一年來,我始終銘記領(lǐng)導(dǎo)的教誨,思想政治清醒、堅(jiān)定,對(duì)上能夠理解文件精神,對(duì)下能夠體察民情、做好群眾工作,在工作中要做到“想干事、能干事、干成事、不犯事”;珍惜機(jī)會(huì),做好人民的公仆,同時(shí)個(gè)人修養(yǎng)不斷增強(qiáng)黨性,爭取向組織交一份滿意的答卷。
我參與到了單位組織的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以及學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀回頭看活動(dòng),在工作和學(xué)習(xí)中能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨和國家制定的各項(xiàng)方針、政策,能夠以積極的態(tài)度參加單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)。在工作中,我做到了凡是到我局來的客人,無論是來開會(huì)還是
來辦事,都會(huì)微笑待之,對(duì)于來辦事的群眾,我會(huì)盡快為其辦理,如果需要等待,會(huì)告訴其原因并說明辦理時(shí)限,如果來我局辦事的群眾在約定的時(shí)間還未過來,便主動(dòng)打電話告知。對(duì)于一些緊急情況,則利用自己休息時(shí)間加班加點(diǎn)來完成。
政府自身建設(shè)申論篇九
一年來,在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我能夠團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體班子成員、全縣各級(jí)黨組織和廣大干部群眾,以樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀為指導(dǎo),切實(shí)提高執(zhí)政能力,以經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展為中心,統(tǒng)籌抓好三個(gè)文明建設(shè)及班子自身建設(shè),各項(xiàng)工作取得了一定成效。
(一)切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)和駕馭市場經(jīng)濟(jì)能力,實(shí)現(xiàn)了縣域經(jīng)濟(jì)的整體躍升
加快發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),尤其是縣目前的現(xiàn)狀,更需要超常規(guī)、跨越式的發(fā)展。因此,在過去的一年里,我始終把加快發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)作為工作的重中之重,作為破解各種難題的首要工作,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)班子全體成員和全縣廣大干部群眾,同心同德抓經(jīng)濟(jì),不遺余力促發(fā)展,縣域經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)了歷史性跨越。到年底,全縣國內(nèi)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%;人均國內(nèi)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)元,同比增長%;全口徑財(cái)政收入實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%;全社會(huì)固定資產(chǎn)投資額完成萬元,同比增長%;城鎮(zhèn)居民可支配收入實(shí)現(xiàn)元,同比增長%;農(nóng)民人均純收入可實(shí)現(xiàn)元,同比增長%;三次產(chǎn)業(yè)比為。
一是工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量大幅度提高。一年來,我能夠自覺貫徹執(zhí)行縣委關(guān)于大力實(shí)施工業(yè)立縣戰(zhàn)略的各項(xiàng)工作部署,以身作則,始終堅(jiān)持全黨抓工業(yè)、全員抓工業(yè)、全力抓工業(yè),不斷加大項(xiàng)目建設(shè)的工作力度,以項(xiàng)目建設(shè)的大發(fā)展帶動(dòng)了工業(yè)經(jīng)濟(jì)的新突破。到年底,全縣工業(yè)總產(chǎn)值實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%;工業(yè)增加值實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%;工業(yè)利潤實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%;工業(yè)稅金可實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)量大幅度增加,從去年的戶發(fā)展到現(xiàn)在的戶。同時(shí),狠抓工業(yè)園區(qū)這個(gè)載體,工業(yè)園區(qū)初具規(guī)模。到年年底,園區(qū)共新增企業(yè)戶,比上年增長%;園區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值實(shí)現(xiàn)萬元,占全縣的%;園區(qū)工業(yè)增加值實(shí)現(xiàn)萬元,占全縣的%;園區(qū)內(nèi)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)戶,占全縣的%。
二是農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。一年來,我能夠始終堅(jiān)持用工業(yè)化思維謀劃農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作,加速推進(jìn)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整,大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),有效推動(dòng)了農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收。到年底,全縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%;農(nóng)業(yè)增加值實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%。堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向,以提高農(nóng)作物品質(zhì)為方向,大力發(fā)展綠色農(nóng)業(yè)和特色農(nóng)業(yè),四大農(nóng)作物基地初具雛形,糧食產(chǎn)量達(dá)到萬噸,同比增長%。以建設(shè)牧業(yè)小區(qū)為載體,大力發(fā)展畜牧業(yè)。全縣今年共建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)牧業(yè)小區(qū)個(gè),牛發(fā)展到萬頭,豬發(fā)展到萬頭,羊發(fā)展到萬只,禽已經(jīng)發(fā)展到萬只,分別比上年增長%、%、%和%,規(guī)模養(yǎng)殖戶達(dá)到戶,同比增長%,全縣牧業(yè)總產(chǎn)值實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%。結(jié)合開展“一推雙帶”活動(dòng),大力發(fā)展農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)濟(jì),到年底,已實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動(dòng)力人,同比增長%;實(shí)現(xiàn)現(xiàn)金收入萬元,同比增長%。
三是商貿(mào)流通日益活躍。一年來,我能夠自覺堅(jiān)持以穩(wěn)固基礎(chǔ)、突出特色、著眼未來為原則,大力發(fā)展商貿(mào)流通,切實(shí)加強(qiáng)了城鄉(xiāng)市場體系建設(shè),健全和完善了各類要素市場。今年社會(huì)消費(fèi)品零售總額實(shí)現(xiàn)萬元,比上年增長%。全縣外貿(mào)出口創(chuàng)匯萬美元,同比增長%。
四是民營經(jīng)濟(jì)突飛猛進(jìn)。一年來,我能夠積極推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)活動(dòng),切實(shí)把發(fā)展加工業(yè)作為民營經(jīng)濟(jì)的主攻方向,通過營造寬松環(huán)境、提高優(yōu)質(zhì)服務(wù),極大地促進(jìn)了民營經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,截止到年底,全縣民營企業(yè)發(fā)展到戶,同比增長%;民營經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員達(dá)到人,同比增長%;民營經(jīng)濟(jì)總產(chǎn)值實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%;增加值實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%;利潤總額實(shí)現(xiàn)萬元,同比增長%;實(shí)現(xiàn)稅金萬元,同比增長%。
五是項(xiàng)目建設(shè)和招商引資成果顯著。項(xiàng)目建設(shè)和招商引資是迅速破解發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)難題的最有效途徑。一年來,我能夠身體力行抓項(xiàng)目,集中精力抓招商,通過開展多種形式的招商引資活動(dòng),使項(xiàng)目建設(shè)和招商引資工作實(shí)現(xiàn)了新突破。到年底,全縣共引進(jìn)各類項(xiàng)目個(gè),實(shí)際到位資金萬元。其中:工業(yè)項(xiàng)目個(gè),農(nóng)業(yè)項(xiàng)目個(gè),商貿(mào)流通項(xiàng)目個(gè),基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)類項(xiàng)目個(gè)。在所有引進(jìn)的項(xiàng)目中,億元以上的項(xiàng)目個(gè),1000萬元至10000萬元的項(xiàng)目個(gè),1000萬元以下的項(xiàng)目個(gè)。所有引進(jìn)的工業(yè)項(xiàng)目全部開工建設(shè),有戶已經(jīng)建成投產(chǎn),占工業(yè)項(xiàng)目總數(shù)的%。
(二)以構(gòu)建和諧社會(huì)為目標(biāo),民主法制建設(shè)和精神文明建設(shè)取得新成效
(三)以全面加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)為核心,黨的建設(shè)不斷深入
一年來,我?guī)ьI(lǐng)全體班子成員緊緊圍繞貫徹落實(shí)十七屆四中全會(huì)精神,積極學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,深入開展“三創(chuàng)兩建”活動(dòng),樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀,不斷加強(qiáng)思想政治建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》。繼續(xù)強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)。強(qiáng)化基層黨組織建設(shè),使基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用進(jìn)一步加強(qiáng)。認(rèn)真做好老干部工作,老干部的政治和生活待遇得到了妥善解決。黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新成果。全年共立案查處違紀(jì)違法案件件,其中大要案件,被處分的黨員干部人。軟環(huán)境建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。取消審批、核準(zhǔn)項(xiàng)目項(xiàng),取消行政許可實(shí)施主體個(gè),為經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。
(四)以提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平為主旨,自身建設(shè)得到鞏固和加強(qiáng)一年來,我能夠以提高執(zhí)政能力和執(zhí)政水平為統(tǒng)領(lǐng),不斷加強(qiáng)自身建設(shè),為各項(xiàng)事業(yè)順利推進(jìn)提供根本保障。
一是堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝自己。通過集中與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,共參加市、縣理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)次,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)精神、省市的重要部署,切實(shí)提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷增強(qiáng)工作能力,盡快適應(yīng)新形勢下的經(jīng)濟(jì)工作、工業(yè)建設(shè)和上項(xiàng)目的要求。
