人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪?？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇一

根據(jù)公司在職人員離職產(chǎn)生的崗位空缺和公司2012年生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，現(xiàn)確定招聘工種及人數(shù)。(如下)

部門名稱需要工種需要人數(shù)(男/女)合計(jì)

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)1人(男/女不限)

行政部人事專員1人(女性)

庫(kù)房維修工：1人(男性)

排序庫(kù)班長(zhǎng)2人(男性)

計(jì)劃&點(diǎn)檢員：2人(男/女不限)

叉車司機(jī)：4人(男性)

排序工：3人(2女1男，男性為重體力)

合計(jì)人數(shù)：男(9人)女(5人)

1、會(huì)計(jì)要求1、從事財(cái)務(wù)工作3年以上；

2、精通稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī);

3、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程;

4、良好的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神，能承受較大工作壓力;

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇二

中銀理財(cái)注冊(cè)資本為100億元人民幣，注冊(cè)地為北京，主要從事發(fā)行公募理財(cái)產(chǎn)品、發(fā)行私募理財(cái)產(chǎn)品、理財(cái)顧問和咨詢等資產(chǎn)管理相關(guān)業(yè)務(wù)。根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向及業(yè)務(wù)定位，中銀理財(cái)將充分發(fā)揮中銀集團(tuán)特色優(yōu)勢(shì)，通過不斷完善中銀理財(cái)產(chǎn)品體系，提供一站式、全方位、多維度、全資產(chǎn)類別的資產(chǎn)管理解決方案：緊緊圍繞中國(guó)銀行在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、服務(wù)多層次資本市場(chǎng)建設(shè)、服務(wù)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等方面的發(fā)展規(guī)劃，支持重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)區(qū)域發(fā)展;堅(jiān)持全球視野，打造具有中行特色的國(guó)際化中銀理財(cái)品牌;堅(jiān)持以客戶為中心，完善綜合化產(chǎn)品服務(wù)，打造中銀集團(tuán)功能齊全、協(xié)同順暢的綜合服務(wù)體系;堅(jiān)持?jǐn)?shù)字化發(fā)展，打造用戶體驗(yàn)極致、銷售推廣多元、風(fēng)險(xiǎn)管理智能的中銀理財(cái)平臺(tái)。

計(jì)劃招聘人數(shù)：50人

理財(cái)業(yè)務(wù)崗-中銀理財(cái)有限責(zé)任公司

職位介紹：

理財(cái)產(chǎn)品研發(fā)、銷售，投資研究、配置、交易、估值清算，理財(cái)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控合規(guī)、審計(jì)。

招聘條件及要求：

在《中國(guó)銀行股份有限公司2021年全球校園招聘條件》基礎(chǔ)上，滿足：

重點(diǎn)院校(國(guó)內(nèi)畢業(yè)院校為211大學(xué))全日制本科及以上，經(jīng)濟(jì)金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等財(cái)經(jīng)類對(duì)口專業(yè)，或信息科技、法律專業(yè);須接受理財(cái)業(yè)務(wù)相關(guān)崗位調(diào)劑。

金融科技崗-中銀理財(cái)有限責(zé)任公司

職位介紹：

推進(jìn)信息系統(tǒng)建設(shè)相關(guān)項(xiàng)目管理、外包管理及各類系統(tǒng)維護(hù);信息科技預(yù)算管理及軟硬件管理;企業(yè)級(jí)數(shù)據(jù)平臺(tái)的規(guī)劃和建設(shè);信息科技安全管理。

招聘條件及要求：

在《中國(guó)銀行股份有限公司2021年全球校園招聘條件》基礎(chǔ)上，滿足：

重點(diǎn)院校(國(guó)內(nèi)畢業(yè)院校為211大學(xué))全日制本科及以上，信息科技對(duì)口專業(yè)。

綜合行政崗-中銀理財(cái)有限責(zé)任公司

職位介紹：

品牌管理、新聞資訊工作;日常辦公管理、保密管理、公文管理、檔案管理;安全保衛(wèi)、消防、行政后勤保障等綜合行政工作。

招聘條件及要求：

在《中國(guó)銀行股份有限公司2021年全球校園招聘條件》基礎(chǔ)上，滿足：

重點(diǎn)院校(國(guó)內(nèi)畢業(yè)院校為211大學(xué))全日制本科及以上。

人力資源崗-中銀理財(cái)有限責(zé)任公司

職位介紹：

實(shí)施招聘與用工管理、薪酬與績(jī)效管理、教育培訓(xùn)、人事服務(wù);黨團(tuán)工會(huì)工作。

招聘條件及要求：

在《中國(guó)銀行股份有限公司2021年全球校園招聘條件》基礎(chǔ)上，滿足：

重點(diǎn)院校(國(guó)內(nèi)畢業(yè)院校為211大學(xué))全日制本科及以上，人力資源對(duì)口專業(yè)，或中文專業(yè)。

財(cái)務(wù)管理崗-中銀理財(cái)有限責(zé)任公司

職位介紹：

年度財(cái)務(wù)預(yù)算編制;定期分析、預(yù)測(cè)公司經(jīng)營(yíng)情況及財(cái)務(wù)狀況;實(shí)施日常賬務(wù)處理、年終決算、財(cái)務(wù)報(bào)告編制及披露;實(shí)施公司費(fèi)用管理、采購(gòu)管理、固定資產(chǎn)管理、稅務(wù)管理;公司資本金管理;公司部門績(jī)效管理。

招聘條件及要求：

在《中國(guó)銀行股份有限公司2021年全球校園招聘條件》基礎(chǔ)上，滿足：

重點(diǎn)院校(國(guó)內(nèi)畢業(yè)院校為211大學(xué))全日制本科及以上，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)口專業(yè)。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇三

在本次招聘采取成績(jī)錄用制。筆試成績(jī)占總成績(jī)的30%，面試占總成績(jī)的70%，最后錄取得分最高的兩名應(yīng)聘者。

筆試評(píng)分細(xì)則——客觀題20分、智力題20分、案例分析題60分。

面試評(píng)分細(xì)則——面試由基本禮節(jié)知識(shí)面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論兩部分組成。其中基本禮節(jié)知識(shí)面試總分100分，占面試總成績(jī)比重的70%，無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論總分100分，占面試成績(jī)比重的30%。即：面試總分=基本禮節(jié)知識(shí)分?jǐn)?shù)*70%+無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論分?jǐn)?shù)30%。

組員：陳玲、王婷、何菲菲；

任務(wù)：制作招聘廣告；負(fù)責(zé)前期的宣傳工作；保證面試的順利進(jìn)行組員：李佳慧、杜依蔓、許洋洋、范紅；

任務(wù)：收集并篩選簡(jiǎn)歷；通過筆試選拔進(jìn)入面試的應(yīng)聘者；保證面試的順利進(jìn)行組員：錢奔、王夢(mèng)鴿、楊藝、鄧欣星、霍冉；

任務(wù)：準(zhǔn)備面試題目；負(fù)責(zé)面試相關(guān)工作；

1——11月5日成員開會(huì)討論分組；分配小組工作；確定第一階段任務(wù)——招聘組：制作招聘廣告；筆試組：討論筆試方式及題型；面試組：討論面試形式及面試題目。

