美国九九精品动态图_青青青国产依人在在线观看高_在线120秒观看视频日本大片_国产在线看片免费人成视频

  • <dfn id="xv8h3"></dfn>
    <address id="xv8h3"></address>
  • <address id="xv8h3"><var id="xv8h3"></var></address>

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素(實(shí)用20篇)

      格式:DOC 上傳日期:2024-03-04 03:38:03
      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素(實(shí)用20篇)
      時(shí)間:2024-03-04 03:38:03     小編:筆硯

      學(xué)會(huì)感恩可以讓我們更加滿足和幸福,我想我們需要學(xué)會(huì)感激身邊的一切。接下來(lái),我們可以通過(guò)對(duì)相關(guān)資料的查閱和分析,來(lái)獲取更多的信息。以下是一些寫作范文,希望可以給大家提供一些啟示和靈感。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇一

      3、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行。

      4、參與公司績(jī)效管理、考勤等工作。

      5、獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行。

      6、協(xié)助行政部經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)。

      7、會(huì)務(wù)安排:做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作。

      8、負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞。

      9、參與公司行政、采購(gòu)事務(wù)管理。

      10、負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作。

      11、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作。

      12、對(duì)外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待,對(duì)內(nèi)接待來(lái)訪、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息工作。

      13、協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排,節(jié)假日慰問(wèn)等。

      14、協(xié)助行政主管(番禺行政主管)做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇二

      8、負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)計(jì)劃制定及物品領(lǐng)取管理。

      行政助理必須能夠熟練地準(zhǔn)備統(tǒng)計(jì)報(bào)表、書面報(bào)告以及做管理方面的演說(shuō)。要求熟練掌握個(gè)人電腦技術(shù)、ms word、excel和powerpoint,以及創(chuàng)建多種專業(yè)文件的的經(jīng)驗(yàn)。

      分析性思維很重要,因?yàn)樗麄兘?jīng)常需要對(duì)自己的工作進(jìn)行輕重緩急的判斷,并且要對(duì)公司的發(fā)展和表現(xiàn)進(jìn)行逐步地監(jiān)控。

      行政助理們需要有非常好的組織能力,傳播公司的正面形象并很好地反映在組織工作中,熟悉如何進(jìn)行控制。

      行政助理的教育

      初級(jí)職位的最低要求一般是高中文憑和熟悉基本辦公技能。

      很多職業(yè)技術(shù)機(jī)構(gòu)和社區(qū)學(xué)院都提供一到二年的能對(duì)申請(qǐng)人有利的辦公管理課程。

      公司可能提供現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),尤其針對(duì)那些醫(yī)學(xué)或法學(xué)領(lǐng)域的專業(yè)職位。

      該職業(yè)的就業(yè)前景預(yù)計(jì)會(huì)以中等增長(zhǎng)速度持續(xù)增長(zhǎng)過(guò)20xx年。

      1、協(xié)助行政經(jīng)理完成公司行政事務(wù)管理;

      2、參與公司績(jī)效管理、考勤等工作;

      3、參與公司行政、采購(gòu)事務(wù)管理.

      在各種行政事務(wù)方面幫助和服務(wù)于公司員工,例如負(fù)責(zé)訂機(jī)(車)票,聯(lián)系各種培訓(xùn)事宜,聯(lián)系和管理公司交通班車服務(wù),食堂餐飲服務(wù)館管理,與外部物業(yè)管理聯(lián)絡(luò)督促其更好的服務(wù)于公司,聯(lián)系和協(xié)調(diào)各種集體活動(dòng)例如集體外出旅游,受訓(xùn),公司運(yùn)動(dòng)會(huì),年會(huì),晚會(huì)等。還包括管理和組織辦公室文具供應(yīng),辦公設(shè)施的管理等。

      1,記載員工出勤情況;

      2,記載工作時(shí)間和加班時(shí)間;

      3,考核計(jì)算扣假工資和加班工資等;

      4、處理和維護(hù)主管日程,準(zhǔn)備和完成各類文件報(bào)表;

      5、閱讀和分析各類信息,制定工作計(jì)劃,做好時(shí)間分配;