二是建立健全民主決策各項(xiàng)機(jī)制。首先,建立科學(xué)民主的決策機(jī)制。重大事項(xiàng),充分發(fā)揚(yáng)民主,在認(rèn)真聽取各方面意見和科學(xué)論證的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持集體討論,集體決策。其次,嚴(yán)格決策的程序,凡屬?zèng)Q定重要問題、重大項(xiàng)目安排、重要干部任免和大額資金使用等,都按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的程序進(jìn)行決策。再次,規(guī)范工作運(yùn)行機(jī)制。按照“總攬全局、協(xié)調(diào)各方”的原則,進(jìn)行運(yùn)作。
三是積極參加民主生活會(huì),開展批評(píng)和自我批評(píng)。我能夠自覺執(zhí)行黨內(nèi)政治生活的各項(xiàng)制度,定期組織召開班子成員民主生活會(huì),在會(huì)上能主動(dòng)開展批評(píng)與自我批評(píng),并切實(shí)查擺存在問題,及時(shí)進(jìn)行整改。一年來,共參加常委班子民主生活會(huì)次。
四是嚴(yán)于律己,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一年來,我始終嚴(yán)格要求自己,為全縣班子和干部群眾樹立表率,要求其他同志做到的,我?guī)ь^做到,要求其他同志不做的,我堅(jiān)決不做。我能夠按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作的要求,切實(shí)履行好反第一責(zé)任人的職責(zé),全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。自己嚴(yán)格要求自己,不收一分錢,不收一份禮。在一些細(xì)節(jié)問題上,嚴(yán)格要求自己,從不公車私用、利用職權(quán)辦私事,并能夠嚴(yán)格管好自己的親屬、子女、身邊的工作人員,從沒有發(fā)生他們打著我的旗號(hào)辦私事的事情。
(五)下步工作打算
明年,我要在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀,樹立正確的政績觀,加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高執(zhí)政能力,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全縣廣大干部群眾,解放思想,搶抓機(jī)遇,真抓實(shí)干,使縣域經(jīng)濟(jì)再上一個(gè)新臺(tái)階。年國內(nèi)生產(chǎn)總值要達(dá)到萬元,同比增長%;全口徑財(cái)政收入要達(dá)到萬元,同比增長%;全社會(huì)固定資產(chǎn)投資額要達(dá)到萬元,同比增長%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入要達(dá)到元,同比增長%;農(nóng)民人均純收入要達(dá)到元,同比增長%。一要集中精力加快項(xiàng)目建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)全縣廣大干部群眾,圍繞工業(yè)立縣、工業(yè)興縣、工業(yè)強(qiáng)縣的方針戰(zhàn)略,大上工業(yè)項(xiàng)目、上大項(xiàng)目,加速推進(jìn)我縣的工業(yè)化進(jìn)程。二要繁榮農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。以促進(jìn)農(nóng)民增收為核心,科學(xué)調(diào)整種植業(yè)結(jié)構(gòu),積極構(gòu)筑玉米、花生、蔬菜、雜糧雜豆四大生產(chǎn)基地的種植業(yè)格局。大力發(fā)展畜牧業(yè),轉(zhuǎn)移富余勞動(dòng)力,加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)步伐,多渠道地培育農(nóng)民增收。三要放手發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)。放寬民營經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域,要進(jìn)一步消除觀念和體制障礙,打破所有制界限、部門壟斷和行業(yè)禁入,不限發(fā)展比例,不限經(jīng)營方式,不限投入規(guī)模,積極鼓勵(lì),傾力扶持。四要進(jìn)一步擴(kuò)大招商引資成果。要始終把招商引資擺在經(jīng)濟(jì)工作的重要位置,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新形式,努力實(shí)現(xiàn)招商引資工作的新突破。五要大力發(fā)展商貿(mào)流通。充分發(fā)揮我縣的交通優(yōu)勢和得天獨(dú)厚的區(qū)位條件,開展大貿(mào)易,拓展大市場,發(fā)展大流通,贏得市場主動(dòng)權(quán)。六要全面加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高自身素質(zhì)。我要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),深入貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想不斷提高政治理論素質(zhì)。我要按照“政治堅(jiān)定、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)”的要求,認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)。要在基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè),深入開展“三創(chuàng)兩建”活動(dòng),進(jìn)一步建立干部經(jīng)常受教育、農(nóng)民長期得實(shí)惠的有效機(jī)制,不斷提高農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗力。自覺加強(qiáng)廉潔自律教育,提高拒腐防變能力。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。我要牢固樹立正確的政績觀,立足當(dāng)前,放眼長遠(yuǎn)。要做到“權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀”。
政府自身建設(shè)申論篇十
人生,是一個(gè)過程,沒有終點(diǎn),只要是真實(shí)的和屬于自己的,就是最美好的。回想我走過的二十年,真的是一無所獲,根本沒有立起來,但我沒有任何怨言,依然很珍惜它并充滿激情,仍為我的夢(mèng)想而不停前行,因?yàn)榻?jīng)歷就是最寶貴的財(cái)富,生命的意義也正在于此,期盼下一個(gè)二十年,能有所獲。
總體來說,我是一個(gè)優(yōu)缺點(diǎn)很明顯的人,應(yīng)屬于優(yōu)點(diǎn)突出,但缺點(diǎn)也不少的類型,如能盡量改掉缺點(diǎn),更好發(fā)揮優(yōu)勢,相信定有所獲。 具體而言,我的優(yōu)點(diǎn)可能主要體現(xiàn)在以下方面:
1、為人正直、心地善良。此點(diǎn)可能與生俱來,但每個(gè)人都認(rèn)為自己正直、善良,需更多讓他人去評(píng)價(jià)。在生活中我一直堅(jiān)持“寧可人負(fù)我,不讓我負(fù)人”。
2、有骨氣、能堅(jiān)持原則。我父親是地地道道的農(nóng)民他從小教育我,我軍訓(xùn)過所以,特別有骨氣、講原則,可能是遺傳或受他的影響,我從小就很有骨氣,并能堅(jiān)持自己的想法和原則。
3、有情有義、講究責(zé)任。中國的大多數(shù)人都是很講情義、有責(zé)任的,我也不例外,奉行“滴水之恩當(dāng)涌泉相報(bào)”。
4、有激情、舍得付出。我是一個(gè)從不乏激情的人,舍得花費(fèi)時(shí)
間和精力為自己的目標(biāo)去不斷奮斗與努力,一直遵從靠實(shí)力生存、一份耕耘一份收獲的原則,從不急功近利、投機(jī)取巧。
5、好學(xué),喜歡看不同書籍。四川人大多好學(xué),心系天下,并大多靠才取勝,我雖無才,但喜歡學(xué)習(xí),或許是與四川人有關(guān)吧。
6、能吃苦耐勞。農(nóng)村人大多很樸實(shí)并能吃苦耐勞,少年農(nóng)村的經(jīng)歷,讓我從小懂得吃苦耐勞對(duì)一個(gè)人的價(jià)值,有一種強(qiáng)烈的擺脫農(nóng)村的危機(jī)意識(shí),并不忘吃苦耐勞精神的珍貴。
7、適應(yīng)能力強(qiáng)、對(duì)生活不挑剔。這可能與天生有關(guān),也可能與我去過很多地方做過很多工作經(jīng)歷過別人沒經(jīng)歷過的一些事吧!我對(duì)生活和環(huán)境的適應(yīng)能力很強(qiáng),也沒有太多的要求和奢望,從不挑剔。
8、性格隨和、心態(tài)良好。性格是天生的,很難改變,但心態(tài)與經(jīng)歷相關(guān)。我性格很隨和,從沒打過架,爭吵也很少,一般很難讓我生氣,或許是受看歷史和哲學(xué)書籍的影響,心態(tài)也比較健康,對(duì)佛教講的人生之苦有一定的認(rèn)識(shí)。我非常喜歡陳老師的書、錄音帶、及夢(mèng)工場光碟、李踐《做自己想做的人》、曾教授的中國人的心態(tài)等。
9、良好表達(dá)能力。我個(gè)人覺得表達(dá)能力,一部分源于天性,一部分源于個(gè)人知識(shí)。我是兼有一點(diǎn),但很不足,需長期積累。
10、表達(dá)能力可以,我個(gè)人覺得表達(dá)能力,一部分源于天性,一部分源于個(gè)人知識(shí)。我是兼有一點(diǎn),但很不足,需長期積累。
11、真誠、不重利。真誠是一種生活方式。一個(gè)真誠的人可以生活得很塌實(shí),真誠的人一般不太重利,愿意靠實(shí)力獲取財(cái)富。雖然我不希望像農(nóng)村人那樣貧窮,但我愿意永遠(yuǎn)像他們那樣真誠,塌實(shí)的生活。
我的缺點(diǎn)主要有以下方面:
1、不大氣。不大氣與性格和經(jīng)歷有關(guān),不大氣有很多種理解,我更多傾向是不自信,可能是我過于拘謹(jǐn)?shù)男愿窈徒?jīng)濟(jì)比較拮據(jù)的經(jīng)歷,在為人處事方面,曾有人提示我不大氣,放不開,我也意識(shí)到是一個(gè)很大的缺陷,不僅要了解更多為人處事規(guī)則,更要大氣。
2、太土氣。農(nóng)村出生的我,在很多方面的確太土氣,在穿著、生活、為人處事等方面,都有待提高,特別是觀念和思維。
3、不善包裝。在市場經(jīng)濟(jì)中,需學(xué)會(huì)適度包裝,過于實(shí)在,樸實(shí),反倒不利于交際與工作,應(yīng)適當(dāng)順應(yīng)社會(huì),不能太死板。
4、有點(diǎn)理想化。人應(yīng)該有理想,但不能理想化。不過,很多簡單的道理,做到卻很難,我感覺我在感情和工作上還是有些理想化,很難把握好現(xiàn)實(shí)與理想之間的平衡,空想成為彩票中五百萬。
5、喜歡感情用事。人都有感情,但不能太感情用事。感性與理性是有沖突的,很難掌握其中的平衡,應(yīng)更多從理性角度做事,盡量控制感情的不利因素。
6、不定性和成熟。雖然年紀(jì)不小,也看了一些書,但思想和感情還是不很定性和成熟,想法很多,不免有些虛浮,需要定下心來,盡快成熟。
7、有點(diǎn)先入為主、夸夸其談。人不免年少輕狂,剛?cè)肷鐣?huì)的我,自以為了解很多,曾喜歡夸夸其談,現(xiàn)在逐漸認(rèn)識(shí)到個(gè)人的渺小,以前的無知,應(yīng)努力克服。
8、有點(diǎn)惰性、行動(dòng)力有所不足。惰性一發(fā)不可收拾,我在生活和工作上,還是比較隨意,有時(shí)候不能很好控制自己,沒正直做到知行合一,實(shí)乃惰性使然,應(yīng)該改正并做到行勝于言。
9、有點(diǎn)好高騖遠(yuǎn)。人因夢(mèng)想而偉大,但夢(mèng)想不能不切實(shí)際、太抽象。我感覺我的心態(tài)還是有點(diǎn)偏高,從未給自己設(shè)定細(xì)化明確的目標(biāo),應(yīng)對(duì)不同階段制定明確可行的目標(biāo)與計(jì)劃。
10、不太擅長交際。交際能力是當(dāng)今社會(huì)的一項(xiàng)重要能力,銷售就是如此。我是一個(gè)對(duì)交往主觀愿望不很強(qiáng)的人,老擔(dān)心給別人添麻煩,特別是對(duì)有權(quán)勢的人,更不喜歡那種氛圍,應(yīng)突破心理因素,更好去適應(yīng)社會(huì)環(huán)境。
11、太文弱。銷售行業(yè)是一個(gè)對(duì)個(gè)人綜合能力要求很高的行業(yè)。不僅需要專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、智慧,還需要有勇氣、膽識(shí)、魄力。我是一個(gè)相對(duì)文弱、太人性、太在乎別人,而沒有太多霸氣,狠勁的人,曾有人評(píng)價(jià)我書生氣太重,有時(shí)候男人的確要陽剛一些,很多事不是僅靠情和理就能解決的,應(yīng)不斷提高。
政府自身建設(shè)申論篇十一
今年上半年以來,我街道以黨的^v^精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行《南京市和諧社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)》(以下簡稱《標(biāo)準(zhǔn)》),按照區(qū)、街兩級(jí)的要求,圍繞《標(biāo)準(zhǔn)》,立足居民,突出亮點(diǎn),采取一系列措施,使社區(qū)建設(shè)得到長足的發(fā)展,取得一定成效?,F(xiàn)總結(jié)如下:
一、完善機(jī)制,促進(jìn)居民自治水平的提高
二、強(qiáng)化社區(qū)管理,構(gòu)建和諧、優(yōu)美的社區(qū)環(huán)境