2——11月8日成員開會(huì)匯報(bào)第一階段任務(wù)完成情況。

3——11月9日招聘工作正式開始招，聘組發(fā)放招聘信息，完成宣傳工作；筆試組開始收集簡(jiǎn)歷。

4——11月10日成員開會(huì)總結(jié)前期工作情況；確定筆試題目；確定面試題目；確定評(píng)分表格，并于11月12日匯總表格。

5——11月13日簡(jiǎn)歷投遞截止日

6——11月14日筆試組，篩選簡(jiǎn)歷，準(zhǔn)備筆試環(huán)節(jié)相關(guān)工作筆試組篩選簡(jiǎn)歷（按招聘要求篩選）；準(zhǔn)備筆試的相關(guān)工作，確定筆試的具體時(shí)間及地點(diǎn)，并在當(dāng)天晚上6點(diǎn)之前通知進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者。

7——11月15日開始筆試，筆試組根據(jù)筆試成績(jī)?nèi)∏八拿M(jìn)入面試；在當(dāng)天晚上6點(diǎn)之前通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者。

8——11月16日開始面試；面試結(jié)束后總結(jié)本次活動(dòng)，面試組負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)面試工作；招聘組及筆試組負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)秩序，以保證面試順利進(jìn)行。面試結(jié)束后總結(jié)本次活動(dòng)。

9——11月18日錄用階段，在課堂上宣布被錄取的名單。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇四

招聘崗位 銷售總監(jiān) 1 人

招聘部門：銷售部

要求學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷

薪酬待遇：面議

工作地點(diǎn)：

崗位職責(zé)

1、打造一支專業(yè)化的銷售團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成公司的年度銷售目標(biāo);

2、參與公司銷售目標(biāo)的制定，建立銷售目標(biāo)實(shí)施方案并貫徹實(shí)施;

3、參與公司產(chǎn)品的開發(fā)與定位，參與公司的產(chǎn)品推廣活動(dòng)的策劃與組織;

4、參與大項(xiàng)目的洽談與跟進(jìn)，指導(dǎo)并協(xié)助營(yíng)銷經(jīng)理解決項(xiàng)目跟進(jìn)中的問題并最終簽約;

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或理工科相關(guān)專業(yè)，5 年以上市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉教育市 場(chǎng)，有 10 以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、渠道建設(shè)能力、客戶開發(fā)能力、培訓(xùn)能力以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

3、具備職業(yè)經(jīng)理人素養(yǎng)，具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力，有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷策 劃能力，能夠激勵(lì)并引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);

4、具有較強(qiáng)的人際交往能力和較高的談判技巧;

5、愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn)，能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差的工作要求。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇五

招聘啟事一般要簡(jiǎn)明扼要，直接了當(dāng)?shù)恼f明需求，一般常用的招聘啟事的格式如下：

標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：

詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。

先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額x元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

需要招聘員工的具體要求：

年 齡：

性 別：

學(xué)歷要求：

能力要求：

崗位職責(zé)：

工作經(jīng)驗(yàn)：

其他要求：

工作待遇：

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!

招聘啟事范文

股份有限公司注冊(cè)資本21億元，總部位于四川成都，為第一大股東，是全國(guó)性綜合類證券公司之一。公司在全國(guó)設(shè)有72家營(yíng)業(yè)部、擁用6家分公司和3家子公司。

倡導(dǎo)“助你成功，共享成果”的核心價(jià)值觀，秉承專業(yè)化、市場(chǎng)化的經(jīng)營(yíng)理念規(guī)范運(yùn)作。多年來，無(wú)論市場(chǎng)變幻如何起伏跌宕，憑著其強(qiáng)大的市場(chǎng)適應(yīng)能力，一直保持著強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭，現(xiàn)已成為一家具有相當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)力的證券公司。

債券投資部作為公司的債券自營(yíng)部門，團(tuán)隊(duì)于20xx年開始搭建，期間經(jīng)歷了債券市場(chǎng)牛熊更替的磨礪，通過不懈的努力，連續(xù)數(shù)年為公司創(chuàng)造了穩(wěn)定優(yōu)秀的投資收益，業(yè)務(wù)收入占比逐年提升，已經(jīng)連續(xù)四年被推選為優(yōu)秀部門，獲得了公司大力的肯定與支持。因公司債券業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)邀優(yōu)秀人才加盟，并將提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

一、 職位信息：

崗位一：債券投資經(jīng)理(1-2名)

工作地點(diǎn)：深圳

崗位職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)固定收益類資產(chǎn)的投資管理，參與制定投資策略;

2、 負(fù)責(zé)確定具體債券投資品種，構(gòu)建債券投資組合;

3、 動(dòng)態(tài)跟蹤持倉(cāng)品種有關(guān)情況，在授權(quán)范圍內(nèi)根據(jù)市場(chǎng)變化適時(shí)調(diào)整投資策略;

4、 參與固定收益市場(chǎng)產(chǎn)品創(chuàng)新工作，熟悉市場(chǎng)主流固定收益產(chǎn)品運(yùn)作方式;

5、維護(hù)和拓展業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系，參與與合作方的談判溝通工作。

任職資格：

1、重點(diǎn)院校全日制碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;

2、兩年以上債券市場(chǎng)投資或研究經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行間市場(chǎng)和交易所市場(chǎng)交易規(guī)則，具備前瞻性的投資能力;

3、具有銀行、基金公司、證券公司或保險(xiǎn)公司等投資經(jīng)驗(yàn)，且過往業(yè)績(jī)優(yōu)良者優(yōu)先。

崗位二：債券交易員(1-2名)

工作地點(diǎn)：深圳

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)日常交易的執(zhí)行，能對(duì)交易結(jié)果進(jìn)行分析和反饋;

2、進(jìn)行銀行間和交易所資金、現(xiàn)券交易相關(guān)業(yè)務(wù)，包括一級(jí)市場(chǎng)申購(gòu)和二級(jí)市場(chǎng)詢價(jià)、交易;

3、收集市場(chǎng)信息，熟悉交易系統(tǒng)及交易流程，較好完成投資經(jīng)理交易指令。

任職資格：

1、應(yīng)屆生要求：重點(diǎn)院校全日制碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生，有基金公司、證券公司總部實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、有工作經(jīng)驗(yàn)者要求：全日制碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)，一年以上債券市場(chǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行間市場(chǎng)和交易所市場(chǎng)交易規(guī)則，熟悉銀行間交易對(duì)手，有較強(qiáng)的交易執(zhí)行能力;

3、性格開朗，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，溝通能力良好，風(fēng)險(xiǎn)控制能力強(qiáng)。

崗位三：信用研究員(1名)

工作地點(diǎn)：深圳

崗位職責(zé)：

1、對(duì)公司持倉(cāng)信用品種開展內(nèi)部信用評(píng)級(jí)及進(jìn)行跟蹤評(píng)級(jí)，實(shí)施信用風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;

2、對(duì)發(fā)行人和行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)變化進(jìn)行持續(xù)跟蹤并提出投資策略和個(gè)券建議;

3、獨(dú)立開展特定項(xiàng)目的調(diào)研和分析，完成基于買方角度的信用風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)報(bào)告及相關(guān)行業(yè)報(bào)告等。

任職資格：

1、重點(diǎn)院校全日制碩士及以上學(xué)歷;

2、有良好的財(cái)務(wù)分析、定量分析能力，有cpa,cfa資格者優(yōu)先;

3、具有兩年以上大型金融機(jī)構(gòu)或信用評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)信用評(píng)估經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位四：衍生品研究員(1名)

工作地點(diǎn)：深圳

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對(duì)國(guó)債期貨、利率互換等相關(guān)金融衍生品研究工作;

2、通過量化方法進(jìn)行金融衍生品相關(guān)策略、方案的研究;

