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      公司年會活動策劃案封面(精選五篇)

      格式:DOC 上傳日期:2023-03-27 13:13:24
      公司年會活動策劃案封面(精選五篇)
      時間:2023-03-27 13:13:24     小編:zdfb

      在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

      公司年會活動策劃案封面篇一

      如果你們公司所在城市周圍有比較近的景點,如溫泉或者農家樂之樂的,可以考慮出游,根據實際情況安排一兩項競技活動,然后聚餐+篝火晚會(或者正規(guī)點的表演穿插游戲+年終表彰大會),每人大概兩三百的樣子吧。

      加深員工對企業(yè)的感情,增進員工之間的溝通和交流增強員工之間的團隊協作意識,創(chuàng)造企業(yè)內積極向上的工作氛圍,提升員工士氣。

      **大酒店會議廳,**大酒店宴會廳;

      游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中,那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。

      1、年會策劃及準備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定;

      2、年會協調及進展期(月日至月日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買;

      3、年會倒計時期(月日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定);

      4、年會正式演出時間:年月日晚19:00至22:00;

      年會節(jié)目準備,是找專業(yè)的演員還是員工自發(fā)表演節(jié)目,根據具體情況來執(zhí)行,前提前做好相應準備工作;

      1、歌曲類;

      “瑜珠迎新”晚會主題思想:以文藝節(jié)目表演為主,展現員工的才藝和精神風貌,同時穿插輕松活潑的游戲節(jié)目,提高晚會的互動性和參與性,真正起到全員聯歡的效果,有助于同事關系、干群關系的進一步融洽和團隊意識、集體榮譽感的培養(yǎng)。

      (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲;

      2、舞蹈類;

      (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

      (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

      本周五開始排練。20xx年學院中秋晚會活動方案、學院主題歌唱比賽策劃書及學院20周年活動策劃方案20xx年學院中秋晚會活動方案、學院主題歌唱比賽策劃書及學院20周年活動策劃方案。

      (3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

      (4)相關歌曲的伴舞。

      內外環(huán)境的變化,不可避免的會給方案的執(zhí)行帶來一些不確定性因素,因此,當環(huán)境變化時是否有應變措施,損失的概率是多少,造成的損失多大,應急措施等也應在策劃中加以說明。

      活動的各項費用在根據實際情況進行具體、周密的計算后,用清晰明了的形式列出。

      (3)市場細分的徹底化。目前市場變化主要體現在市場的劃分越來越細和越來越個性化這兩個方面。但是在傳統的市場環(huán)境中,這兩種方式無論如何發(fā)展,其最終結果還是針對某一定的消費者群體。只有在網絡環(huán)境下,才有可能把這兩方面的趨勢推向極點,演變?yōu)橐粓鲠槍γ總€消費者的營銷,即微營銷。

      策劃書中要注明組織者、參與者姓名、嘉賓、單位(如果是小組策劃應注明小組名稱、負責人)。

      a:誰說的,xx的gg可是細心體貼,不光能賺錢養(yǎng)家,還心細顧家。瞧,開發(fā)二部的一幫男生加班之余,還不忘幫家里洗洗涮涮,可謂是上得廳堂,下得廚房,絕世好男人啊。

      旅游有時會經過一些危險區(qū)域景點,如陡坡密林、懸崖蹊徑、急流深澗等,在這些危險區(qū)域,要盡量結伴而行,千萬不要獨自冒險前往。

      公司年會活動策劃案封面篇二

      辭舊迎新之際,為展現公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司將舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

      20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

      (時間待定)

      (1)年會策劃及準備期(年月日至月日):

      本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布。

      (2)年會協調及進展期(年月日至月日):

      本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

      (3)年會倒計時期(年月日):

      本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

      (4)年會正式演出時間:年月日

      (待定)

      (1)對20xx年公司發(fā)展成績總結,以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

      (2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

      (3)表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

      (4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

      (5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

      (6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

      (待定)

      公司全體人員,約人左右。參會人員

      (待定)

      公司年會活動策劃案封面篇三

      企業(yè)年會策劃是企業(yè)年會活動的根本。作為一年一度必須舉行的公司年會,每家企業(yè)都給予了不同程度的重視,企業(yè)年會不僅是企業(yè)一年來的總結、回顧和來年的計劃和展望,更是提升企業(yè)文化、激勵員工、答謝客戶等最好的方式,同時中國人自古都有過年的傳統,企業(yè)年會也算是企業(yè)的一個類似的傳統節(jié)日吧。企業(yè)年會既然如此重要,那么企業(yè)年會策劃便更要做充分準備了,好的年會總離不開前期策劃的。

      公司年會策劃包括很多內容,例如:年會的主題、年會形式、年會流程、年會游戲、年會演出、年會預算等,這里主要針對前四項做概述:

      1、年會主題:年會主題是整場年會活動的主旨,是提綱攜領的線索和靈魂,同時也是年會形式、內容創(chuàng)作的方向標。年會策劃公司在創(chuàng)作年會主題之前需要對本次活動的主辦方公司背景、年會目的和要求、年會大概的預算等做充分的了解,以便于策劃出符合公司且具沖擊力的年會主題;

      2、年會形式:年會形式是年會活動的組成部分,是年會主題得以體現的關健。年會的形式一般有文藝演出節(jié)目、游戲、頒獎等環(huán)節(jié),對于求新的年會策劃來說,年會形式創(chuàng)新成了必不可少的一項;

      3、年會流程:年會流程是企業(yè)年會活動經過統籌和排序后的執(zhí)行工作表,它是年會執(zhí)行的依據。年會流程必須是基本年會策劃,并且在執(zhí)行細節(jié)中能夠順利實施的,這需要對年會各環(huán)節(jié)做基本的了解;

      4、年會游戲:年會游戲是年會形式中的一部分,在公司年會活動充當著重要的角色。年會游戲的種類很多,有團隊游戲、互動游戲、搞笑游戲等,年會游戲是年會活動中較為重要的一項,對有效的活躍現場氣氛,年會游戲除了游戲本身有趣且好實施外,還需要游戲的主持人有較高的現場互動能力。

      年會策劃是項專業(yè)的活動,年會策劃公司也應該有規(guī)范的服務流程方能做好年會策劃工作。華銳年會策劃公司專業(yè)服程大致可分為以下幾項:

      1、面訪溝通:無論哪類活動,策劃前必須與主辦方做好充分的溝通以了解項目和公司背景。策劃并非天馬行空的藝術創(chuàng)意,也不是紙上談兵的夸夸其談,我們出的任一策劃方案必須是依附客戶公司背景、年會背景和客戶方要求的;

      2、初步建立合作意向:雙方經過充分溝通對本次項目和雙方公司資質有初步了解之后,雙方確立初步合作意向;

      3、年會策劃初案:在雙方初步確定合作意向后,我們會成立專門的項目組,就本次年會活動做框架性的創(chuàng)意和策劃;

      4、年會服務合同的簽訂:年會策劃初案整體上得到了客戶方的認可,此時需要雙方簽訂年會服務合同并支付首付款;

      5、年會執(zhí)行方案的確認:在策劃初案的基礎上進行深入、細致的執(zhí)行方案確認;

      6、項目進度安排:在年會舉辦前要進行各項工作的籌備和確認,物料制作、演員選定、演出編排、布展等;

      7、現場執(zhí)行:年會活動現場,幾大項目小組全程執(zhí)行,確保年會活動萬無一次;

      8、撤場,年會圓滿結束:年會舉辦完畢后,清理現場,結清款項,年會圓滿結束。

      公司年會活動策劃案封面篇四

      (1)成立公司年會籌備小組

      本次年會的總統籌為企業(yè)策劃部,成員為各部門活躍份子。

      總負責人:

      (一)節(jié)目組

      任務:

      a、完成節(jié)目收集、篩選及后期的排練、彩排工作。

      b、主持人的選擇、形象設計及臺詞審核。

      c、負責節(jié)目的編排及員工才藝表演全流程的銜接。

      d、準備好晚會所需的一切服裝道具。

      (二)宣傳組:

      任務:

      a、制作年會背景版、橫幅、及各種宣傳影像制作。

      b、現場攝影及dv攝像。

      (三)外聯及禮儀組:

      任務:

      a、確定晚會邀請的嘉賓并且及時送出請柬。

      b、確定禮儀人員(頒獎用)。

      c、物品購買(年會小禮品及請柬、抽獎禮品等)。

      d、聯系媒體報道、記者、及攝影人員。

      (2)主題選定

      主要是對公司一年的業(yè)務和運行做一個回顧總結,并將公司的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會上對表現好的員工進行獎勵,增強企業(yè)凝聚力,鼓舞員工士氣,為來年打一個好的基礎。使得大家很放松地在一起溝通、娛樂,讓員工有一種"辛苦一年,該休息、收獲一下了"的感覺。同時員工也可以通過這個機會與平時不太有機會接觸的公司領導及其它部門的同事們進行溝通和了解。

      (3)場地選擇

      主要參照值是參加年會的人數及環(huán)節(jié)設置的需要。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。

      (4)時間確定

      20xx年1月12日(星期三)下午17:00至22:30。

      (5)環(huán)節(jié)設定

      1、主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致詞。

      2、李總上臺致辭,做年度工作總結及下年度工作計劃。

      3、其它領導及嘉賓致詞。

      4、20xx年第四季度及年度各種優(yōu)秀獎頒獎。

      5、邊會餐邊看員工才藝表演,現場有獎問答、互動游戲,中間穿插抽獎;。

      (6)會場布置

      會場內:

      1、舞臺背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝背景噴畫。

      2、舞臺上方懸掛紅布橫幅。

      3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠。

      4、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業(yè)文化。

      會場外:

      1、酒店入口處掛紅布幅。

      2、酒店內放置指示牌。

      (1)人員分工——依據大家本身的特長來分配工作,每個人都將獨立負責自己的環(huán)節(jié)部分的準備工作,并及時統一向總負責人報告,確?;顒拥捻樌M行。

      1、會場總負責:

      主要工作:策劃、總體工作協調、人員調配、布場撤場安排。

      2、會場協調、邀請嘉賓:

      主要工作:節(jié)目安排、彩排、舞臺協調;對外協調。

      3、音響、燈光、音樂:

      主要工作:配合前期制作各種影像和年會各環(huán)節(jié)音樂、影像播放

      4、物品準備:

      主要工作:禮品、獎品等物品的準備,年會舞臺背景設計的各種準備。

      5、第四季度及年度各個獎項獲獎名單:

      (2)嘉賓邀請(名單)

      (3)節(jié)目預演時間表

      12月13日進行第一次節(jié)目預審(初步篩選節(jié)目,嚴格把關節(jié)目質量)。

      12月15日進行第二次節(jié)目預審(落實表演節(jié)目名單)。

      01月05日進行第一次彩排。

      01月12日進行第二次彩排(演出前彩排)。

      (4)制作、購買物品及相關年會用品準備

      1、年會舞臺背景噴畫制作、年會場地布置的物品準備(橫幅、氣球)。

      2、第四季度及年度各種優(yōu)秀獎的獎品準備。

      3、抽獎環(huán)節(jié)的禮品準備。

      4、有獎問答、互動游戲環(huán)節(jié)的禮品準備。

      5、員工才藝表演獎品的準備。

      (5)獎項及禮品設置

      (6)細節(jié)安排

      (a)需要對工作人員、攝像師提前進行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執(zhí)行手冊的制定。

      在活動開始之前,需要對所有設備進行調試。包括演示的筆記本電腦是否設置了自動關機或者屏幕保護程序,活動現場需要演示的ppt文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小,卻又在現場活動得以順利運行過程中起到關鍵作用的很多細節(jié)環(huán)節(jié)。

      (b)活動期間

      對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機或對話機的開通便于及時聯絡。

      一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

      (c)獲獎感言的審核

      (d)年會各種視頻的制作

      公司年會活動策劃案封面篇五

      1、人流分布

      所有來賓留影簽到背景:來賓可以在有xx集團logo背板前面留影。

      展示區(qū):xx文化活動、公司文化理念,成長歷程等展示。

      接待區(qū):安排客戶部接待客戶,并引導到會場。

      禮儀引來賓往會場里走,正確引導人流。

      禮儀引導xx領導在休息區(qū),休息,最后入場。

      2、星光大道

      所有員工留影簽到背景:員工可以在有l(wèi)ogo背板前面留影,照片登錄xx網站。

      3、主要區(qū)域的裝飾及擺放

      會場內:方案:舞臺背景噴畫:文字內容、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾、舞臺兩側放置易拉寶各2個。

      內容:宣傳企業(yè)文化;

      會場外:充氣拱門放置賓館大門外主要通道;賓館入口處掛紅布幅;賓館內放置指示牌。

      15:00-16:00:來賓簽到,星光大道,員工采訪

      16:00-16:05:女子打擊樂隊開場,主持人出場

      16:05-16:20:xx總經理譚總致歡迎詞

      16:20-16:25:xx董事長講話--推出xx集團logo

      16:25-16:55:xx副總介紹xx集團概況

      16:55-17:10:學術教授講述集團成立,展望未來

      17:10-17:15:女子打擊樂隊暖場

      17:15-17:20:主持人換場,頒獎儀式開始

      17:25-18:30:頒獎

      18:30-18:35:第五樂章,歡樂開場,主持人報節(jié)目

      18:35-18:45:第一個節(jié)目

      18:45-18:55:第二個節(jié)目

      18:55-19:00:主持人報第三個節(jié)目,并宣布開餐

      19:00-19:55:用餐(節(jié)目進行中)

      19:00-19:05:第四個節(jié)目

      19:05-19:20:第五個節(jié)目

      19:20-19:50:抽獎,抽五等獎

      19:50-20:00:第六個節(jié)目

      19:40-20:00:抽四等獎,頒獎,員工感言

      20:00-20:15:第七個節(jié)目

      20:15-20:25:抽三等獎、二等獎(玄虛節(jié)目)

      20:25-20:35:第八個節(jié)目

      20:35-20:50:第九個節(jié)目

      20:50-21:00:抽一等獎

      21:00-21:20:魔術加慈善拍賣

      21:20-21:30:“愛在xx”壓軸節(jié)目

      21:30結束退場:主持人宣布年會結束

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