為迎接南京市的文明城區(qū)創(chuàng)建活動(dòng),各社區(qū)都開展了以“愛護(hù)環(huán)境,美化家園”為主題的宣傳教育活動(dòng),清理樓棟衛(wèi)生死角和違章搭建、美化社區(qū)人居環(huán)境,有效地促進(jìn)了社區(qū)創(chuàng)建市級(jí)人居環(huán)境的活動(dòng)不斷深入。今年五月開始,各社區(qū)與駐區(qū)單位聯(lián)系,按照創(chuàng)建要求逐項(xiàng)對(duì)照整改,并請(qǐng)環(huán)保局的專家領(lǐng)導(dǎo)親臨社區(qū)進(jìn)行查看,再根據(jù)專家領(lǐng)導(dǎo)的意見和要求進(jìn)行完善和整改,力求達(dá)標(biāo)。
三、立足居民所需,完善社區(qū)服務(wù)功能
xx年年,新型農(nóng)村合作醫(yī)療在我街道開始實(shí)施,經(jīng)過一年的實(shí)踐,運(yùn)行有序。今年,我街道對(duì)去年的工作進(jìn)行了總結(jié)和科學(xué)的論證,出臺(tái)了四項(xiàng)措施,重點(diǎn)從四個(gè)方面不斷完善新農(nóng)合的實(shí)施。經(jīng)過半年的實(shí)踐,管理更加規(guī)范,農(nóng)民明顯得到實(shí)惠,如今“因病致貧、因病返貧”問題得到較大程度的緩解。
今年開始,我街道就把扶貧作為一項(xiàng)攻堅(jiān)任務(wù)狠抓。半年來,街道各社區(qū)一是完成了貧困人群的信息錄入,提升救助效率。將貧困人群的個(gè)人、家庭、住房、收入、就業(yè)、殘疾和社保醫(yī)保等信息準(zhǔn)確無誤地收集,并錄入信息庫;二是整合社會(huì)資源,推動(dòng)扶貧實(shí)效。與全市首家民營企業(yè)擁軍協(xié)會(huì)——石林集團(tuán)等共建單位聯(lián)手,通過送慰問、送崗位等實(shí)現(xiàn)幫困由“輸血型”向“造血型”發(fā)展。春節(jié)前夕,石林集團(tuán)撥款萬元專項(xiàng)慰問20多戶特困家庭,并將一些崗位向這些人群傾斜,使他們從根本上脫貧。另外,各社區(qū)做好救助及慈善超市建設(shè),銀龍花園社區(qū)以慈善超市為依托,在社區(qū)內(nèi)組織多場義賣活動(dòng),為困難家庭、困難群眾募集資金。在賑災(zāi)活動(dòng)中,各社區(qū)更是上下協(xié)力,眾志成城,共募集資金近54萬元,排列全區(qū)前茅;三是建立長效管理機(jī)制,確保整體攻堅(jiān)。落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)待政策,完善各類救助制度,重點(diǎn)做好就業(yè)、維權(quán)、醫(yī)療等救助制度之間的銜接,努力提高扶貧工作的社會(huì)化程度。
為進(jìn)一步推進(jìn)社區(qū)硬件建設(shè),我們從社區(qū)居民需求出發(fā),完成了對(duì)金泰社區(qū)、四方新村社區(qū)等社區(qū)辦公活動(dòng)用房的改造,擴(kuò)容提檔。目前,金泰社區(qū)辦公活動(dòng)用房達(dá)400平方米,四方新村社區(qū)辦公活動(dòng)用房達(dá)300平方米,其他社區(qū)均已經(jīng)達(dá)到。
四、開展群眾性創(chuàng)建活動(dòng),提升社區(qū)文明程度
今年以來,我街道各社區(qū)充分利用各種節(jié)日活動(dòng)的契機(jī),探索活動(dòng)機(jī)制,構(gòu)建文化平臺(tái),提升了社區(qū)文明。一是以主體性文化的吸引力,夯實(shí)社區(qū)文化基礎(chǔ)。比如,每二年舉辦的殘疾人運(yùn)動(dòng)會(huì)和不定期的廣場文藝,深受廣大居民的歡迎。今年3月30日舉辦的迎奧運(yùn)殘疾人運(yùn)動(dòng)會(huì)甚至都吸引了外國友人,吸引了包括市聾訊在內(nèi)的各大小媒體的關(guān)注,充分展示了我街道各類工作及各類人群的風(fēng)采,極大地調(diào)動(dòng)了社區(qū)文化的自主意識(shí);二是以先進(jìn)文化的傳播力,提升社區(qū)精神文明的水平。藝術(shù)團(tuán)隊(duì)大多由老人和婦女組成,他們的活動(dòng)始終貫穿了親和與進(jìn)取,促使先進(jìn)的文化深入人心;三是以歸屬文化的凝聚力,促進(jìn)社區(qū)的和諧。社區(qū)的節(jié)目大多來源于生活,融合了鄰里的關(guān)愛和人與人之間的理解,使社區(qū)文化增加了歸屬感和凝聚力;四是以美育文化的感召力,促進(jìn)社區(qū)不和諧因素的轉(zhuǎn)化?;顒?dòng)增添了日常生活中居民關(guān)心和有爭執(zhí)的話題,并以真善美引導(dǎo)居民自我完善,使得社區(qū)整體素質(zhì)全面提高。
今年3月5日,四方新村社區(qū)組織駐區(qū)單位、社區(qū)居民在社區(qū)中心廣場舉行了“弘揚(yáng)雷鋒精神,構(gòu)建和諧四方”為主題的活動(dòng),為社區(qū)居民無償提供修車補(bǔ)鞋、小家電維修、法律咨詢等服務(wù)。各社區(qū)組織社區(qū)居民進(jìn)行文明行為大討論,根據(jù)日常生活中各種行為列舉出文明的和不文明的行為并有針對(duì)性地開展討論,提出了自己的看法,在此基礎(chǔ)上擬定《社區(qū)居民文明公約》。為了迎奧運(yùn),戎苑社區(qū)和銀龍花園社區(qū)與金陵晚報(bào)聯(lián)合舉辦了社區(qū)體育運(yùn)動(dòng)會(huì),活躍了社區(qū)居民的生活。為進(jìn)一步讓社區(qū)青少年健康地成長,“六一”期間,各社區(qū)都組織了活動(dòng),有心理講座、有娛樂活動(dòng)、戎苑社區(qū)的特色載體“牽手家園”組織少年軍校的學(xué)員參觀了青少年科技中心。
五、加強(qiáng)安全防范,切實(shí)保持社區(qū)穩(wěn)定
深入扎實(shí)地開展“法制江蘇合格區(qū)”、無刑事案件社區(qū)、平安小區(qū)和無毒社區(qū)等創(chuàng)建工作,召開了轄區(qū)創(chuàng)安暨綜合治理工作會(huì)議,與駐街單位及12個(gè)社區(qū)居委會(huì)簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任書;加強(qiáng)普法教育,開展各項(xiàng)法律宣傳活動(dòng);做好對(duì)各類人群的穩(wěn)定工作;對(duì)社區(qū)矯正人員進(jìn)行建檔、找他們談心、簽定了保證書和幫教協(xié)議書;對(duì)“flg”練習(xí)者進(jìn)行鞏固再教育,繼續(xù)實(shí)行幫教活動(dòng);注重從源頭上化解引發(fā)矛盾糾紛的各種因素,加強(qiáng)信訪接待工作,將信訪和調(diào)解有機(jī)的結(jié)合在一起?!皟蓵?huì)期間”每天保持重點(diǎn)人頭的聯(lián)系,做好他們的思想工作,及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài),確保社區(qū)穩(wěn)定;加大流動(dòng)人口的管理工作,對(duì)轄區(qū)內(nèi)的出租房和流動(dòng)人口公寓定期、及時(shí)進(jìn)行走訪調(diào)查,做好流動(dòng)人口的登記管理及計(jì)生管理等工作;定期進(jìn)行隱患排查,研究分析和排查矛盾,對(duì)影響本地區(qū)社會(huì)穩(wěn)定的重大矛盾和突出問題,注意運(yùn)用心理疏導(dǎo)等多種方法認(rèn)真化解。
六、立足居民所需,突出文化亮點(diǎn),實(shí)現(xiàn)共駐共建。
社區(qū)是城市基本構(gòu)成單元,是三個(gè)文明建設(shè)的重要陣地,也是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的基礎(chǔ)。推進(jìn)社區(qū)建設(shè)是^v^、^v^適應(yīng)新時(shí)期社會(huì)發(fā)展需要,加強(qiáng)城市工作作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策。今年以來,我街道各社區(qū)認(rèn)真按照上級(jí)的要求,立足居民所需,突出文化特色,構(gòu)建和完善了一批具有本社區(qū)特色的文化載體,使社區(qū)各項(xiàng)工作得到了快速發(fā)展,取得明顯成效。比如,銀龍花園社區(qū)的親情家園以及轄區(qū)內(nèi)的流動(dòng)人口公寓“八方客親情園”,努力做到滿足轄區(qū)居民多層次、全方位的文化和服務(wù)需求,這個(gè)經(jīng)濟(jì)適用房社區(qū)已經(jīng)初步成了環(huán)境優(yōu)美、治安良好、服務(wù)全面、娛樂豐富的新型和諧社區(qū)。
七、存在問題
海富巷社區(qū)是一個(gè)聚散型老小區(qū),大部分居民是城里拆遷而來,大部分房屋已較為陳舊,許多小區(qū)道路,公用設(shè)施損壞嚴(yán)重。一是涉及市容城管問題,如小區(qū)無物業(yè)管理,小區(qū)綠化管理出現(xiàn)亂砍伐現(xiàn)象;二是涉及房產(chǎn)管理問題,如原來物業(yè)管理現(xiàn)已全部撤離,出現(xiàn)無物業(yè)管理、小區(qū)臟、亂、差想象;三是涉及治安管理問題,大部分小區(qū)無門衛(wèi),常有偷盜現(xiàn)象;四是涉及環(huán)保問題,如光華燃料公司對(duì)白下第二干休所造成粉塵的影響。
八、下步打算
社區(qū)建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,涉及方方面面,需要全社會(huì)的共同參與、共同努力。在今后的工作中,一方面,堅(jiān)持以社區(qū)服務(wù)為主題,推動(dòng)社區(qū)建設(shè)全面發(fā)展。下步我們要堅(jiān)持以人為本的原則,樹立強(qiáng)烈服務(wù)意識(shí)。
政府自身建設(shè)申論篇十二
歲月如梭,光陰似箭,又到一年金秋季節(jié)。一年時(shí)間對(duì)人類歷史而言,只是一瞬,但對(duì)一個(gè)人的一生而言卻不算短,特別是當(dāng)年富力強(qiáng)的時(shí)侯,更具有十分重要的意義。過去的一年,是我走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位的第一年,更是我人生的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。在廠行政領(lǐng)導(dǎo)分工中,×××安排我分管經(jīng)營工作,主管財(cái)務(wù)、勞動(dòng)工資培訓(xùn)、公安、福利等科室。面對(duì)比較陌生的業(yè)務(wù),我邊學(xué)習(xí)邊工作,邊工作邊學(xué)習(xí),一年多的工作中,既有苦,也有樂;既有成績,也有不盡人意之處。我非常重視組織給予的機(jī)會(huì),竭盡全力,兢兢業(yè)業(yè)地工作,以回報(bào)組織和廣大職工對(duì)我的信任。在全廠經(jīng)營形勢非常困難的情況下,也較好地完成了公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)?,F(xiàn)就自己一年多來的學(xué)習(xí)、工作等情況做以總結(jié)和剖析,向在坐的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做以匯報(bào):
第一部分 主要工作成績
一、財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的一部分,是有關(guān)資金的獲得和使用的管理工作,關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。所以,上任伊始,我就抓緊學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí),尋找內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié),堵絕各種漏洞。先后多次帶隊(duì)對(duì)各車間的庫存進(jìn)行了盤查,摸清家底,進(jìn)行目標(biāo)成本管理,2002年10月,組織人員深人實(shí)際,收集資料,歷經(jīng)一月,編制了加工車間主要產(chǎn)品的目標(biāo)成本,以此,對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行控制。2002年12月份,今年8月份兩次帶隊(duì)對(duì)各單位帳務(wù)進(jìn)行了檢查,對(duì)存在的問題進(jìn)行糾正,年初親自起草制定了《×××××關(guān)于現(xiàn)金管理的辦法》,堵決了小金庫的存在。嚴(yán)格執(zhí)行差旅費(fèi)、材料費(fèi)用等的報(bào)銷制度,堵決弄虛作假。今年6月份,安排×××重新對(duì)全廠的固定資產(chǎn)進(jìn)行了認(rèn)真核查,規(guī)范了管理。通過以上等方面的努力,使我廠的內(nèi)部控制工作更加有效,財(cái)務(wù)核算工作更加合理、真實(shí)、可靠。
二、受×××委托,從2002年8月份開始,對(duì)×××××ד三項(xiàng)制度改革”進(jìn)行調(diào)研,先后帶隊(duì)考察了公司內(nèi)外改革、改制多家單位,組織人員起草了《×××××××××改革實(shí)施方案》。按照公司十屆三次職代會(huì)精神,今年2、3月份與公司相關(guān)處室共同協(xié)商,完善了該方案,并獲得批準(zhǔn)。7月份率先對(duì)××進(jìn)行了改革。由于精心安排,周密布署,取得了較好的結(jié)果。
三、今年元月份,主持制定了《××××××經(jīng)營責(zé)任制實(shí)施辦法》,進(jìn)一步完善了以經(jīng)營責(zé)任制為中心,責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合,按勞分配,績效優(yōu)先,兼顧公平的經(jīng)營責(zé)任制考核體系,有效發(fā)揮了經(jīng)營責(zé)任制的杠桿作用。
四、重視職工技能培訓(xùn),從2002年8月到今年8月,共組織舉辦了電工、管工、焊工、司爐工、鍛工、泵工、化驗(yàn)工、鑄造工等培訓(xùn)班,培訓(xùn)人員××××人,獎(jiǎng)勵(lì)××××人,降崗××人,促進(jìn)了技術(shù)工人技能的提高。而且我廠也榮獲了×××××職工培訓(xùn)先進(jìn)單位稱號(hào)。