3、負(fù)責(zé)金融衍生品日常報(bào)告、基礎(chǔ)報(bào)告撰寫;

4、參與金融工程研究的其他日常工作。

任職資格：

1、金融工程、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)研究生及以上學(xué)歷;

2、具有一定的金融衍生品市場(chǎng)研究經(jīng)驗(yàn)與相關(guān)模型開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

3、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理、編程開發(fā)和文字寫作能力，有較強(qiáng)的自主研發(fā)能力。

二、應(yīng)聘方式

對(duì)上述崗位如有意向，請(qǐng)于__年__月__日前將個(gè)人完整簡(jiǎn)歷及相關(guān)資料、過往投資業(yè)績(jī)(如有)、期望薪酬等發(fā)送至：

應(yīng)聘郵件標(biāo)題請(qǐng)統(tǒng)一標(biāo)注為“應(yīng)聘崗位-姓名”，郵件中以附件形式附上個(gè)人簡(jiǎn)歷。

簡(jiǎn)歷初審合格者，面試事項(xiàng)將通過我司電話或短信等方式另行通知，面試地點(diǎn)原則上安排在深圳，如有特殊情況可另議，請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必保持通訊暢通。我司非常重視每一位應(yīng)聘者的材料，承諾對(duì)所有應(yīng)聘材料信息嚴(yán)格保密。

股份有限公司熱忱期待您的加盟!

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇六

一、單選題

小時(shí)內(nèi)可能或者已經(jīng)受熱帶氣旋影響，沿?；蛘哧懙仄骄L(fēng)力達(dá)10級(jí)以上，或者陣風(fēng)12級(jí)以上并可

能持續(xù)，應(yīng)發(fā)( )預(yù)警信號(hào)。

a、臺(tái)風(fēng)藍(lán)色

b、臺(tái)風(fēng)黃色

c、臺(tái)風(fēng)橙色

d、臺(tái)風(fēng)紅色

【答案】b

2.對(duì)于承水式降水測(cè)量?jī)x器，測(cè)量誤差可分為動(dòng)態(tài)誤差和靜態(tài)誤差，以下屬于靜態(tài)誤差的是( )。

a、風(fēng)造成的誤差

b、蒸發(fā)誤差

c、沾水誤差

d、濺水誤差

【答案】c

3.人工影響天氣，是指為避免或者減輕氣象災(zāi)害，合理利用氣候資源，在適當(dāng)條件下通過科技手段對(duì)局部

大氣的物理、化學(xué)過程進(jìn)行人工影響，實(shí)現(xiàn)增雨雪、防霜等目的( )的活動(dòng)。

a、防雷、消霾、消霧

b、防雷、消霾、消雨

c、防雹、防雷、消霧

d、防雹、消雨、消霧

【答案】d

4.冷暖氣團(tuán)勢(shì)力相當(dāng)，互有推進(jìn)，鋒面很少移動(dòng)，只是小范圍擺動(dòng)的鋒是( )。

a、錮囚鋒

b、靜止鋒

c、暖鋒

d、冷鋒

【答案】b

5.《氣象專用技術(shù)裝備使用許可管理辦法》：申請(qǐng)人在( )不得再次申請(qǐng)?jiān)擁?xiàng)使用許可。

a、一年內(nèi)

b、兩年內(nèi)

c、三年內(nèi)

d、四年內(nèi)

【答案】a

6.《氣象觀測(cè)專用技術(shù)裝備管理辦法》：氣象觀測(cè)專用技術(shù)裝備應(yīng)列入氣象部門( )目錄，按照招標(biāo)

采購(gòu)有關(guān)規(guī)定采購(gòu)使用。

a、統(tǒng)一采購(gòu)

b、集中采購(gòu)

c、分批采購(gòu)

d、以上都是

【答案】b

…………

二、多選題

401.《氣象專用技術(shù)裝備使用許可管理辦法》：被許可人以( )等不正當(dāng)手段取得氣象專用技術(shù)裝備

使用許可的，xxx氣象主管機(jī)構(gòu)給予警告，撤銷其使用許可，申請(qǐng)人在三年內(nèi)不得再次申請(qǐng)?jiān)擁?xiàng)使用許

可;給他人造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

a、欺騙

b、詐騙

c、收買

d、賄賂

【答案】ad

402.《氣象設(shè)施和氣象探測(cè)環(huán)境保護(hù)條例》：禁止實(shí)施下列危害大氣本底站探測(cè)環(huán)境的行為( )。

a、在觀測(cè)場(chǎng)周邊3萬(wàn)米探測(cè)環(huán)境保護(hù)范圍內(nèi)新建、擴(kuò)建城鎮(zhèn)、工礦區(qū)，或者在探測(cè)環(huán)境保護(hù)范圍上空設(shè)置

固定航線

b、在觀測(cè)場(chǎng)周邊2萬(wàn)米范圍內(nèi)設(shè)置垃圾場(chǎng)、排污口等干擾源

c、在觀測(cè)場(chǎng)周邊1000米范圍內(nèi)修建建筑物、構(gòu)筑物

d、在觀測(cè)場(chǎng)周邊50米范圍內(nèi)修建公路、種植高度超過1米的樹木和作物等

【答案】ac

403.在( )作用下可形成霜凍。

a、平流

b、對(duì)流

c、亂流

d、輻射

【答案】ad

404.干熱風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)是( )。

a、日平均氣溫≥30℃

b、日最高氣溫≥30℃

c、日最小相對(duì)濕度≤30%

d、最大風(fēng)速≥3m/s

【答案】bc

………

四、判斷題

551.氣旋、反氣旋是天氣系統(tǒng)，不屬于大氣環(huán)流的范疇。( )

【答案】錯(cuò)誤

552.在電閃雷鳴的天氣里，不要打電話、看電視，并把電視天線插頭及電源線插頭拔下。( )

【答案】正確

553.在北半球的氣旋內(nèi)風(fēng)向里吹，在南半球的氣旋內(nèi)風(fēng)從里向外吹。( )

【答案】錯(cuò)誤

554.《氣象設(shè)施和氣象探測(cè)環(huán)境保護(hù)條例》：省級(jí)以上地方xxx應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)氣象設(shè)施和氣象探測(cè)環(huán)境保

護(hù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，將氣象設(shè)施和氣象探測(cè)環(huán)境保護(hù)工作所需經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算。( )

【答案】錯(cuò)誤

555.冷氣團(tuán)具有穩(wěn)定的天氣特點(diǎn)。( )

【答案】錯(cuò)誤

………

五、名詞解釋

901.高氣壓

【答案】由閉合等壓線構(gòu)成的高氣壓，水平氣壓梯度自中心指向外圈。

902.摩擦風(fēng)

【答案】有摩擦力參與，水平氣壓梯度力與水平地轉(zhuǎn)偏向力，摩擦力保持平衡條件下所產(chǎn)生的風(fēng)稱為摩擦風(fēng)。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇七

優(yōu)優(yōu)小城少兒職業(yè)體驗(yàn)館為湖北優(yōu)點(diǎn)教育咨詢有限公司旗下經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，是鄂東首家少兒職業(yè)體驗(yàn)館，落戶于黃岡市黃州區(qū)新港大道89號(hào)三能教育廣場(chǎng)一層。項(xiàng)目建設(shè)了36個(gè)場(chǎng)館，50余個(gè)社會(huì)職業(yè)，未來三年內(nèi)將會(huì)達(dá)到50多個(gè)場(chǎng)館，100多種社會(huì)職業(yè)體驗(yàn)項(xiàng)目。