      6、協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,執(zhí)行日常行政工作;

      7、傳達(dá)通知、分發(fā)文件;

      8、安排公司各種會(huì)務(wù)和組織員工各種活動(dòng);

      9、接待訪客并決定是否讓主管或其他工作人員與之會(huì)談;

      10、對(duì)公司各種文件和檔案進(jìn)行整理、歸檔;

      12、辦理各種行政事務(wù)和手續(xù),比如填報(bào)報(bào)表、公司年檢、復(fù)印打印等。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇三

      1、轉(zhuǎn)接總機(jī)電話,專接和傳達(dá)專號(hào)電話信息。

      2、收發(fā)傳真、信件和報(bào)刊。

      3、協(xié)助"資質(zhì)管理專員"網(wǎng)上收集政府對(duì)監(jiān)理、招標(biāo)、造價(jià)的有關(guān)資質(zhì)、業(yè)務(wù)的信息和政策。

      4、負(fù)責(zé)網(wǎng)上收集對(duì)公司發(fā)展有利的信息,并整理、分類、登記、上報(bào)。

      5、負(fù)責(zé)電子傳真和公司郵箱、電話業(yè)務(wù)信息的日常整理、分類、登記、上報(bào)。

      6、接待來(lái)訪客人,并通報(bào)相關(guān)部門。

      7、打印、復(fù)印文件和管理各種表格文件。

      8、負(fù)責(zé)標(biāo)書的出售,文件費(fèi)收取。

      9、協(xié)助招標(biāo)部的項(xiàng)目報(bào)名登記。

      10、承辦員工考勤和外出登記。

      11、安排約會(huì)、會(huì)議室及差旅預(yù)定。

      12、保管前臺(tái)放置的各類資料和物品。

      13、更新和管理員工通訊地址和電話號(hào)碼等聯(lián)系方式。

      14、協(xié)助公司的安全保衛(wèi)工作。

      15、協(xié)助組織公司活動(dòng)。

      16、負(fù)責(zé)嚴(yán)防公司重要信息通過(guò)前臺(tái)泄密。

      17、完成上級(jí)交辦的其他工作。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇四

      3、推行并檢查監(jiān)督中心6s管理;。

      4、協(xié)助簽約經(jīng)理完成內(nèi)部日常工作;。

      5、負(fù)責(zé)線下合同的收取、整理及歸檔;。

      6、負(fù)責(zé)每日臺(tái)賬錄入,簽約合規(guī)率等簽約數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;。

      7、辦公用品的預(yù)定,管理,維護(hù),中心物資的管理維護(hù),中心費(fèi)用的報(bào)銷。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇五

      協(xié)助總監(jiān)做好人力資源各方面問(wèn)題。

      1、人力資源、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

      2、能熟練操作各類辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備;

      3、有責(zé)任心、具有良好的`溝通和表達(dá)能力;

      4、執(zhí)行力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、工作積極主動(dòng),能承受一定的壓力。協(xié)助總監(jiān)做好人力資源各方面問(wèn)題。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇六

      4、公司內(nèi)外文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔以及其他檔案管理工作;。

      5、植物綠化及辦公環(huán)境維護(hù);。

      6、部門日常費(fèi)用報(bào)銷以及月結(jié)核對(duì)款單工作;。

      7、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理。

      8、辦公用品發(fā)放、登記,辦公設(shè)備管理維護(hù)、固定資產(chǎn)盤點(diǎn)及宿舍管理;。

      9、協(xié)助上級(jí)組織公司團(tuán)隊(duì)活動(dòng)以及對(duì)外聯(lián)系工作;。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇七

      具體內(nèi)容如下:

      (一)工作崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)處理辦公室日常事務(wù);

      2、負(fù)責(zé)整理和歸檔辦公室文件;

      3、協(xié)助統(tǒng)計(jì)辦公室行政費(fèi)用及其他數(shù)據(jù)的收集;

      (二)工作崗位要求

      1、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美,具親和力,做事認(rèn)真仔細(xì)

      2、嫻熟的處理各類辦公事務(wù)的能力及良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力

      3、熟練使用各種辦公軟件,熟練運(yùn)用五筆,打字速度快;