五、今年4月份,在“xx”肆虐時(shí)期,按公司要求,及時(shí)組織抽調(diào)人員,設(shè)立檢查站保護(hù)水源、并經(jīng)常檢查督促此項(xiàng)工作,圓滿完成了任務(wù)。
六、協(xié)助×××開展××××戶搬遷和周轉(zhuǎn)房、騰空房處置等工作,并負(fù)主要責(zé)任。此項(xiàng)工作時(shí)間長,任務(wù)重,焦點(diǎn)多,矛盾大。為了搞好這項(xiàng)工作,近一年來,多次召開專題會(huì)議進(jìn)行研究部署,經(jīng)常深入車間、單身樓、家屬區(qū)了解情況,解決問題,平息矛盾,克服了諸多困難,使我廠此項(xiàng)工作開展的比較順利。
七、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理,從2002年7月份開始,全廠干部、職工實(shí)行掛牌上崗,并制定了《××××××勞動(dòng)紀(jì)律管理辦法》,并不定期對(duì)各單位進(jìn)行檢查,極大地改變了干部、職工的工作作風(fēng)。
第二部分 工作剖析和自身剖析
工作剖析
在一年的任職經(jīng)歷中,雖說盡心盡力,但也有許多不盡人意的地方值的我去反思,去不斷地改進(jìn)。
1、××××××虧損××××,雖說是由原材料質(zhì)量問題引起,但我在查庫工作中沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn),特別是去年的潛虧轉(zhuǎn)移到今年,給今年的經(jīng)營工作帶來了很大的負(fù)面影響。我應(yīng)負(fù)很大責(zé)任。
2、《經(jīng)營責(zé)任制實(shí)施方案》由于考慮市場變化及其他不確定因素較少,因而造成一些車間的經(jīng)營情況與預(yù)期的結(jié)果出人較大。
3、職工培訓(xùn)投入大,效果不很明顯,投人與結(jié)果不對(duì)等。雖說與大環(huán)境有關(guān)系,但主要與培訓(xùn)缺乏創(chuàng)新,方法單一有關(guān),需要下大力氣進(jìn)行改進(jìn)。
4、××××改革后,沒有及時(shí)抓勞動(dòng)紀(jì)律,最近,全廠勞動(dòng)紀(jì)律有所退步。
自身剖析
我分管經(jīng)營工作,管錢、管人、管事。可以說利在手中,但我深知“貪欲一開始,就意味著要在牢獄中去終”。所以,我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,管住自己的手,管住自己的口,管住自己的腿。廉潔自律,秉公辦事。自身不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),以提高管理能力,業(yè)務(wù)水平,能緊密聯(lián)系群眾。深入實(shí)際,大膽工作。但“金無赤金,人無完人”,我自身還有許多缺點(diǎn),需要在以后的工作加以克服,不斷提高自己的素質(zhì)和能力,更加自如地干好本職工作,使×××××的經(jīng)營工作上臺(tái)階。
第三部分 建議、意見和今后工作努力的方向
1、建議、意見
在××××××××改革過程中,我們也聽到了不同的聲音,我認(rèn)為這很正常,改革就是破舊立新,就是要改掉束縛生產(chǎn)力發(fā)展的生產(chǎn)關(guān)系,樹必要打破舊的思想觀念,舊的利益關(guān)系。市場經(jīng)濟(jì)日益趨于成熟,而我們的觀念不改變,我們的機(jī)制、體制不創(chuàng)新,只能生存于一時(shí),不能生存于長久。改革是大勢所趨,時(shí)代所迫。為了機(jī)電修配廠的生存,發(fā)展,各項(xiàng)改革應(yīng)穩(wěn)步向前推進(jìn)。
2、今后努力的方向
繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),不斷適應(yīng)環(huán)境的變化。加強(qiáng)道德修養(yǎng),拒腐防變。踏實(shí)干事,老實(shí)做人,努力做到讓組織放心、職工滿意、自己心中無愧。在其崗,謀其事。干好本職工作。謀求××××××經(jīng)營工作的健康,穩(wěn)步,有效開展。
3xx年的工作即將告一段落?;仡欉@一年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心、指導(dǎo)和幫助下,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),不管在工作、生活、學(xué)習(xí)上還是在管理上,都取得較大的進(jìn)步?,F(xiàn)將一年以來的工作情況(我就4月份前任公司采購部經(jīng)理期間及四月份后開始任新產(chǎn)區(qū)籌建基建部負(fù)責(zé)人以來的工作,管理情況)作以下總結(jié):
政府自身建設(shè)申論篇十三
20xx年個(gè)人工作總結(jié)
自工作以來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在我站同事的支持配合下,我踏實(shí)服從安排,加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,認(rèn)真履行職責(zé),全面提高自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì),村鎮(zhèn)建設(shè)管理站是一個(gè)很有效率的機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)建設(shè)、規(guī)劃、管理及業(yè)務(wù)咨詢等的管理服務(wù)工作,直接關(guān)系到人民群眾的切身利益。平時(shí)工作中,我努力將各方面的事務(wù)進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá)、下情上達(dá),雖然較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),能夠做到事事有著落,但離做到更好還有一定的差距。工作上經(jīng)歷了很多困難,但對(duì)我來說每一次都是很好的鍛煉,感覺到自己逐漸成熟了。我將在以后的工作中不斷努力將工作做得更好?,F(xiàn)將這一年的工作總結(jié)匯報(bào)如下:
一、工作上認(rèn)真履行職責(zé),積極開展各項(xiàng)工作 這一年來,回顧工作重點(diǎn)主要有:
1、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng);
2、認(rèn)真落實(shí)十七屆五中全會(huì)精神,參加演講比賽;
3、參與仙河鎮(zhèn)衛(wèi)生治理活動(dòng)。
我個(gè)人在日常行政辦公中為文件的起草、領(lǐng)導(dǎo)決策提供一些有益的資料、數(shù)據(jù)。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作(文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、督辦以及臨時(shí)性工作安排等),自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò)。
政府自身建設(shè)申論篇十四
組織部門要緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心和市委工作大局,圍繞提高部機(jī)關(guān)管理水平,加強(qiáng)組工干部思想作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化組織工作服務(wù)中心、和諧發(fā)展的推動(dòng)力,規(guī)范有序、高效運(yùn)行的保障力,狠抓機(jī)關(guān)科學(xué)化、制度化、規(guī)范化管理,開創(chuàng)組織部門自身建設(shè)的新局面 。 首先,強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高組工干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。
以建設(shè)學(xué)習(xí)型團(tuán)體、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo),堅(jiān)持把組工干部政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高,作為組織部門自身建設(shè)的重要內(nèi)容,努力打造“政治上靠得住,工作上有本事,作風(fēng)上過得硬”的組工干部隊(duì)伍。組織組工干部學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí);實(shí)行交流學(xué)習(xí)制,通過交流學(xué)習(xí),相互促進(jìn),取長補(bǔ)短,形成“共學(xué)、互幫、同進(jìn)步”的良好氛圍;實(shí)行定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)制,組織開展相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專題討論;舉辦組工干部演講比賽、征文活動(dòng)等,多方面培訓(xùn)組工干部業(yè)務(wù)知識(shí)和鍛煉業(yè)務(wù)技能;推行組工干部聯(lián)系村制,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,促使組工干部在實(shí)踐中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,增強(qiáng)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的自覺性和主動(dòng)性,升華理論知識(shí),提高實(shí)干能力;通過多種形式加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高了組工干部在政治鑒別、政策運(yùn)用、知人善任、組工業(yè)務(wù)、拒腐防變等方面的能力和水平,為干好本職工作夯實(shí)基礎(chǔ)。
其次,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量。
組織部門是黨委管理干部的職能部門,注重加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),主動(dòng)服務(wù),熱情服務(wù),使組織部門真正成為干部之家、黨員之家、知識(shí)分子之家。轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,引導(dǎo)組工干部增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),提高思想覺悟,切切實(shí)實(shí)現(xiàn)由“管人”向“服務(wù)”轉(zhuǎn)變,堅(jiān)持從小事出發(fā)、注重細(xì)節(jié),把小事做好、好事做實(shí),成績面前不夸耀、困難面前不退縮,把“關(guān)心人、愛護(hù)人、凝聚人、感召人”的服務(wù)理念體現(xiàn)在精神上,落實(shí)到行動(dòng)中。為廣大黨員干部解決實(shí)際問題,在開展“下基層”活動(dòng)中,組工干部深入鎮(zhèn)(街道)、市直單位,采取召開座談會(huì)、開展“一對(duì)一”談心談話、現(xiàn)場辦公等形式,聽民聲、問良策、辦實(shí)事、解難題。 最后,強(qiáng)化監(jiān)督管理,樹立組工干部新形象。
由于工作的特殊性,組工干部的形象往往代表了黨的形象,做好組織工作,樹立公道正派的形象尤為重要。要繼續(xù)在部機(jī)關(guān)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)和“講黨性、重品行、做表率”活動(dòng)。要對(duì)組工干部的能力素質(zhì)建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)等方面提出加強(qiáng)自身建設(shè)的具體要求和措施。
總之,要以開展先進(jìn)性教育為契機(jī),以建立保持^v^員先進(jìn)性長效機(jī)制為保證,進(jìn)一步加強(qiáng)組工干部自身建設(shè),努力建設(shè)一流的隊(duì)伍,樹立一流的形象,創(chuàng)造一流的業(yè)績。更好地樹立組工干部政治堅(jiān)定的形象、開拓進(jìn)取的形象、求真務(wù)實(shí)的形象和公道正派的形象,不斷提高組工干部知人善任的能力、抵制和糾正用人上不正之風(fēng)的能力,切實(shí)把組工干部隊(duì)伍建設(shè)成為具有一流形象、形成一流作風(fēng)、善創(chuàng)一流業(yè)績的一流隊(duì)伍,讓黨委滿意,讓人民滿意。
政府自身建設(shè)申論篇十五
中層干部是中堅(jiān)力量,要充分發(fā)揮好橋梁和紐帶作用,扮演好組織者、執(zhí)行者、服務(wù)者的角色,既要看到發(fā)展的前景,更要清醒的認(rèn)識(shí)和查找在自身建設(shè)中存在的不足和問題。正確把握挑戰(zhàn)與機(jī)遇的關(guān)系,從而把自己造就成政治強(qiáng)、業(yè)績精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)硬、素質(zhì)高的干部。
從自身看,年齡較小,工作經(jīng)驗(yàn)還有待提高,所以要從以下幾方面加強(qiáng)自身建設(shè)。
一、講學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)