優(yōu)優(yōu)小城打造了一座“迷你城市”，設(shè)立了航空公司、科學(xué)實(shí)驗(yàn)室、電視臺(tái)、公安局、醫(yī)院、消防局、押運(yùn)公司、藝員中心等類同于真正社會(huì)上的各職能單位，讓孩子在一個(gè)封閉安全的大環(huán)境里，扮演警察、科學(xué)家、醫(yī)生、銀行職員、消防員、主持人等，模擬成人世界里的職業(yè)類別進(jìn)行工作。通過讓實(shí)踐模擬社會(huì)生活、體驗(yàn)社會(huì)角色，使孩子了解成人職業(yè)中的勞動(dòng)過程，逐步了解社會(huì)組織構(gòu)架及社會(huì)運(yùn)行規(guī)則，熟悉簡(jiǎn)單的職業(yè)理念，喚起他們對(duì)美好生活和未來發(fā)展的憧憬。

現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘如下英才：

輔導(dǎo)員(10名)

崗位要求

1、20-35歲，性格活潑開朗，服務(wù)熱情有親和力;

2、品貌端正，有愛心，熱愛兒童;

2、師范類專業(yè)、有舞蹈、藝術(shù)類專長(zhǎng)者優(yōu)先錄用。

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)場(chǎng)內(nèi)兒童安全及隨時(shí)維持場(chǎng)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

2、指導(dǎo)兒童相應(yīng)設(shè)備的使用方法，帶領(lǐng)兒童體驗(yàn)成人職業(yè)等。

3、參與場(chǎng)館會(huì)員卡銷售及推廣。

市場(chǎng)專員(10名)

崗位要求

1、性格外向、反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);

3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。

4、有兒童資源優(yōu)先錄用。

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)場(chǎng)館會(huì)員卡的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo);

3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集;

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)。

工作時(shí)間：周一休息，周二至周日每天8小時(shí)

薪資待遇：底薪+全勤獎(jiǎng)+餐補(bǔ)+提成

項(xiàng)目地址：黃岡市開發(fā)區(qū)三能教育廣場(chǎng)一樓

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇八

招聘崗位 區(qū)域營(yíng)銷經(jīng)理 5 人

招聘部門：銷售部

要求學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷

薪酬待遇：面議

工作地點(diǎn)：

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域公司產(chǎn)品的銷售與推廣，管理維護(hù)客戶關(guān)系;

2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，推動(dòng)并完成區(qū)域銷售指標(biāo);

3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加公司產(chǎn)品的銷售范圍;

4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析，并制訂產(chǎn)品銷售推廣策略;

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)公司市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;

6、建設(shè)并管理區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)。

職位要求：

1、 2 年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉教育市場(chǎng)，有教育系統(tǒng)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;

2、具有良好的組織能力、溝通能力、商務(wù)談判能力，富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、做事積極主動(dòng)，能吃苦耐勞，有良好的營(yíng)銷職業(yè)道德和素質(zhì);

4、愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn)，能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差的工作要求;

5、有一定的團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇九

***公司

招工簡(jiǎn)章 ***(公司介紹)

由于***，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)招普通男工45名，女工15名。

一、招聘基本條件：

年齡：20歲—45歲;身體健康，能吃苦耐勞。

二、工作待遇：符合我公司用人條件的員工，經(jīng)面試合格，我公司將提供以下待遇：

1.提供為期一個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(培訓(xùn)內(nèi)容：軍訓(xùn)、機(jī)器操作技能技巧、綜合素質(zhì)能力、公司規(guī)章制度等);

2.培訓(xùn)期間，1200元/月，公司提供免費(fèi)食宿;

3.培訓(xùn)后經(jīng)過考核合格，正式安排上崗，平均收入約2500元/月左右;

4.工作時(shí)間：年前白班制、年后三班制。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇十

一、活動(dòng)主題

“模擬招聘，發(fā)掘潛力，實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)，成為強(qiáng)者”

二、活動(dòng)背景

在當(dāng)前社會(huì)就業(yè)形勢(shì)異常嚴(yán)峻的前提下，大學(xué)生普遍對(duì)于未來的職業(yè)生涯缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃和有針對(duì)性的準(zhǔn)備，對(duì)社會(huì)就業(yè)方面的具體情況缺乏切身的體會(huì)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，甚至失去對(duì)未來的追求，而企業(yè)也無(wú)法在應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生中補(bǔ)充大量新鮮血液，形成大學(xué)生就業(yè)困難和企業(yè)難覓人才的現(xiàn)象并存。造成該現(xiàn)象的主要原因在于學(xué)生和就業(yè)單位信息缺乏交流溝通，學(xué)生對(duì)就業(yè)信息的空缺。學(xué)生難以了解社會(huì)和企業(yè)對(duì)人才的要求標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)也無(wú)法將此要求順利地傳遞給學(xué)生。

三、活動(dòng)目的

應(yīng)聘，是每個(gè)大學(xué)生在步入社會(huì)參加工作前必不可少的人生經(jīng)歷。在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的社會(huì)，如何在競(jìng)聘過程中力搏群雄，在緊張的面試中脫穎而出，是每個(gè)大學(xué)生思慮許久的問題。面對(duì)大學(xué)生就業(yè)的嚴(yán)峻形勢(shì)和人才市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)激烈競(jìng)爭(zhēng)，為了讓同學(xué)們了解招聘的基本禮儀，進(jìn)一步加大就業(yè)指導(dǎo)力度，創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)方式，擬舉辦模擬招聘會(huì)，以提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧，增強(qiáng)學(xué)生的心理素質(zhì)，提高學(xué)生應(yīng)聘能力和社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力。隨著人類社會(huì)文明的日益發(fā)展，社會(huì)對(duì)大學(xué)畢業(yè)生的素質(zhì)要求也越來越高。那么，二十一世紀(jì)的大學(xué)畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)具備什么樣的優(yōu)秀素質(zhì)呢？是口才？人格魅力？親和力？健康的心理？還是應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的反應(yīng)能力？由云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院xx級(jí)人力資源管理班舉辦的“大學(xué)生模擬招聘會(huì)”活動(dòng)，將結(jié)合當(dāng)今大學(xué)生討論的熱門話題“競(jìng)聘”與“素質(zhì)”，全力打造一個(gè)模擬招聘活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)，通過應(yīng)聘選手的“親身體驗(yàn)”和有關(guān)教師的現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)，讓同學(xué)們通過“實(shí)戰(zhàn)演習(xí)”，樹立自主擇業(yè)的意識(shí)，體驗(yàn)自主擇業(yè)的感受，從而鍛煉學(xué)生的表達(dá)力、觀察力、應(yīng)變力、合作力、學(xué)以致用能力等等；同時(shí)也積累應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn)，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，作好知識(shí)與能力兩方面的.準(zhǔn)備，了解一些禮儀規(guī)范、學(xué)會(huì)推銷自己，并讓學(xué)生增強(qiáng)就業(yè)危機(jī)感以及通過活動(dòng)增強(qiáng)自信心和全面認(rèn)識(shí)自我。

四、策劃、主辦單位

xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院

xx級(jí)人力資源管理班

五、贊助單位

xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理分院

男生722、725宿舍

女生211、212、213宿舍

六、活動(dòng)章程

（一）、活動(dòng)時(shí)間

xx年12月11日

上午9：00——12：00

（二）、活動(dòng)地點(diǎn)

xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理分院教學(xué)樓210教室

（三）、活動(dòng)對(duì)象及代表

1、招聘方

（1）流弦聆音唱片公司

企業(yè)代表：熊文美

（2）蘇荷酒吧

企業(yè)代表：陳蕾

（3）天順旅游公司

企業(yè)代表：王天順

（4）中國(guó)平安保險(xiǎn)公司

企業(yè)代表：陸盛英

2、應(yīng)聘方

由16名同學(xué)參加，分為4組，每組4名同學(xué)。

（四）、參招企業(yè)招聘內(nèi)容及要求(詳情見附錄一)