      公司行政助理崗位職責(zé)

      1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司日常公司行政管理工作;

      2、負(fù)責(zé)起草和完善公司管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

      3、負(fù)責(zé)分析公司管理中的問(wèn)題并提出解決建議;

      4、負(fù)責(zé)公司各部門之間的溝通和協(xié)調(diào);

      5、負(fù)責(zé)公司各種證照的登記、年檢、變更、保管;

      6、負(fù)責(zé)辦理公司辦公設(shè)備、辦公用品的購(gòu)買,分發(fā)等公司行政事物;

      7、負(fù)責(zé)作好公司開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)的后勤支援工作;

      8、在各種公司行政事務(wù)方面幫助和服務(wù)于公司員工;

      9、督察招聘的.進(jìn)度和質(zhì)量,負(fù)責(zé)招聘面試,公司行政助理崗位職責(zé)。

      10、制定合理、有效的績(jī)效評(píng)估制度。

      11、制定公司的培訓(xùn)體系,并組織實(shí)施。

      12、依據(jù)《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),并參考同行業(yè)之水平,制定合理的、有競(jìng)爭(zhēng)性的薪酬制度,管理制度《公司行政助理崗位職責(zé)》。

      13、負(fù)責(zé)建立、健全人事檔案;并保持檔案的有效性。并負(fù)責(zé)人事考核、考查工作。

      14、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      1、公司行政助理必須能夠熟練地準(zhǔn)備統(tǒng)計(jì)報(bào)表、書面報(bào)告以及做管理方面的演說(shuō)。要求熟練掌握個(gè)人電腦技術(shù)、ms word、excel和powerpoint,以及創(chuàng)建多種專業(yè)文件的的經(jīng)驗(yàn)。

      2、分析性思維很重要,因?yàn)樗麄兘?jīng)常需要對(duì)自己的工作進(jìn)行輕重緩急的判斷,并且要對(duì)公司的發(fā)展和表現(xiàn)進(jìn)行逐步地監(jiān)控。

      3、公司行政助理們需要有非常好的組織能力,傳播公司的正面形象并很好地反映在組織工作中,熟悉如何進(jìn)行控制。

      4、初級(jí)職位的最低要求一般是高中文憑和熟悉基本辦公技能。

      5、很多職業(yè)技術(shù)機(jī)構(gòu)和社區(qū)學(xué)院都提供一到二年的能對(duì)申請(qǐng)人有利的辦公管理課程。

      6、公司可能提供現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),尤其針對(duì)那些醫(yī)學(xué)或法學(xué)領(lǐng)域的專業(yè)職位。

      該職業(yè)的就業(yè)前景預(yù)計(jì)會(huì)以中等增長(zhǎng)速度持續(xù)增長(zhǎng).

      1、協(xié)助公司行政經(jīng)理完成公司公司行政事務(wù)管理;

      2、參與公司績(jī)效管理、考勤等工作;

      3、參與公司公司行政、采購(gòu)事務(wù)管理.

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇八

      4、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。

      1.負(fù)責(zé)門店的合同資料檔案收集、整理工作。

      2.負(fù)責(zé)門店辦公用品的保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記。

      3.做好門店費(fèi)用支出、流水帳登記,并對(duì)費(fèi)用做統(tǒng)計(jì)及費(fèi)用的收納、保管。

      4.統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底。

      5.管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)約。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇九

      1.1行政助理負(fù)責(zé)全公司員工檔案記錄、整理與保管。

      1.2建立公司人事檔案,部分實(shí)行計(jì)算機(jī)管理。

      1.3建立部分員工勞動(dòng)福利檔案。

      1.4建立員工簡(jiǎn)明檔案,提供給物業(yè)公司總經(jīng)理。

      1.5建立員工晉級(jí)、處分、任免、辭退、檔案移交等資料檔案。

      1.6收集有關(guān)商業(yè)管理資料報(bào)紙和信息,并建立臨時(shí)檔案。

      2.員工培訓(xùn):