學(xué)習(xí)是提升境界、提高本領(lǐng)、做好本職工作的前提和基礎(chǔ)。真才實(shí)學(xué)是為官立身之本。作為中層干部必須進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,即:從擁有文憑向擁有能力轉(zhuǎn)變;從階段學(xué)習(xí)向終生學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變;從學(xué)了什么到學(xué)會(huì)什么轉(zhuǎn)變。把學(xué)習(xí)融入本職工作,變成一種自覺地、積極地、主動(dòng)地行為,力爭通過學(xué)習(xí)教育,全面提升自身的政治素養(yǎng)、思想素養(yǎng)、道德素養(yǎng)、文化素養(yǎng)、心理素質(zhì)和服務(wù)本領(lǐng),做到學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合、學(xué)習(xí)與研究相結(jié)合、形成理論指導(dǎo)實(shí)踐,實(shí)踐豐富理論,力求做到本職業(yè)務(wù)精、相關(guān)業(yè)務(wù)通、其它業(yè)務(wù)懂,不斷提升自身素質(zhì),努力成為適應(yīng)時(shí)代要求的學(xué)習(xí)型干部。運(yùn)用好語言藝術(shù),在能辦事的基礎(chǔ)上,不斷提高自己與所轄人員的公文寫作水平。同時(shí)要求每位中層干部要利用業(yè)余時(shí)間多讀黨政干部讀本,學(xué)好把握好黨的各項(xiàng)方針政策,并能熟練應(yīng)用于實(shí)踐。
二、講責(zé)任、慎用權(quán)
職務(wù)有兩個(gè)屬性,一是權(quán)力,一是責(zé)任。作為中層領(lǐng)導(dǎo)干部,[蓮山 課件]要正確處理好職責(zé)范圍內(nèi)開展工作與加強(qiáng)請(qǐng)示報(bào)告的關(guān)系,履行職責(zé)要到位不越位,盡職不越權(quán)。要敢于管理、善于管理,用心探索管理規(guī)律,改進(jìn)管理思路,改善管理方法,提高管理效果,以良好管理出凝聚力、出積極性、出正氣、出業(yè)績。同時(shí),還必須不斷強(qiáng)化依法用權(quán)的觀念,要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。要大力弘揚(yáng)秉公用權(quán)、廉潔從政的良好工作作風(fēng),嚴(yán)格依照法律、規(guī)定辦事,要把黨和人民賦予的權(quán)力,用在立黨為公、執(zhí)政為民、清正廉潔、干好事業(yè)上,要不斷強(qiáng)化道德修養(yǎng),提高綜合素質(zhì),真正做到守黨規(guī)、守法律,克己自律,勤政為民,真正做一名政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、群眾信得過的干部。
三、講事業(yè),謀發(fā)展
“在其位,謀其政;司其職,負(fù)其責(zé)?!弊鳛橹袑宇I(lǐng)導(dǎo)要把黨的事業(yè)放在第一位,切實(shí)有所作為、有所貢獻(xiàn)。一要樹立敬業(yè)思想,工作要有目標(biāo),以目標(biāo)來統(tǒng)一大家的思想,做到用心學(xué)習(xí),用心鉆研,干一行通一行,干一行愛一行,精益求精,不斷發(fā)展;二要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),敢抓敢管干工作,積極擔(dān)負(fù)責(zé)任,工作中不推諉,不拖拉;三要弘揚(yáng)務(wù)實(shí)作風(fēng),在務(wù)實(shí)中創(chuàng)新;四要牢固樹立“只有努力才能改變、只要努力就能改變”的觀念,增強(qiáng)主體意識(shí),發(fā)揮主體作用,要謀大、謀深、謀遠(yuǎn);五要著眼大局謀劃工作,不取小巧;六要深入思考和研究問題,不能淺嘗輒止;七要與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新。在深入調(diào)研,把握規(guī)律,著眼于學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)上,研究新情況,拿出新辦法,解決新問題,創(chuàng)造新業(yè)績;八要從實(shí)處著手,做好職責(zé)內(nèi)的每一件事,解決好每一個(gè)問題,不留后遺癥或遺憾;九要恪盡職守,勇于奉獻(xiàn),甘于清貧,搞好服務(wù);十要建立工作激勵(lì)機(jī)制,營造干事業(yè)、干成事業(yè)的良好內(nèi)部環(huán)境。
四、講團(tuán)結(jié),聚合力
團(tuán)結(jié)是立身成事之本,能否搞好團(tuán)結(jié)是衡量和檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)高低、黨性強(qiáng)弱、政治上是否成熟的重要標(biāo)志。作為中層領(lǐng)導(dǎo)干部第一要了解人,做到知人善用,用其長,避其短。第二要信任人,對(duì)待下屬的工作不包辦,不代替,不攬權(quán)、多幫助、多培養(yǎng)。第三要負(fù)直接責(zé)任,從自身做起,平和待人,善于壓責(zé),勇于給利,靠自己的服務(wù)和忠誠履行職權(quán)來贏得威望,形成共心共事、合心合力的氛圍。第四要真正做到思想上同心,目標(biāo)上同向,行為上同步,事業(yè)上同干。大事講原則,小事講風(fēng)格,將大家的智慧和力量凝聚到干事業(yè)上來,凝聚到干成事業(yè)上來。第五要勇于擔(dān)當(dāng),推功攬過,積極培養(yǎng)和建設(shè)好職工隊(duì)伍。
綜上所述,我在平時(shí)工作中將更加嚴(yán)格的要求自己,提升自己,完成組織交給的各項(xiàng)工作,在房產(chǎn)事業(yè)的發(fā)展中做好中流砥柱。
政府自身建設(shè)申論篇十六
2019年,區(qū)政府辦公室在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不忘初心、牢記使命,接續(xù)奮斗、砥礪前行,緊緊圍繞全區(qū)中心工作,切實(shí)履行各項(xiàng)職責(zé),努力當(dāng)好參謀助手,確保區(qū)委區(qū)政府各項(xiàng)工作高效有序開展?,F(xiàn)總結(jié)如下:
區(qū)政府辦公室作為區(qū)政府各項(xiàng)工作的運(yùn)轉(zhuǎn)中心,充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌各方的“中樞紐帶”作用,全力推動(dòng)全區(qū)各項(xiàng)工作落實(shí)落地。
(一)綜合協(xié)調(diào)高效周密。一方面加強(qiáng)上下聯(lián)系、左右溝通,根據(jù)區(qū)政府工作部署主動(dòng)加強(qiáng)與省、市、區(qū)部門之間的聯(lián)系對(duì)接,主動(dòng)領(lǐng)辦邊界不清、社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題;另一方面切實(shí)發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用,主動(dòng)協(xié)調(diào)司法、教育、經(jīng)信等部門出臺(tái)義務(wù)教育辦學(xué)體制改革、深化“畝均論英雄”改革等政策;聯(lián)動(dòng)推進(jìn)“大建大美”“精建精美”,歷史文化街區(qū)等一批項(xiàng)目如期亮相。
(二)要素保障助力中心。一是為鹿城建設(shè)高效服務(wù)。千方百計(jì)解決區(qū)政府各項(xiàng)工作推進(jìn)中遇到的困難,不斷加強(qiáng)對(duì)重大項(xiàng)目和重大活動(dòng)的服務(wù)保障和督促指導(dǎo)力度。二是為鹿城發(fā)展保駕護(hù)航。加強(qiáng)反走私巡查、設(shè)卡檢查工作,組織農(nóng)業(yè)農(nóng)村、市監(jiān)、公安等部門開展清港行動(dòng),推動(dòng)街鎮(zhèn)在易發(fā)生走私行為的薄弱點(diǎn)增加“一點(diǎn)一策”措施。
(三)外事服務(wù)有效提升。認(rèn)真謀劃出訪,促進(jìn)對(duì)外合作交流。精心保障全區(qū)重大涉外活動(dòng),完成區(qū)領(lǐng)導(dǎo)出訪活動(dòng),加強(qiáng)領(lǐng)保工作,維護(hù)涉外穩(wěn)定。加強(qiáng)預(yù)防性領(lǐng)保宣傳工作,我辦及各基層海外領(lǐng)保聯(lián)絡(luò)處借助“安全文明出境游”宣傳月契機(jī)成功舉辦全區(qū)基層海外領(lǐng)事保護(hù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)。
我們?cè)鰪?qiáng)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí),重實(shí)效、抓實(shí)干,將重點(diǎn)工作做實(shí),抓調(diào)研、抓督查,將中心工作做精,不斷增強(qiáng)政務(wù)保障力度。
(一)參謀輔政精準(zhǔn)發(fā)力。圍繞政府中心工作,切實(shí)發(fā)揮“智囊團(tuán)”“參謀部”作用,積極為領(lǐng)導(dǎo)決策獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。一是抓調(diào)查研究。進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝,抓住關(guān)鍵性、現(xiàn)實(shí)性和緊迫性的重大問題,深入基層組織開展重點(diǎn)課題調(diào)研和專題調(diào)研,為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)發(fā)展出謀劃策。二是抓以文輔政。進(jìn)一步增強(qiáng)文稿的政策性、指導(dǎo)性和針對(duì)性,突出“精、簡、準(zhǔn)、美”要求,以高站位、大視野格局深度融合中央、省、市等上級(jí)決策戰(zhàn)略,充分發(fā)揮參謀助手作用。三是抓信息服務(wù)。進(jìn)一步提高信息服務(wù)水平,為區(qū)委區(qū)政府掌握情況、科學(xué)決策和指導(dǎo)工作提供及時(shí)、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì)有效的信息服務(wù)。
(二)政務(wù)督查有效推動(dòng)。緊盯省市區(qū)黨委、政府重大決策部署和各級(jí)民生實(shí)事項(xiàng)目,組織專題督查,75項(xiàng)民生項(xiàng)目全部高質(zhì)量完成。同時(shí)建立重點(diǎn)工作責(zé)任制,著力解決區(qū)政府重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)中的難點(diǎn)問題,對(duì)工作任務(wù)落實(shí)不力、無故未按期完成的問題予以問責(zé)并進(jìn)行跟蹤督辦。
我們始終堅(jiān)持改革創(chuàng)新促發(fā)展,為區(qū)委區(qū)政府重點(diǎn)工作奮勇前進(jìn)、謀劃新篇,力求將亮點(diǎn)工作做實(shí)、做精,不斷提高工作的執(zhí)行力和創(chuàng)新力。
(一)辦文辦會(huì)智慧精簡。把基層減負(fù)各項(xiàng)決策落到實(shí)處,創(chuàng)新推出“鹿城會(huì)務(wù)”app,通過對(duì)線下辦會(huì)全流程的數(shù)字化改造,在提升會(huì)議質(zhì)效、資源節(jié)約等方面實(shí)現(xiàn)重大突破。高質(zhì)高效辦好全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、區(qū)政府全體會(huì)議、區(qū)直部門督政匯報(bào)會(huì)等大型會(huì)議。
政府自身建設(shè)申論篇十七
x年的第一季度轉(zhuǎn)眼過去了,為了更好的完成今年的工作計(jì)劃,我想我有必要進(jìn)行一下總結(jié)。這三個(gè)月里,我依舊在接觸新的事物,依舊在摸索中不斷的學(xué)習(xí)、提高,使自己在崗位上做的更加出色?,F(xiàn)就第一季度的工作做如下總結(jié):
一、思想方面
這一季度,思想方面最大的深化,莫過于對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)。全國從上至下掀起了一場學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的熱潮,深刻學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)其中的內(nèi)涵,爭取把理論運(yùn)用到實(shí)踐當(dāng)中,更好的開展工作,發(fā)揮作用。
二、主要工作
一月份:1、選舉的收尾工作,例如寫總結(jié)、整理備份材料;2、新一屆村委會(huì)工作的開展,《村民自治章程》、《村規(guī)民約》等文件的制作;3、開基層團(tuán)建工作會(huì);4、參加普法知識(shí)問答;5、春節(jié)文藝工作的準(zhǔn)備。
二月份:1、村官文藝節(jié)目的練習(xí);2、團(tuán)員信息表的登記;3、考察我們的工作的材料準(zhǔn)備;4、參加區(qū)委黨校的培訓(xùn)。
三月份:1、黨員信息表的登記;2、繼續(xù)開展蔬菜大棚的建設(shè);3、青年志愿者日在河底敬老院的活動(dòng);4、退耕還林人員的登記(補(bǔ)缺少的樹苗);5、三八節(jié)的活動(dòng);5、村里申報(bào)新農(nóng)村住宅樓建設(shè)的材料整理;6、開會(huì),即“xx市郊區(qū)青年志愿者指導(dǎo)中心成立儀式”和“共青團(tuán)xx市郊區(qū)七屆三次全委(擴(kuò)大)會(huì)”;7、聽種植大棚蔬菜的講座;8、在郊區(qū)賓館聽《當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢和現(xiàn)代企業(yè)的法人治理》的專題講座;9、登記村里16周歲以上的人員,參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn);10、村里護(hù)林防火工作的開展,寫《應(yīng)急預(yù)案》、護(hù)林員名單、發(fā)放宣傳資料等;
(四月份:1、護(hù)林防火工作;2、登記糧食直補(bǔ)的人員名單。)
三、心得體會(huì)
這個(gè)季度,最重要的工作莫過于護(hù)林防火,這是我上任以來接受到的最嚴(yán)峻的考驗(yàn),這次任務(wù)的難度和強(qiáng)度都是我從來沒有經(jīng)歷過的!上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,幾次下來督查,一定要把任何一項(xiàng)工作落實(shí)到位,確保這次任務(wù)的順利完成!