（五）、活動(dòng)流程

1、本次招聘分為2個(gè)大的環(huán)節(jié)，即4個(gè)參招企業(yè)分為2組（每組2個(gè)企業(yè)），每個(gè)大環(huán)節(jié)由2個(gè)企業(yè)進(jìn)行招聘活動(dòng)。招聘順序由抽簽的方式?jīng)Q定。

2、主持人宣布招聘活動(dòng)開始并簡(jiǎn)單介紹參招企業(yè)方、應(yīng)聘方及主辦方。（時(shí)限5分鐘）

3、企業(yè)招聘人員就位，參閱應(yīng)聘者的個(gè)人簡(jiǎn)歷，并按應(yīng)聘者的序號(hào)開展招聘。（本場(chǎng)招聘會(huì)每環(huán)節(jié)限時(shí)一個(gè)小時(shí)）

1)應(yīng)聘者自我介紹（時(shí)限2分鐘）

2)才藝展示（由個(gè)人實(shí)際情況決定）

3)即興作文（時(shí)限3分鐘，題目提前抽好）

4)招聘人員進(jìn)行提問

5)針對(duì)提問，應(yīng)聘者進(jìn)行回答

6）問答環(huán)節(jié)結(jié)束后，應(yīng)聘者退場(chǎng)，等候面視結(jié)果。

7）上述環(huán)節(jié)輪流使用，直至招聘活動(dòng)結(jié)束，如有特殊情況，可及時(shí)調(diào)整。

4、觀眾發(fā)言

5、指導(dǎo)教師發(fā)言，對(duì)此次模擬招聘會(huì)做出評(píng)價(jià)。

6、主持人宣布模擬招聘會(huì)結(jié)束。

（六）、后勤管理工作

1、組織者于活動(dòng)前布置好招聘場(chǎng)地及相應(yīng)的設(shè)施。

1、組織者在活動(dòng)中，可以根據(jù)實(shí)際需要對(duì)本次活動(dòng)作出相應(yīng)的調(diào)整。

2、組織者于活動(dòng)后安排人員整理現(xiàn)場(chǎng)，搞好衛(wèi)生工作。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇十一

誠(chéng)聘：

職位信息【崗位概述】

1。 負(fù)責(zé)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)和任務(wù)；

2。 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各個(gè)售點(diǎn)的供貨、回款及新核心售點(diǎn)的開拓；

3。 根據(jù)公司終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范，指導(dǎo)售點(diǎn)柜臺(tái)樣品標(biāo)準(zhǔn)陳列，宣傳品及促銷用品擺放；

4。 負(fù)責(zé)所屬導(dǎo)購(gòu)顧問及經(jīng)銷商培訓(xùn)各種銷售技巧、產(chǎn)品知識(shí)、企業(yè)文化，增強(qiáng)導(dǎo)購(gòu)和經(jīng)銷商銷售技能，維護(hù)售點(diǎn)客情關(guān)系；

5。 及時(shí)妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購(gòu)顧問在終端的疑難相關(guān)問題；

6。 根據(jù)售點(diǎn)、銷售旺季等需要，積極與經(jīng)銷商溝通，策劃并組織相關(guān)推廣或促銷活動(dòng)等，以提高vivo在店面市場(chǎng)占有率，宣傳品牌；

【任職資格】

a、大專及以上學(xué)歷，男女不限，21—30歲；

b、性格開朗，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備強(qiáng)烈的成功欲望和對(duì)個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的追求；

c、具備半年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)及一定的培訓(xùn)或相關(guān)崗位工作的經(jīng)驗(yàn)。

（退伍軍人或兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求）

【薪資福利】

一、薪資標(biāo)準(zhǔn)：

1、試用期（2個(gè)月）：2400元/月；

2、轉(zhuǎn)正：崗位工資+績(jī)效獎(jiǎng)金，綜合收入2400—8000元/月。

二、福利：

1、五險(xiǎn)一金：醫(yī)療/養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金；

2、工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利+旅游津貼等；

3、帶薪年假+員工旅游+部門團(tuán)建+生日關(guān)懷+定期體檢等。

【工作條件】

1、高活力：85后人員占比80%，本科及以上學(xué)歷人員占比79%，提倡開心工作，快樂生活。

2、高成長(zhǎng)：提供完善的培訓(xùn)體系（入職培訓(xùn)/專業(yè)訓(xùn)練營(yíng)/內(nèi)部公開課/主管mba等），提供全方位知識(shí)、技能培訓(xùn)，讓員工有更好的發(fā)展；

3、高機(jī)遇：提供“加速度”的人生自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái)：公司鼓勵(lì)能者上，中層及以上管理層員工均通過內(nèi)部的競(jìng)聘產(chǎn)生。

【工作時(shí)間】

1、夏季：08：30—12：00，14：00—17：30；

2、冬季：09：00—12：00，13：30—17：30；

3、月休4天，靈活調(diào)休制。

【工作地點(diǎn)】

郴州市區(qū)、郴州市周邊縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各大vivo售點(diǎn)

【面試地點(diǎn)】

郴州市火車站斜對(duì)面協(xié)作路特產(chǎn)交易大廈15樓1505室

【聯(lián)系方式】

楚小姐：15197596856（同微信）

座機(jī)：0735—2266419

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇十二

××中學(xué)隸屬于××市教育局，是一所公辦的全日制完全中學(xué)。因辦學(xué)發(fā)展的需要，需向社會(huì)公開招聘老師若干名。

其次說明應(yīng)聘者的條件：招聘的崗位、性別、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等。

一、所需學(xué)科：中文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、生物。

二、招聘條件：有良好的敬業(yè)精神和較強(qiáng)的教育、教學(xué)能力，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡在45周歲以下，高級(jí)、特級(jí)教師年齡可適當(dāng)放寬。 第三應(yīng)明確應(yīng)聘者的工作待遇、優(yōu)惠條件。

三、待遇：凡被聘用者，可辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)，家屬工作、子女入學(xué)問題學(xué)校幫助解決安排，年薪和待遇從優(yōu)。 最后應(yīng)說明報(bào)名辦法、需要準(zhǔn)備的個(gè)人資料及應(yīng)聘流程等。

四、報(bào)名辦法：凡有意者，請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書、職稱證書、身份證等復(fù)印件，近期照片兩張，在××月××日前寄往××市教育局人事科。 初審合格者，通知面試試講。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇十三

一、單選題

1.建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系必須堅(jiān)持質(zhì)量第一、效益優(yōu)先，以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革，提高( )。

a、全要素生產(chǎn)率

b、社會(huì)生產(chǎn)力水平

c、勞動(dòng)生產(chǎn)率

d、全民生產(chǎn)率

【答案】a

【解析】建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系必須堅(jiān)持質(zhì)量第一、效益優(yōu)先，以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革，提高全要素生產(chǎn)率。故選a。