      2.1行政助理配合、負(fù)責(zé)日常培訓(xùn)的資料收集、備課、上課及記錄考勤情況。

      2.2建立完善新員工上崗前培訓(xùn)制度。

      2.3撰寫每期培訓(xùn)結(jié)束后的試卷和評(píng)估報(bào)告。

      2.4調(diào)查各部門培訓(xùn)情況及建議,不斷改進(jìn)培訓(xùn)方法、內(nèi)容。

      2.5解答員工關(guān)于培訓(xùn)情況、內(nèi)容等方面的問(wèn)題。

      2.9不斷激發(fā)和鼓勵(lì)長(zhǎng)期員工在工作中遵行公司的服務(wù)準(zhǔn)則,使新員工了解并執(zhí)行公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

      2.6對(duì)外聯(lián)系培訓(xùn)事宜。

      2.7配合各部門制定并實(shí)施臨時(shí)性培訓(xùn)課程。

      2.8了解同行業(yè)培訓(xùn)情況并吸收經(jīng)驗(yàn)。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇十

      工作職責(zé):

      1.組織完善公司人力資源管理體系并監(jiān)督執(zhí)行;

      2.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源規(guī)劃,為公司重大決策提供人力相關(guān)策略支持;

      3.組織開(kāi)展招聘工作并協(xié)調(diào)重要崗位的人員安排;

      4.組織搭建人才培養(yǎng)體系,年度員工培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施;

      5.組織完善績(jī)效考核體系及相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制,建立有效的考評(píng)體系;

      7.協(xié)調(diào)員工與企業(yè)的關(guān)系,推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè);

      8.同時(shí)統(tǒng)籌集團(tuán)行政工作。

      任職資格:

      1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

      5、具有優(yōu)秀的組織能力、人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力,良好的文字表達(dá)能力。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇十一

      8、負(fù)責(zé)企業(yè)快件及傳真的收發(fā)及傳遞

      9、參與企業(yè)行政、采購(gòu)事務(wù)管理

      10、負(fù)責(zé)企業(yè)各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作

      11、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作

      12、對(duì)外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待,對(duì)內(nèi)接待來(lái)訪、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息工作

      13、協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、企業(yè)集體活動(dòng)組織與安排,節(jié)假日慰問(wèn)等

      14、協(xié)助行政部經(jīng)理做好企業(yè)各部門之間的協(xié)調(diào)工作

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇十二

      職責(zé)一負(fù)責(zé)樣品的出入庫(kù)事宜,分發(fā)樣品寄送快遞。

      根據(jù)樣品申請(qǐng)信息進(jìn)行樣品入庫(kù)登記及辦理出入庫(kù)手續(xù),制作出庫(kù)單,打印快遞單據(jù);。

      錄入、統(tǒng)計(jì)處理樣品登記表及樣品庫(kù)存信息,定時(shí)盤點(diǎn)樣品庫(kù)存。

      出自 xuEfEN.COM.CN

      職責(zé)二負(fù)責(zé)貨物的出入庫(kù)事宜,統(tǒng)計(jì)貨物庫(kù)存表。

      錄入、統(tǒng)計(jì)貨物庫(kù)存信息,每日發(fā)送銷售日?qǐng)?bào)信息,每月定時(shí)盤點(diǎn)貨物庫(kù)存。

      職責(zé)三負(fù)責(zé)快遞物流費(fèi)用核算、統(tǒng)計(jì)。

      根據(jù)發(fā)送樣品、資料、貨物的不同,各項(xiàng)費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)錄入核對(duì)。

      職責(zé)四負(fù)責(zé)行政辦公用品的采辦工作,協(xié)助行政經(jīng)理進(jìn)行辦公室管理。

      職責(zé)五協(xié)助處理銷售合同的制作。

      職責(zé)六完成部門經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇十三

      1、會(huì)議、活動(dòng)組織:負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),包括公司內(nèi)、外部各類公關(guān)、宣傳、演示、文體等活動(dòng)的組織、宣傳、安排工作;負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議的組織、安排、服務(wù)工作。