這次的工作,感觸頗多!除了關(guān)注本鎮(zhèn)本村,還要關(guān)心全區(qū)的護(hù)林防火工作,雖不能開個(gè)座談會(huì),但通過新聞、報(bào)紙等媒介互相學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗(yàn),使大家不斷地提高工作質(zhì)量。
這次全區(qū)的護(hù)林防火工作,涌現(xiàn)出很多英雄。小為了救火,燒傷面積達(dá)百分之八十五,真正體現(xiàn)了我們黨為人民服務(wù)的宗旨,正所謂“患難見真情”。同時(shí),“水火無情,人卻有情”,在書記無法負(fù)擔(dān)巨額的醫(yī)藥費(fèi)的情況下,大家也踴躍捐款!真的,只要大家齊心協(xié)力,所有的困難都會(huì)過去的!
政府自身建設(shè)申論篇十八
、xxx年1—5月份任公司采購部經(jīng)理,在此期間帶領(lǐng)本部門人員在公司領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,主要完成以下工作:
1、較好完成采購部日常管理和采購計(jì)劃。
2、督促本部門人員經(jīng)常與供應(yīng)商保持聯(lián)絡(luò)及時(shí)了解所采購原材料的市場行情。
4、及時(shí)與生產(chǎn)部門人員溝通,了解原材料的需求情況,合理控制庫存,使資金最有效的利用。
5、督促本部門人員時(shí)刻保持清醒頭腦,廉潔奉公、不謀私利,在供應(yīng)商眼里、心里樹立良好的公司形象。
6、做好購貨合同的跟蹤制度,其中包括何時(shí)匯款、何時(shí)到貨、何時(shí)到票,做到心中有數(shù)。
7、四月至五月公司進(jìn)行質(zhì)量管理體系認(rèn)證,具體負(fù)責(zé)本部門的審核管理工作,通過努力學(xué)習(xí),取得了內(nèi)審員資格證書,并按管理體系要求進(jìn)行管理,使得質(zhì)量管理體系在本部門有效運(yùn)行。
二、公司快速發(fā)展壯大的同時(shí),現(xiàn)有生產(chǎn)場地極大的制約了公司的發(fā)展,在這個(gè)關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折期間,在市委、市政府的高度重視和支持下,公司領(lǐng)導(dǎo)果斷的決定,在徐州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)購買90余畝土地,籌建新廠區(qū)。作為公司的一位老員工被抽調(diào)負(fù)責(zé)新廠區(qū)的建設(shè),心理有一種責(zé)任感,也有一種無形的壓力,因?yàn)樯钪ǖ闹匾?。本人?duì)基建工程是一竅不通,真是硬著頭皮接受了任務(wù),現(xiàn)將基建工作、管理情況匯報(bào)如下:
1、開工之前的準(zhǔn)備,基本上天天和辦公室高主任奔走于開發(fā)區(qū)管委會(huì)的各部門和市建設(shè)局各部門辦理各種手續(xù),規(guī)劃定點(diǎn)、選址、圖紙的設(shè)計(jì)和圖紙的審查以及開工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
2、待各種手續(xù)基本準(zhǔn)備的同時(shí),又根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示,與高主任、謝工和開發(fā)區(qū)建管處袁處等人考察施工隊(duì)伍,在選拔施工隊(duì)伍的時(shí)候,因本人對(duì)基建工程還是不太了解,對(duì)這一行還是比較陌生,是摸著石頭過河,一步一步小心的過,多方面聽取袁處和謝工的意見,但本人的原則是公開、公平、透明的去處理招標(biāo),防止暗箱操作,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,報(bào)名的施工隊(duì)伍有十家,當(dāng)時(shí)正是農(nóng)忙之際,我們工期要求緊,聽取袁處的建議,考慮南方的隊(duì)伍,麥?zhǔn)展と瞬换丶?,選擇三家南方隊(duì)伍,漢中集團(tuán)、南通六建、中淮集團(tuán)。當(dāng)時(shí)中淮集團(tuán)承建市重點(diǎn)工程,九里區(qū)龜山漢墓展覽廳,實(shí)力當(dāng)時(shí)比較而言,還是比較強(qiáng)。考察之后,經(jīng)過研究確定此隊(duì)伍,然后向董事長匯報(bào),確定了中淮集團(tuán),簽訂了土建承包合同。
3、在五月二十八日正式開工進(jìn)場,破土動(dòng)工,開始了廠房的施工,從施工開始本人堅(jiān)守崗位,因?yàn)樽约簩?duì)施工方面專業(yè)知識(shí)欠缺,本人在完成本職工作的同時(shí),努力學(xué)習(xí)施工知識(shí),在現(xiàn)場觀察、查看,虛心向?qū)I(yè)人員學(xué)習(xí)。
4、在開工以后,堅(jiān)持原則,抓安全質(zhì)量,經(jīng)常與施工單位和監(jiān)理部門溝通,預(yù)防各種不可遇見的事情發(fā)生。警鐘時(shí)刻在腦海中敲響。
5、在建設(shè)期間,自己也在不斷的充實(shí)自己,在工地里也學(xué)到了不少專業(yè)的知識(shí),雖然不算太精,也充實(shí)了不少建筑知識(shí),學(xué)到了不少在別的地方所學(xué)不到的東西。
6、工地沒有接觸,不知道他的復(fù)雜。經(jīng)過在這半年來的工地生活,自己才知道工地的事比較復(fù)雜,比較繁瑣。也是一個(gè)鍛煉人的地方。看到工廠順利搬遷過來,自己也很欣慰??吹狡恋男聫S區(qū),自己也很自豪,有我一份辛勤的汗水。
總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在不足。比如有時(shí)自己的脾氣比較急,說話方式不對(duì),容易讓人誤會(huì)。個(gè)別工作做得不夠完善,工作做的還不到位。在新的一年里,我將更認(rèn)真的改正不足,努力學(xué)習(xí),全面的進(jìn)入一個(gè)新的水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)!
政府自身建設(shè)申論篇十九
時(shí)光在悄悄的流逝,伴隨著夏天的陣陣蟬鳴,不知不覺,本人來公司已經(jīng)有6個(gè)月的時(shí)間,在這段時(shí)間中,我努力學(xué)習(xí)讓自己適應(yīng)公司快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境。由于工作的需要,我從一個(gè)秘書的角色逐漸轉(zhuǎn)入行政人事的角色,角色的轉(zhuǎn)變使我接觸的更多,學(xué)習(xí)了更多,在此,我向關(guān)心幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示真誠的感謝!