2.為加強(qiáng)xxx對(duì)教育工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，加強(qiáng)教育領(lǐng)域黨的建設(shè)，做好學(xué)校思想政治工作，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，深化教育改革，加快教育現(xiàn)代化，辦好人民滿意的教育，組建( )，作為xxx決策議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)。

a、中央教育工作委員會(huì)

b、中央教育工作委員會(huì)

c、中央教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組

d、中國(guó)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組

【答案】c

【解析】為加強(qiáng)xxx對(duì)教育工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，加強(qiáng)教育領(lǐng)域黨的建設(shè)，做好學(xué)校思想政治工作，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，深化教育改革，加快教育現(xiàn)代化，辦好人民滿意的教育，組建中央教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，作為xxx決策議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)。故選c。

3.特殊情況下，經(jīng)作出或者批準(zhǔn)作出處分決定的組織批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)辦理期限。辦理期限最長(zhǎng)不得超過( )。

a、六個(gè)月

b、兩個(gè)月

c、三個(gè)月

d、一年

【答案】a

【解析】特殊情況下，經(jīng)作出或者批準(zhǔn)作出處分決定的組織批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)辦理期限。辦理期限最長(zhǎng)不得超過六個(gè)月。

4.十九大報(bào)告中對(duì)各領(lǐng)域立法工作的表述錯(cuò)誤的是( )。

a、完善國(guó)家機(jī)構(gòu)組織法

b、推進(jìn)反腐敗國(guó)家立法

c、制定國(guó)家監(jiān)察法

d、推進(jìn)生態(tài)環(huán)境立法

【答案】d

【解析】十九大報(bào)告中一共提到了三個(gè)方面的立法工作：完善國(guó)家機(jī)構(gòu)組織法、推進(jìn)反腐敗國(guó)家立法、制定國(guó)家監(jiān)察法。故選d。

5.人民健康是民族昌盛和國(guó)家富強(qiáng)的重要標(biāo)志。要完善國(guó)民健康政策，為人民群眾提供( )健康服務(wù)。

a、全方位全過程

b、全方位全周期

c、全周期全過程

d、全方位立體化

【答案】b

【解析】人民健康是民族昌盛和國(guó)家富強(qiáng)的重要標(biāo)志。要完善國(guó)民健康政策，為人民群眾提供全方位全周期健康服務(wù)。故選b。

………

二、多選題

801.“三會(huì)一課”要突出政治學(xué)習(xí)和教育，突出黨性鍛煉，堅(jiān)決防止( )。

a、表面化

b、形式化

c、娛樂化

d、庸俗化

【答案】abcd

【解析】《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》指出，“三會(huì)一課”要突出政治學(xué)習(xí)和教育，突出黨性鍛煉，堅(jiān)決防止表面化、形式化、娛樂化、庸俗化。領(lǐng)導(dǎo)干部要以普通黨員身份參加所在黨支部或黨小組的組織生活，堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度。每個(gè)黨員都要按規(guī)定自覺交納黨費(fèi)，黨費(fèi)使用和管理要公開透明。故選abcd。

802.對(duì)存在問題的黨內(nèi)法規(guī)草案，審核機(jī)構(gòu)經(jīng)批準(zhǔn)可以向起草部門和單位提出修改意見。如起草部門和單位不采納修改意見，審核機(jī)構(gòu)可以向?qū)徸h批準(zhǔn)機(jī)關(guān)提出( )的建議。

a、修改

b、退回

c、緩辦

d、否決

【答案】abc

【解析】《中國(guó)xxx黨內(nèi)法規(guī)制定條例》第二十一條規(guī)定：對(duì)存在問題的黨內(nèi)法規(guī)草案，審核機(jī)構(gòu)經(jīng)批準(zhǔn)可以向起草部門和單位提出修改意見。如起草部門和單位不采納修改意見，審核機(jī)構(gòu)可以向?qū)徸h批準(zhǔn)機(jī)關(guān)提出修改、緩辦或者退回的建議。故選abc。

803.黨組織應(yīng)當(dāng)保障監(jiān)督對(duì)象的( )等相關(guān)權(quán)利。

a、檢舉權(quán)

b、控告權(quán)

c、申辯權(quán)

d、申訴權(quán)

【答案】cd

【解析】《中國(guó)xxx黨內(nèi)監(jiān)督條例》第四十四條規(guī)定，黨組織應(yīng)當(dāng)保障監(jiān)督對(duì)象的申辯權(quán)、申訴權(quán)等相關(guān)權(quán)利。經(jīng)調(diào)查，監(jiān)督對(duì)象沒有不當(dāng)行為的，應(yīng)當(dāng)予以澄清和正名。對(duì)以監(jiān)督為名侮辱、誹謗、誣陷他人的，依紀(jì)嚴(yán)肅處理;涉嫌犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。監(jiān)督對(duì)象對(duì)處理決定不服的，可以依照黨章規(guī)定提出申訴。有關(guān)黨組織應(yīng)當(dāng)認(rèn)真復(fù)議復(fù)查，并作出結(jié)論。因此，cd選項(xiàng)正確。檢舉權(quán)是指公民對(duì)于違法失職的國(guó)家機(jī)關(guān)和國(guó)家工作人員，有向有關(guān)機(jī)關(guān)揭發(fā)事實(shí)，請(qǐng)求依法處理的權(quán)利。因此，a選項(xiàng)不符合題意?？馗鏅?quán)是指公民對(duì)任何國(guó)家機(jī)關(guān)和國(guó)家工作人員的違法失職行為，有向有關(guān)機(jī)關(guān)進(jìn)行揭發(fā)和指控的權(quán)利。因此，b選項(xiàng)不符合題意。故本題正確答案為cd。

804.近日，xxx中央印發(fā)了《深化黨和國(guó)家機(jī)構(gòu)改革方案》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行。該方案指出：組建國(guó)家監(jiān)察委員會(huì)。有利于加強(qiáng)黨對(duì)反腐敗工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)( )有機(jī)統(tǒng)一。

a、立法監(jiān)督和司法監(jiān)督

b、黨內(nèi)監(jiān)督和國(guó)家機(jī)關(guān)監(jiān)督

c、黨的紀(jì)律檢查和行政監(jiān)管

d、黨的紀(jì)律檢查和國(guó)家監(jiān)察

【答案】bd

【解析】《深化黨和國(guó)家機(jī)構(gòu)改革方案》明確指出，組建國(guó)家監(jiān)察委員會(huì)。為加強(qiáng)黨對(duì)反腐敗工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督和國(guó)家機(jī)關(guān)監(jiān)督、黨的紀(jì)律檢查和國(guó)家監(jiān)察有機(jī)統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)對(duì)所有行使公權(quán)力的公職人員監(jiān)察全覆蓋。故選bd。

805.黨組應(yīng)當(dāng)貫徹黨管干部原則，按照信念堅(jiān)定、( )的好干部標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，完善干部培養(yǎng)選拔機(jī)制，加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，從嚴(yán)管理監(jiān)督干部。

a、為民服務(wù)

b、勤政務(wù)實(shí)

c、敢于擔(dān)當(dāng)

d、清正廉潔

【答案】abcd

【解析】第十一條規(guī)定，黨組應(yīng)當(dāng)貫徹黨管干部原則，按照信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，完善干部培養(yǎng)選拔機(jī)制，加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，從嚴(yán)管理監(jiān)督干部。黨組應(yīng)當(dāng)貫徹黨管人才原則，按照xxx和上級(jí)黨組織關(guān)于人才工作重要決策部署，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。故選abcd。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇十四

工資待遇：3000~5000元/月

職位性質(zhì)：全職

年齡要求：不限

招聘人數(shù)：20人

職位類別：其他銷售人員

性別要求：不限

工作地區(qū)：芙蓉區(qū)