      2、物品管理:負(fù)責(zé)公司辦公用品、低值易耗品、辦公設(shè)備的采購(gòu)、登記、核查管理工作;制定辦公用品計(jì)劃,報(bào)主任審批;做好每月的分發(fā)、調(diào)配、保管工作,建全登記制度,做到帳物相符。

      3、環(huán)境衛(wèi)生:負(fù)責(zé)公司及現(xiàn)場(chǎng)指揮部辦公秩序和環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。

      4、安全保衛(wèi):負(fù)責(zé)公司的安全保衛(wèi)工作。制定安全防火制度,負(fù)責(zé)公司防火、防盜等安全保衛(wèi)工作;安排節(jié)假日保潔、保安的值班。

      5、食堂供餐:負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)食堂的監(jiān)督管理工作。

      6、證照年檢:負(fù)責(zé)辦理公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照年檢、組織代碼證年檢。

      7、設(shè)備管理:負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)指揮部輔助設(shè)備(發(fā)電機(jī)、鍋爐)的管理及設(shè)備維護(hù)。

      8、事務(wù)工作:負(fù)責(zé)交納電話費(fèi)、物業(yè)費(fèi),保證公司各部室飲用水供應(yīng),處理公司與客戶之間的相關(guān)事務(wù)。

      9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇十四

      不同行業(yè)的行政助理有不同的職責(zé),工業(yè)企業(yè)的行政助理的主要職責(zé)是:

      1、負(fù)責(zé)員工的考勤,于次月第一個(gè)工作日帶給考勤報(bào)表并存檔;

      2、負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立;

      3、對(duì)一般文件的起草和行政人事文的管理;

      4、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃,組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息,協(xié)助招聘工作;

      5、處理人事日常管理工作,負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理;

      7、組織公司各種活動(dòng)的策劃;

      8、負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)計(jì)劃制定及物品領(lǐng)取管理。

      將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇十五

      3.負(fù)責(zé)庫(kù)房?jī)?chǔ)存物品的安全性,合理控制庫(kù)存量,完善出入庫(kù)手續(xù);。

      4.負(fù)責(zé)分公司辦公設(shè)備管理,確保公司辦公設(shè)備的正常使用;。

      6.負(fù)責(zé)分公司車輛調(diào)配維護(hù)和司機(jī)的管理,確保公司車輛保持良好的行駛狀態(tài);。

      7.負(fù)責(zé)分公司總務(wù)年度預(yù)算編制工作,配合公司年度預(yù)算工作的順利完成;。

      8.負(fù)責(zé)職場(chǎng)內(nèi)安全相關(guān)工作,及時(shí)采取整改措施,避免安全隱患。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇十六

      2、協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理。

      3、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行。

      4、參與公司績(jī)效管理、考勤等工作。

      5、獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行。

      6、協(xié)助行政部經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)。

      7、會(huì)務(wù)安排:做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作。

      8、負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞。

      9、參與公司行政、采購(gòu)事務(wù)管理。

      10、負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作。

      11、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作。

      12、對(duì)外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待,對(duì)內(nèi)接待來(lái)訪、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息工作。

      13、協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排,節(jié)假日慰問(wèn)等。

      14、協(xié)助行政部經(jīng)理做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇十七

      3.責(zé)部分相關(guān)制度和文稿的起草及監(jiān)督落實(shí)。

      4.籌協(xié)調(diào)員工工作安排,草擬公司機(jī)構(gòu)相關(guān)人事管理制度。

      5.責(zé)員工入職手續(xù)及人事檔案管理。

      勞動(dòng)活動(dòng)重要度基本描述。

      實(shí)施管理活動(dòng)dd執(zhí)行重復(fù)的管理任務(wù),例如維護(hù)信息,及處理文書工作。

      與計(jì)算機(jī)打交道dd使用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)(包括硬件和軟件)進(jìn)行編碼、寫軟件、設(shè)定功能、輸入數(shù)據(jù)或處理信息。

      獲取信息dd觀察、獲取或者透過(guò)其它相關(guān)的渠道獲取信息。

      與主管、同事或下屬溝通dd透過(guò)電話、書寫、電子郵件或應(yīng)對(duì)面的方式與上級(jí)、同事、或下屬進(jìn)行溝通。

      組織、計(jì)劃并對(duì)工作排列優(yōu)先級(jí)dd設(shè)計(jì)目標(biāo),并排列優(yōu)先級(jí),組織并實(shí)施你的工作。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇十八