第三季度的工作,我扮演著秘書兼行政人事主管的角色,回首三個(gè)月的工作,有進(jìn)步也有不足,下面我從三部分來對(duì)我的工作進(jìn)行匯報(bào)。
一、人員招聘
7月份剛接手人事工作時(shí),公司各個(gè)站都需要補(bǔ)充人員,我通過公司原有的招聘渠道進(jìn)行招聘,卻發(fā)現(xiàn)原有的招聘渠道存在一些不足,根本無法滿足公司人員的需求。所以我曾與、職業(yè)學(xué)校聯(lián)系,試圖通過職業(yè)學(xué)校這條路徑為公司找到合適的人才,也曾聯(lián)系過勞務(wù)派遣公司談定勞務(wù)合作事宜,最終我發(fā)現(xiàn)通過新會(huì)人力資源保障中心的現(xiàn)場招聘加油員、收銀員效果還不,于是幾乎每周三都會(huì)參加現(xiàn)場招聘會(huì),偶爾也會(huì)參加周六的現(xiàn)場的招聘,甚至還去司前鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)現(xiàn)場招聘,最終基本滿足了各個(gè)站的人員需求。招聘的過程中,不斷收集、了解市場信息,為公司的發(fā)展提供可行的建議。
二、個(gè)人工作態(tài)度
盡力做好每一項(xiàng)工作,為人比較正直,樂于助人,凡事為公司的利益著想,工作態(tài)度較好,本著^v^干一行愛一行^v^的原則。行政人事部是調(diào)節(jié)企業(yè)和員工利益的平衡杠桿,為人正直,正是確保了處理事務(wù)的公平、公正。例如:在做員工考勤考核時(shí)堅(jiān)持考核制度,不因任何人的個(gè)人原因而放寬條件。
三、行政的服務(wù)性工作
行政工作是項(xiàng)服務(wù)性工作,為各部門提供良好的服務(wù),配合各部門的工作,為每位員工建立家的溫馨,讓每位員工有屬感是我們義不容辭的責(zé)任。為此,幾乎每周六同公司領(lǐng)導(dǎo)及其它同事一起參加巡站,每周進(jìn)行打分評(píng)比,使每位員工都能認(rèn)識(shí)到,工作地方就是我們的家,要保持良好的環(huán)境。為過生日的員工父母制作生日卡,送上公司的祝福,表達(dá)公司的謝意,使員工感受到公司的關(guān)懷,家人般的溫暖。
當(dāng)然,在工作中還存在很多的不足之處。
一、計(jì)劃性不強(qiáng)
計(jì)劃是行動(dòng)的指南針,好的計(jì)劃能夠預(yù)先調(diào)配資源,有條不紊的開展工作,用最小的成本達(dá)到最高的效益。但在過去的工作中由于自己的計(jì)劃性不強(qiáng),導(dǎo)致處理日常工作事務(wù)時(shí)無條理性,總是忘東忘西的,大大降低了工作效率。
二、執(zhí)行力不強(qiáng)
人事工作要求原則性較強(qiáng),但由于個(gè)人的工作能力及經(jīng)驗(yàn)不足,導(dǎo)致在日常的工作中人事工作不能嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度執(zhí)行。
三、培訓(xùn)不夠系統(tǒng)
公司的培訓(xùn)工作僅限于新員工入職培訓(xùn),未有針對(duì)不同崗位的要求進(jìn)行各種培訓(xùn),但由于我本身的事務(wù)性工作的繁忙,我自身的計(jì)劃、執(zhí)行及組織培訓(xùn)的能力不足,還未建立較完善的培訓(xùn)管理體系,如:將培訓(xùn)與員工人事調(diào)整進(jìn)行緊密結(jié)合,可通過基層管理培訓(xùn),建立考核晉升制度。
四、員工考評(píng)工作不到位
員工轉(zhuǎn)正、晉升、加薪、調(diào)崗、解聘等考核工作未建立完善的機(jī)制,沒有建立有效的量化、客觀的數(shù)據(jù)周密細(xì)致的全面考評(píng)。
1、能力及經(jīng)驗(yàn)不足,做事不夠細(xì)心,文書一般,勉強(qiáng)可以滿足公司需要。
2、在工作中有時(shí)脾氣急躁,遇事不夠冷靜,將情緒化帶到工作中。
3、行政工作事多面廣,有時(shí)考慮問題不夠周全,處理問題不夠細(xì)致。
4、和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通不是很到位,影響工作效率。
在以后的工作中,要不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力,提高自己的高度,提升自身的綜合素質(zhì),以達(dá)到公司的要求。
一、行政工作
主要是辦公室工作,事無巨細(xì)又千頭萬緒,需要十分的用心。以后做事要細(xì)心、細(xì)心、再細(xì)心,不可馬虎,遇到事情不可慌張,要學(xué)會(huì)沉著冷靜處理,做事要有條理性。
提高工作效率。效率不高根本原因不在于流程,而在于人。不在于人的能力,而在于人的思想。不在于溝通的渠道,而在于溝通的主動(dòng)與否。不在于部門或環(huán)節(jié)的多少,而在于每一個(gè)部門和環(huán)節(jié)的速度。不在于方法是否正確,而在于態(tài)度是否端正。所以,建立完善的工作流程是提高效率的有效方法,在之后的工作中,要加大力度建立完善、規(guī)范的工作流程。
二、人事工作
1、人員的招聘與配置
繼續(xù)為公司儲(chǔ)備人才,在人才需求量較大的時(shí)候,可參加各類招聘會(huì),對(duì)于稀缺的人才可委托獵頭公司進(jìn)行招聘。在人才需求量較少的時(shí)候,要進(jìn)行人才儲(chǔ)備,并對(duì)現(xiàn)有的人員進(jìn)行淘汰,獲得人力的最優(yōu)化,節(jié)省人力資源成本。
2、培訓(xùn)與開發(fā)
年底時(shí)計(jì)劃作一份人員培訓(xùn)需求調(diào)查,根據(jù)員工對(duì)培訓(xùn)的需求進(jìn)行分析,然后在年初時(shí)制定本年度的培訓(xùn)計(jì)劃,根據(jù)員工的需求結(jié)合公司實(shí)際的情況,實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目。
3、人力資源規(guī)劃
對(duì)公司的各個(gè)崗位進(jìn)行評(píng)價(jià)分析,編寫各個(gè)崗位的工作說明書,為公司員工的晉升、調(diào)薪、考核提供依據(jù)。
4、規(guī)范人事流程
規(guī)范員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、離職等人事調(diào)動(dòng)的流程和考核機(jī)制,使每個(gè)崗位都留給最適合的人,讓每一位員工在最適合自己的崗位上發(fā)揮自身的優(yōu)勢,取得優(yōu)秀的成績。
由于我本身經(jīng)驗(yàn)不足,對(duì)公司存在的問題暫無能力改善,還請(qǐng)多多包涵與指教。在此,謝謝公司提供這個(gè)平臺(tái),謝謝公司領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的支持,曾經(jīng)經(jīng)歷過的是我最大的財(cái)富,我會(huì)珍惜!在今后的工作中我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),力求做到更好,路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索!
政府自身建設(shè)申論篇二十
近年來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,**縣委按照縣級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)要求,堅(jiān)持調(diào)整優(yōu)化、思想建設(shè)、作用發(fā)揮諸環(huán)節(jié)并重,在全面推進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和黨的建設(shè)進(jìn)程中,促進(jìn)了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部自身素質(zhì)和整體功能,在全縣形成了以黨政領(lǐng)導(dǎo)班子為主體,帶動(dòng)全縣上下聚精會(huì)神搞建設(shè)、齊心協(xié)力謀發(fā)展的良好局面。
一、工作成效及措施
認(rèn)真分析我縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子整體運(yùn)行情況,主要表現(xiàn)出以下特點(diǎn):一是班子結(jié)構(gòu)得到了調(diào)整優(yōu)化?,F(xiàn)有黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員共13名,其中黨委班子成員8名,政府系統(tǒng)班子成員5名(含在黨委班子中交叉任職的3人),全部為黨員。從年齡結(jié)構(gòu)看:黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員平均年齡歲,其中黨委班子平均年齡歲,政府班子平均年齡歲;36至40歲的2名,占;41至45歲的11名,占。從文化結(jié)構(gòu)看:研究生學(xué)歷2名,占;大學(xué)文化8名,占;大專文化3名,占。從性別結(jié)構(gòu)看:男11名,女2名。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子年齡梯次結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)得到改善,年輕干部和婦女干部數(shù)量有所增加;班子整體結(jié)構(gòu)趨于合理,成員素質(zhì)比較優(yōu)良,年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化程度有所提高,凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。二是執(zhí)政能力和決策水平有了較大提高。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅(jiān)持在動(dòng)態(tài)中審視縣情,在發(fā)展中搶抓機(jī)遇,積極探索中央方針政策、省市委決策部署與**實(shí)際的最佳結(jié)合點(diǎn),科學(xué)謀劃工作思路。能夠堅(jiān)持總攬全局,協(xié)調(diào)各方,凝心聚力,用團(tuán)結(jié)的力量推動(dòng)發(fā)展。能夠堅(jiān)持在實(shí)踐中不斷探索,先后建立完善了獎(jiǎng)罰嚴(yán)明的考核體系、跟蹤督辦的落實(shí)體系、抓促發(fā)展的服務(wù)體系,做到了用科學(xué)的機(jī)制激勵(lì)人、管理事、促發(fā)展。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子抓方向、議大事、作決策、管全局、用干部的核心作用得到充分發(fā)揮。三是謀求發(fā)展取得顯著成效。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,緊扣加快發(fā)展第一要?jiǎng)?wù),統(tǒng)籌抓落實(shí),重點(diǎn)求突破,使全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)保持了快速發(fā)展的強(qiáng)勁態(tài)勢。**年,全縣生產(chǎn)總值完成億元,比**年的億元凈增億元,年均遞增;工業(yè)增加值完成2982萬元,占計(jì)劃的100%,同比增長;財(cái)政大、小口徑收入3970萬元、2564萬元,同口徑增長15%和14%。爭取到項(xiàng)目資金億元,同比增長,組織實(shí)施各類項(xiàng)目190個(gè),總投資億元;落實(shí)招商引資項(xiàng)目47個(gè),到位資金億元。大力扶持發(fā)展煙、果、蔥、菇等特色產(chǎn)業(yè),著力扶持創(chuàng)辦奧神洲進(jìn)出口貿(mào)易公司、隴東宏源種業(yè)公司、綠源果品公司、大地果業(yè)公司等重點(diǎn)龍頭企業(yè)25戶,有效推進(jìn)了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。四是思想工作作風(fēng)明顯改善。通過不斷推行完善黨政領(lǐng)導(dǎo)干部“十個(gè)一”幫聯(lián)責(zé)任制,使黨政領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層開展調(diào)研、指導(dǎo)工作達(dá)到了經(jīng)?;?,通過與群眾面對(duì)面、心交心的交流,思想認(rèn)識(shí)水平更加貼合基層工作實(shí)際,指導(dǎo)工作思路更加清晰。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)謀劃,提出了實(shí)現(xiàn)“三增目標(biāo)”的總體思路,以及緊扣“一個(gè)總綱”(項(xiàng)目總綱),推動(dòng)“三項(xiàng)建設(shè)”(新農(nóng)村建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、和諧社會(huì)建設(shè)),抓好“四件大事”(煤炭資源開發(fā)、優(yōu)質(zhì)蘋果基地建設(shè)、川區(qū)綜合扶貧開發(fā)、烤煙規(guī)范化生產(chǎn))的重要任務(wù),工作重點(diǎn)突出,措施得當(dāng),保證了各項(xiàng)工作的順利開展。五是拒腐防變意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求,以宣傳教育、堵源截流、廉潔自律為重點(diǎn),嚴(yán)肅黨紀(jì)黨規(guī),落實(shí)廉政措施,加大反腐力度,全體黨政領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)守工作紀(jì)律,恪盡職守,勤奮敬業(yè),沒有不廉潔行為發(fā)生。
具體工作中,我們主要落實(shí)了五個(gè)方面的工作措施:
一、不斷加大黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)任用。解放思想,更新觀念,通過采取組織推薦、群眾舉薦、個(gè)人自薦等方式,遴選縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部后備隊(duì)伍,近年共向市委推薦任用縣級(jí)后備干部8名。積極配合執(zhí)行省市關(guān)于干部交流的決定,形成了正確的政策導(dǎo)向。強(qiáng)化后備干部培訓(xùn),不斷提高理論素養(yǎng)。堅(jiān)持定期選送干部到省市委黨校參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),對(duì)后備干部進(jìn)行政治理論、市場經(jīng)濟(jì)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、黨的知識(shí)和黨性黨風(fēng)教育。
三、嚴(yán)格落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部民主決策體制。健全完善了民主集中制,堅(jiān)持在總攬全局中協(xié)調(diào)各方,凝心聚力,用團(tuán)結(jié)的力量推動(dòng)發(fā)展。健立了縣委常委會(huì)、全委會(huì)、書記辦公會(huì)、縣政府常務(wù)會(huì)、縣長辦公會(huì)等制度,全面落實(shí)了集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合的制度、重大問題集體決策制度以及相關(guān)的工作規(guī)則和議事程序。建立健全了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)席會(huì)議制度、重大事項(xiàng)、重大決策調(diào)查研究制度、民情民意反映制度、重大事項(xiàng)公示制度和社會(huì)聽證制度,凡重大事項(xiàng)、重大問題均由集體討論決定,班子成員之間既各負(fù)責(zé)其責(zé),又相互協(xié)助,做到了分工不分家、幫手不插手。全力支持政府依法行政,支持人大依法行使監(jiān)督職能,支持政協(xié)發(fā)揮民主協(xié)商和參政議政作用,形成了抓促落實(shí)的強(qiáng)大合力。