學(xué)歷要求：高中

工作經(jīng)驗(yàn)：無(wú)經(jīng)驗(yàn) （應(yīng)屆生亦可）

一、崗位要求：

1、喜歡銷售，對(duì)金融行業(yè)感興趣；

2、敢于跟客戶溝通，性格開朗、自信、大方，充滿熱情；

3、有強(qiáng)烈的賺錢欲望，對(duì)自己有明確的職業(yè)發(fā)展要求；

4、較好的團(tuán)隊(duì)配合精神、目標(biāo)意識(shí)，守紀(jì)律、服從管理；

5、年齡20—30周歲，專業(yè)與工作經(jīng)驗(yàn)不限。

二、薪資待遇：

1、底薪+高額提成（收入由自己的勤奮程度決定，沒有上限）。

2、國(guó)家規(guī)定的福利；

3、階梯式培訓(xùn)（專業(yè)知識(shí)+銷售技能+管理技巧）；

4、提供快速晉升通道與廣闊的職業(yè)空間，公司所有管理層不直接外聘，全部?jī)?nèi)部提拔；

5、為業(yè)績(jī)優(yōu)秀員工提供自建團(tuán)隊(duì)、獨(dú)立管理營(yíng)業(yè)部、發(fā)展地方分公司等職業(yè)機(jī)會(huì)；

6、豐富多彩的業(yè)余活動(dòng)。

對(duì)您的要求：良好的學(xué)習(xí)態(tài)度以及有一顆上進(jìn)的心

我們是一個(gè)公平公正的平臺(tái)

一個(gè)重能力不重學(xué)歷的平臺(tái)

一個(gè)每年多次內(nèi)部晉升的平臺(tái)

只要你肯學(xué)，愿意跟我們共同成長(zhǎng)，我們會(huì)為你的事業(yè)道路提供全面的知識(shí)技能基礎(chǔ)，30多名技術(shù)老師，雄厚的專家團(tuán)隊(duì)會(huì)為你的成長(zhǎng)增添雙翼。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇十五

1、招聘目的及原則

1)目的

①為新成立的組織各崗位輸送所需要的人才;

②為組織填補(bǔ)現(xiàn)有的崗位空缺;

③撤換現(xiàn)有崗位上的不稱職人員，提高工作效率和工作質(zhì)量;

④填補(bǔ)由于原有崗位人員晉升而形成的空缺;

⑤適應(yīng)機(jī)構(gòu)調(diào)整時(shí)的人員流動(dòng)的需要;

⑥以新招聘人員促使企業(yè)管理風(fēng)格、經(jīng)營(yíng)理念更加具有活力，形成組織的文化特色。

2)招聘原則

公司招聘員工應(yīng)以用人所長(zhǎng)、容人之短、追求業(yè)績(jī)、鼓勵(lì)進(jìn)步為宗旨;

以面向社會(huì)，公開招聘、全面考核、擇優(yōu)錄用、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先為原則;

從學(xué)識(shí)、品德、能力、經(jīng)驗(yàn)、體格、符合崗位要求等方面進(jìn)行全面審核，確保為企業(yè)吸引到合適的人才。

2、上年度招聘回顧和總結(jié)

主要是針對(duì)上年度的招聘工作做一個(gè)總結(jié)。

3、20xx年度招聘需求

根據(jù)公司20xx年年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，以及各部門提報(bào)的年度人員需求計(jì)劃，得出20xx年度招聘崗位信息。

4、制定人員招聘策略

根據(jù)公司招聘需求得出需要招聘的人員以后，我們需要根據(jù)人員制定公司的招聘策略，比如制定招聘渠道等

5、費(fèi)用預(yù)算

根據(jù)招聘渠道制定費(fèi)用預(yù)算表

6、招聘部架構(gòu)及成員

7、招聘的流程與實(shí)施

具體的實(shí)施步驟等等

8、簡(jiǎn)歷的篩選及面試

9、錄用決策

10、入職培訓(xùn)

11、招聘效果統(tǒng)計(jì)分析

在制定和實(shí)施人員招聘錄用計(jì)劃時(shí)，必須注意以下問題：

不同的企業(yè)，處于不同發(fā)展階段的同一企業(yè)，在編制人員招聘錄用計(jì)劃時(shí)，應(yīng)區(qū)別對(duì)待，突出重點(diǎn)。

人員招聘錄用計(jì)劃不僅要規(guī)劃未來，還應(yīng)反映目前現(xiàn)有員工的情況，如員工的調(diào)入、調(diào)出、升遷等。

從錄用方式看，包括定期錄用、臨時(shí)錄用、個(gè)別錄用等。對(duì)錄用計(jì)劃來講，應(yīng)明確區(qū)分，分類規(guī)劃安排。

企業(yè)處于多變的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中，人員招聘錄用計(jì)劃應(yīng)不斷地根據(jù)實(shí)際情況的變化，調(diào)整計(jì)劃，絕不能一勞永逸。

編制和實(shí)施人員招聘錄用計(jì)劃時(shí)，還必須注意到社會(huì)成員價(jià)值觀念的取向、政府的就業(yè)政策和有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)。如在錄用員工時(shí)，盡量不出現(xiàn)性別歧視。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇十六

公司規(guī)模：xx

公司榮譽(yù)：x

招聘職位：xx

崗位職稱：中醫(yī)咨詢師，中醫(yī)養(yǎng)生顧問，中醫(yī)保健按摩師，中醫(yī)健康導(dǎo)師，中醫(yī)養(yǎng)生調(diào)理師中醫(yī)產(chǎn)品市場(chǎng)導(dǎo)師中醫(yī)培訓(xùn)講師

職責(zé)說明：

1、負(fù)責(zé)全國(guó)各地總經(jīng)銷商，提供專業(yè)的中醫(yī)養(yǎng)生專業(yè)知識(shí)，技術(shù)，售后維護(hù)等服務(wù)。

2、講究職業(yè)道德，做到文明服務(wù)，銜接維護(hù)好總公司與代理商之間的良好合作關(guān)系及協(xié)助總經(jīng)銷商與加盟店的日常工作，維護(hù)總公司與代理商公司聲譽(yù)。

工作類型：

負(fù)責(zé)公司關(guān)于中醫(yī)養(yǎng)生項(xiàng)目，中醫(yī)調(diào)理食品，相關(guān)產(chǎn)品及耗材等省市級(jí)區(qū)域目標(biāo)代理商及加盟機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)。督導(dǎo)工作。

職位要求：

1、能長(zhǎng)期出差于中國(guó)各個(gè)省份；

2、儀表大方，熟悉中醫(yī)養(yǎng)生產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)與技術(shù)手法；

3、持有中醫(yī)養(yǎng)生理療技師者，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

4、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，善于溝通，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作耐心細(xì)致；

5、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個(gè)人素質(zhì)，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德；

6、性格開朗樂觀，積極向上，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。

崗位要求：

1、應(yīng)屆畢業(yè)生，有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可以（無(wú)經(jīng)驗(yàn)者總部帶薪培訓(xùn)）；

2、富有善心和愛心，吃苦耐勞，勇于拼搏挑戰(zhàn)精神；

3、需有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力強(qiáng)；

4、有中醫(yī)養(yǎng)生調(diào)理、保健相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生或工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用，待遇從優(yōu)。

崗位職責(zé)：

1、學(xué)習(xí)掌握中醫(yī)傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)養(yǎng)生調(diào)理理療項(xiàng)目、健康知識(shí)及專業(yè)理療技術(shù)；