      1、負(fù)責(zé)公司證照辦理、變更、注冊(cè)等事宜,以及公司對(duì)外政府部門的對(duì)接和相關(guān)事項(xiàng)處理。

      2、負(fù)責(zé)辦公用品、保潔用品的采購(gòu)、庫(kù)存臺(tái)賬、分發(fā)與成本控制。

      3、負(fù)責(zé)快遞及物流管理工作,包含快遞供應(yīng)商的聯(lián)系與維護(hù)、快遞的收發(fā)管理。

      4、負(fù)責(zé)公司辦公報(bào)修、改造及日常后勤保障問(wèn)題的對(duì)接及解決。

      5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政費(fèi)用的付款和費(fèi)用統(tǒng)計(jì),參與相關(guān)預(yù)算的制定和費(fèi)用分析。

      6、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的維護(hù)管理,包含保潔等。

      7、負(fù)責(zé)員工就餐及住宿的安排和管理。

      7、上級(jí)交辦的其他工作。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇十九

      1.1負(fù)責(zé)公司電話接待來(lái)訪及客戶的售后服務(wù),針對(duì)客戶投訴問(wèn)題及信息反饋給各部門,酌情且適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行有效的處理。

      1.2負(fù)責(zé)公司文件的制發(fā)及檔案管理,便于公司下屬子公司的調(diào)閱。

      1.3負(fù)責(zé)公司內(nèi)部例會(huì)組織與會(huì)議紀(jì)要,負(fù)責(zé)下發(fā)會(huì)議通知、與會(huì)人員的簽到及會(huì)議紀(jì)要的編號(hào)存檔。

      1.4負(fù)責(zé)公司車輛使用及日常管理,酌情安排用車。明確公司的制度,留存車輛使用及登記。

      1.5負(fù)責(zé)公司行政票務(wù)訂購(gòu),日常的行程的安排及差旅費(fèi)用報(bào)銷的審核等。

      2.1負(fù)責(zé)公司與其它各部門的溝通與人員協(xié)調(diào):將信息及時(shí)整理反饋給公司領(lǐng)導(dǎo),有效地協(xié)助上級(jí)推進(jìn)工作。

      2.2負(fù)責(zé)公司日常車輛的考核與監(jiān)管,及員工的著裝、儀容儀表、工裝的發(fā)放等。

      3、外部溝通。

      3.1負(fù)責(zé)公司與政府職能部門的溝通,各子公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照年檢、工商稅務(wù)、貸款卡及資質(zhì)審核等外部事務(wù)得辦理。

      3.2負(fù)責(zé)集團(tuán)客戶關(guān)系的維護(hù)及公司的禮尚往來(lái)等事宜。

      4、企業(yè)文化建設(shè)。

      5、行政后勤工作。

      5.1負(fù)責(zé)針對(duì)各部門上報(bào)的月申領(lǐng)辦公用品的預(yù)算表,統(tǒng)一申領(lǐng)、采購(gòu)及發(fā)放。

      5.2辦公用品,定期或不定期的監(jiān)盤、出入庫(kù)的登記及建立臺(tái)賬等,5.3負(fù)責(zé)辦公用品維修申報(bào)等。

      6、突發(fā)事務(wù)處理及其他。

      行政助理的職責(zé)解析: 文秘工作的核心要素篇二十

      3、負(fù)責(zé)公司員工招退工、社保、公積金、居住證積分等事項(xiàng)的跟進(jìn)與處理;。

      4、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂及續(xù)簽,人事檔案及人事信息更新管理;。

      5、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)事務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施;。

      6、新員工入職培訓(xùn)及各類培訓(xùn)的參與;。

      7、日常消防、安全、環(huán)保、綠化等協(xié)助管理;。

      8、日常行政工作的跟進(jìn)與處理;。

      【本文地址:http://zhuhaihb.com/zuowen/19879746.html】

      全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

      下載此文檔