四、不斷強(qiáng)化黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作責(zé)任制建設(shè)。健全完善了工作責(zé)任制和重點(diǎn)工作推進(jìn)制。全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部幫聯(lián)責(zé)任制,在黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員中推行了“十個(gè)一”(即聯(lián)系一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),創(chuàng)建一個(gè)文明村,抓建一個(gè)警民治安聯(lián)防示范村,一個(gè)香菇生產(chǎn)規(guī)模村,幫扶一個(gè)貧困村,掛聯(lián)一所學(xué)校,幫辦一戶企業(yè),牽頭實(shí)施一個(gè)項(xiàng)目,抓好一個(gè)500畝大蔥生產(chǎn)片,樹立一個(gè)黨建示范點(diǎn))幫聯(lián)責(zé)任制。把經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)發(fā)展、黨的建設(shè)等5個(gè)方面、53項(xiàng)任務(wù)分解靠實(shí)到黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員,采取“六定一包”(定領(lǐng)導(dǎo)、定人員、定責(zé)任、定措施、定時(shí)限、定要求,包落實(shí))的辦法抓落實(shí),使各項(xiàng)工作有著落、見實(shí)效。進(jìn)一步修訂完善了“三位一體”目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)懲辦法,實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)考核負(fù)責(zé)制,對(duì)工作措施不得力、落實(shí)不到位等及時(shí)由主管領(lǐng)導(dǎo)提出改進(jìn)意見。
五、深入開展黨政領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉教育。始終把思想教育作為廉政建設(shè)的基礎(chǔ),把抓好黨員干部的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育作為首要任務(wù),以“三個(gè)代表”學(xué)習(xí)教育、警示教育、權(quán)力觀教育和先進(jìn)性教育活動(dòng)為主線,組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《兩個(gè)條例》、《實(shí)施綱要》等規(guī)章制度,深入開展向鄭培民、牛玉儒、任長霞等模范人物學(xué)習(xí)活動(dòng),并運(yùn)用反面事例和典型案件進(jìn)行警示教育,做到警鐘長鳴、預(yù)防在先,使廣大黨員干部的理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定,抵御腐朽思想侵蝕的能力明顯增強(qiáng)。
二、存在問題及主要原因
從總體上來看,我縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)在謀求經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中不斷得到加強(qiáng)。但從建設(shè)和諧**的要求來看,仍存在不少差距和不足,主要是:
一是部分黨政領(lǐng)導(dǎo)干部觀念轉(zhuǎn)變滯后,缺乏創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。面對(duì)經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展步伐的加快,特別是我國加入wto后的國際國內(nèi)形勢的深刻變化,部分黨政領(lǐng)導(dǎo)干部思想觀念調(diào)整慢、應(yīng)對(duì)慢,開放意識(shí)不夠,創(chuàng)新觀念不強(qiáng),仍然習(xí)慣于用計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的思維模式和工作方法去辦事情和處理問題。在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)和加快發(fā)展沒有新思路、新辦法、新觀點(diǎn),工作中出力不少,但效果不佳。
二是部分黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、生活、工作作風(fēng)仍需加強(qiáng)。有的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部雖經(jīng)常深入一線開展調(diào)查研究,但走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水式的調(diào)研多,帶著問題、明確主題,真正沉下去的少,對(duì)問題認(rèn)識(shí)不夠全面系統(tǒng);有的深入群眾中解決問題和困難不夠,對(duì)基層工作情況知之甚少;有的還存在有不嚴(yán)格按規(guī)定辦事、公車私用、接受吃請(qǐng)的問題。
三是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的知識(shí)化、專業(yè)化程度偏低,專家型的領(lǐng)導(dǎo)干部數(shù)量偏少。盡管黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員的學(xué)歷結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)等有了較大的改善,但多數(shù)屬于后續(xù)教育取得學(xué)歷,對(duì)知識(shí)掌握缺乏系統(tǒng)性、全面性,對(duì)經(jīng)濟(jì)管理、對(duì)外貿(mào)易、工程技術(shù)和法律專業(yè)知之甚少,真正熟悉產(chǎn)業(yè)發(fā)展、市場規(guī)則、經(jīng)濟(jì)管理的專家型領(lǐng)導(dǎo)人才缺乏。
四是對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的考核激勵(lì)機(jī)制仍需完善。對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的年度考核,往往側(cè)重于對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子整體和“一把手”的政績考核,忽視了對(duì)班子成員的工作考核。還沒有建立起以實(shí)績考核為基礎(chǔ),以定量考核為主,定性與定量考核相結(jié)合,組織考核與群眾評(píng)議相結(jié)合,年度考核與屆中、換屆考核相結(jié)合的綜合考核體系和相關(guān)配套制度。在考核結(jié)果的運(yùn)用上,也沒有真正建立起與干部切身利益和升降去留掛鉤的獎(jiǎng)懲配套制度。
產(chǎn)生以上問題的原因主要是部分黨政領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)不夠深入、思想解放程度低、世界觀改造有所放松;受制于自然條件、政策因素影響,黨政領(lǐng)導(dǎo)班子人員選配一時(shí)難于達(dá)到要求;管理機(jī)制還需要逐步建立健全等。
三、改進(jìn)意見和建議
針對(duì)上述存在的問題,我們建議通過以下途徑加以改進(jìn)和解決:
一要解放思想、更新觀念,樹立加快發(fā)展的全新理念。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),沒有思想觀念的突破就不可能開創(chuàng)加快發(fā)展的局面。作為欠發(fā)達(dá)地區(qū)的**縣,領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的當(dāng)務(wù)之急是不斷解放思想,更新觀念,為加快發(fā)展創(chuàng)造良好的思想環(huán)境、政策環(huán)境和社會(huì)環(huán)境。當(dāng)前,要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論學(xué)習(xí)和中心組學(xué)習(xí)制度,在黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀教育新高潮。通過學(xué)習(xí)教育,使黨政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步解放思想,樹立起強(qiáng)烈的發(fā)展意識(shí),強(qiáng)化“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)”、“發(fā)展是硬道理”、“不爭論、看發(fā)展”的思想觀念,增強(qiáng)“不發(fā)展是死路,慢發(fā)展無出路”的機(jī)遇意識(shí)和責(zé)任意識(shí),掃清影響發(fā)展的各種思想障礙,圍繞發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)的奮斗目標(biāo),謀劃工作,開發(fā)資源,優(yōu)化環(huán)境,形成一個(gè)聲音謀發(fā)展、一個(gè)拳頭抓發(fā)展的強(qiáng)大合力和良好氛圍。
二要加大干部宏觀管理和年輕干部培養(yǎng)選拔工作力度,不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。要加強(qiáng)宏觀管理,強(qiáng)化班子建設(shè)規(guī)劃目標(biāo)的剛性地位。要堅(jiān)持結(jié)構(gòu)優(yōu)先的原則,以提高素質(zhì)、改善結(jié)構(gòu)為重點(diǎn),編制切實(shí)可行的全縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)規(guī)劃,對(duì)班子職數(shù)、結(jié)構(gòu)比例、年齡層次、成員素質(zhì)、專業(yè)構(gòu)成等作出明確具體的規(guī)定,并確保其權(quán)威性和相對(duì)穩(wěn)定性,保證班子和干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)穩(wěn)步改善。要加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的工作力度。堅(jiān)決破除“求全責(zé)備”的思想觀念,堅(jiān)持對(duì)年輕干部看本質(zhì)、看主流、看發(fā)展,不拘一格選人才。要講“臺(tái)階”而不摳臺(tái)階,積極創(chuàng)造條件為年輕干部多崗鍛煉提供條件和機(jī)遇,注重在關(guān)鍵臺(tái)階上培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)和選拔年輕干部。對(duì)特別優(yōu)秀的年輕干部,要敢于放在艱苦地區(qū)、重點(diǎn)崗位進(jìn)行鍛煉,加快其成長。同時(shí)也要合理使用好“老、中、青”各年齡段的干部,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮好整個(gè)干部隊(duì)伍的積極性。要高度重視專家型領(lǐng)導(dǎo)人才的培養(yǎng)使用。根據(jù)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際,可采取聘任制的辦法,有計(jì)劃、有步驟地從發(fā)達(dá)地區(qū)、高等院校等地方引進(jìn)高層次復(fù)合型人才,特別是熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)管理、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、外經(jīng)外貿(mào)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面的專家型領(lǐng)導(dǎo)人才進(jìn)入縣級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子,改善班子的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高其發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)的水平。
三要加強(qiáng)教育培訓(xùn),著力提高班子整體素質(zhì)。加大換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子成員的培訓(xùn)力度,按照省市相關(guān)要求,對(duì)新進(jìn)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員強(qiáng)化培訓(xùn)。特別是要抓好黨政“一把手”和年輕干部的培訓(xùn)工作,下決心抽調(diào)黨政“一把手”參加中、省、市組織的各類培訓(xùn),優(yōu)先選調(diào)年輕干部參加掛職培訓(xùn)和高層次的培訓(xùn)。要充實(shí)培訓(xùn)內(nèi)容,突出培訓(xùn)重點(diǎn),除繼續(xù)抓好馬列主義、思想、理論和“三個(gè)代表”重要思想等基本政治理論和時(shí)事政治學(xué)習(xí)外,重點(diǎn)加強(qiáng)市場經(jīng)濟(jì)、公共管理、現(xiàn)代科技、法律、wto和計(jì)算機(jī)、外語等知識(shí)技能的學(xué)習(xí),加快干部的知識(shí)更新。要進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)干部述學(xué)、評(píng)學(xué)、考學(xué)制度,逐步建立縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任職資格考試制度,努力使培訓(xùn)工作系統(tǒng)化、科學(xué)化、規(guī)范化。
四要加強(qiáng)制度創(chuàng)新,建立科學(xué)合理的領(lǐng)導(dǎo)班子考核機(jī)制。要改革完善現(xiàn)行的考核管理辦法。建立動(dòng)態(tài)考核和重大工作專項(xiàng)考核機(jī)制,積極探索建立可比性實(shí)績考核制,使各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)能夠通過一定的方法量化成可比要素,進(jìn)行綜合考核評(píng)比,并把考核結(jié)果做為干部獎(jiǎng)懲、升降和任免的重要依據(jù),提高考核實(shí)效。要探索建立有效的激勵(lì)機(jī)制。把干部工作實(shí)績與其收入掛鉤,對(duì)工作實(shí)績好的干部要給與相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);在嚴(yán)格班子考核和成員考核的基礎(chǔ)上,分清集體與成員的實(shí)績,使德才兼?zhèn)?、埋頭苦干、工作成效突出者及時(shí)晉級(jí)晉職;要及時(shí)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)先進(jìn)典型,大張旗鼓地宣傳表彰他們的先進(jìn)事跡,激發(fā)他們的事業(yè)心、責(zé)任心和榮譽(yù)感。要健全完善監(jiān)督制約機(jī)制。重點(diǎn)是加強(qiáng)對(duì)黨政“一把手”的監(jiān)督。要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治教育,大力開展日常性的思想作風(fēng)教育整頓,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的自我監(jiān)督;明確領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),強(qiáng)化組織管理監(jiān)督;發(fā)揮制度優(yōu)勢,強(qiáng)化班子內(nèi)部監(jiān)督;增大工作透明度,強(qiáng)化群眾輿論監(jiān)督;突出監(jiān)督重點(diǎn),強(qiáng)化對(duì)“一把手”的權(quán)力監(jiān)督,努力使監(jiān)督制約機(jī)制民主化、剛性化。
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