2、熟練掌握公司品牌項(xiàng)目?jī)x器的操作，提高自身素質(zhì)和專業(yè)技能，把各項(xiàng)目與中醫(yī)養(yǎng)生文化融會(huì)貫通，標(biāo)準(zhǔn)化的

把公司專業(yè)知識(shí)與技術(shù)復(fù)制給總經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)及加盟商；

3、嚴(yán)格按照公司規(guī)定服務(wù)流程和操作規(guī)定執(zhí)行提供周到、與健康顧問妥善協(xié)調(diào)配合，細(xì)致的服務(wù)；

4、根據(jù)顧客的具體情況提出專業(yè)中醫(yī)調(diào)理理療項(xiàng)目建議；

薪資待遇：

基礎(chǔ)底薪+績(jī)效補(bǔ)助+用餐補(bǔ)助+免費(fèi)住宿

工資發(fā)放：（每月15日前準(zhǔn)時(shí)發(fā)放）

集團(tuán)公司福利：

員工文化生活：每季度公司舉辦相關(guān)娛樂文化活動(dòng)，定期國(guó)內(nèi)外旅游，以豐富廣大員工的業(yè)余文化生活；

人事制度：公司擁有健全的人事制度和福利社保體系，為全體員工提供發(fā)展自我、提升自我的廣闊空間，具備相關(guān)人才培養(yǎng)深造機(jī)制完善配套；

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇十七

誠(chéng)聘：

職位信息崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在目標(biāo)醫(yī)院內(nèi)的推廣，制定市場(chǎng)計(jì)劃并確保完成任務(wù);

2.積極主動(dòng)學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)，正確傳遞公司產(chǎn)品信息;

3.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的開發(fā)和目標(biāo)客戶的日常維護(hù)，與客戶建立良好關(guān)系，保持公司形象;

4.負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)，包括幻燈演講、科室會(huì)等，配合上級(jí)及市場(chǎng)醫(yī)學(xué)部門組織各類學(xué)術(shù)活動(dòng);

5.收集藥品在臨床使用中的信息并及時(shí)反饋;

6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守國(guó)家法律法規(guī);

7.完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職條件：

1.大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);

2.年齡35歲以下，身體健康;

3.認(rèn)可公司價(jià)值觀，為人誠(chéng)實(shí)正直;

4.工作積極，樂觀向上，善于自我激勵(lì)和承受壓力;

5.較好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。

微信公眾號(hào)：南京正大天晴招聘

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇十八

招聘啟事怎么寫

標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：

詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。

1.先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額x元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

2.需要招聘員工的具體要求：

年 齡：

性 別：

學(xué)歷要求：

能力要求：

崗位職責(zé)：

工作經(jīng)驗(yàn)：

其他要求：

工作待遇：

招聘啟事范文

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，xx公司紹興市分公司特向社會(huì)公開招聘營(yíng)業(yè)員若干名，具體要求如下：

一、招聘范圍：

紹興市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。

二、招聘條件：

1、年齡25周歲以下，身高以上。品貌端正、親和力強(qiáng)、身體健康、遵紀(jì)守法。

2、大專及以上文化程度。

3、音質(zhì)條件好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚。

4、有較強(qiáng)的文字、語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。

5、了解紹興地域基本情況，具有一定的計(jì)算機(jī)文字輸入能力。

6、具有良好的心理素質(zhì)及營(yíng)銷服務(wù)潛質(zhì)。

7、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的成熟人才優(yōu)先。

三、用工性質(zhì)：

為紹興市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心合同制員工，派遣至xx公司紹興市分公司

四、待遇：

工資報(bào)酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險(xiǎn)及公積金。

五、報(bào)名方式：

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇十九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是南京廣播電視大學(xué)xx屆廣告策劃與藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的一名應(yīng)屆畢業(yè)生。

四年來，我具備了扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，熟練掌握adobeillustrator、photoshop、了解3dmax等電腦設(shè)計(jì)軟件；具備較好的英語(yǔ)聽、說、讀、寫、譯等能力；能熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件。同時(shí)，我利用課余時(shí)間廣泛地涉獵了大量書籍，不但充實(shí)了自己的閱讀，也培養(yǎng)了自己多方面的技能。更重要的是，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度塑造了我樸實(shí)、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點(diǎn)。

此外，我還積極參加各種社會(huì)活動(dòng)，抓住每一個(gè)機(jī)會(huì)，鍛煉自己。我利用寒暑假時(shí)間參加社會(huì)實(shí)踐，如大一在南京新街口當(dāng)英語(yǔ)導(dǎo)購(gòu)；大二，在南京某電腦工作室實(shí)習(xí)；大三和大四在江蘇省姜堰電視臺(tái)實(shí)習(xí)。大學(xué)四年，我深深感受到，與優(yōu)秀學(xué)生共事，使我在競(jìng)爭(zhēng)中、獲益；向?qū)嶋H困難挑戰(zhàn)，讓我在挫折中成長(zhǎng)。我學(xué)會(huì)了做事踏實(shí)，誠(chéng)實(shí)守信，積極上進(jìn)；吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力；樂于助人，為人友善，有大局意識(shí)，富有團(tuán)隊(duì)精神，善于傾聽并吸取別人的意見。

另外，我有半年的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，由于自身的特殊原因，我辭職離開南京。在合肥這所新的城市，我將會(huì)繼續(xù)努力，我相信，我會(huì)做的更好！我熱愛貴單位所從事的事業(yè)，殷切地期望能夠在您的領(lǐng)導(dǎo)之下，并在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)、進(jìn)步。

收筆之際，鄭重地提出一個(gè)小小的要求：無(wú)論您是否選擇我，尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，希望您能夠接受我誠(chéng)懇的謝意！

祝愿貴單位事業(yè)蒸蒸日上！

xxx

20xx年x月

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇二十

根據(jù)現(xiàn)有結(jié)構(gòu)模式設(shè)定，此結(jié)構(gòu)為平臺(tái)式，上層結(jié)構(gòu)主要負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)，有各部門經(jīng)理主要運(yùn)作，充分發(fā)揮中高層管理的個(gè)人能力的平臺(tái)，完成團(tuán)隊(duì)組織、協(xié)作的效能。

以下是公司運(yùn)營(yíng)情況初步設(shè)定的公司結(jié)構(gòu)，此架構(gòu)設(shè)定人員需要補(bǔ)充招聘以下管理和專業(yè)人員。

副總一名(根據(jù)需要而定)，總裁助理一名，人力資源部長(zhǎng)，金融事業(yè)管理部。實(shí)業(yè)投資管理部，風(fēng)險(xiǎn)投資管理部，計(jì)劃財(cái)務(wù)管理部，法律事務(wù)管理部各設(shè)部長(zhǎng)一名。

(二)招聘方式

社會(huì)招聘;

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇二十一

公司招聘范文1：

xx公司成立于xx年，主營(yíng)房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù)，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認(rèn)真扎實(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有責(zé)任心;專業(yè)、男女均不限，學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù)：4--5人。

3、招聘崗位：銷售管理人員。

4、主要職責(zé)：銷售案場(chǎng)管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款， 簽訂購(gòu)房合同，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5、工資待遇：試用期基本工資xxx元/月，試用期3-6個(gè)月。試用期滿考核合格，繳納三險(xiǎn)一金，實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。

廣告策劃招聘優(yōu)選 廣告產(chǎn)品策劃招聘篇二十二

職務(wù)名稱：銷售代表 人員數(shù)量：15人 職位職責(zé)：

1、聯(lián)絡(luò)客戶，與客戶建立良好的關(guān)系；

2、通過持續(xù)與客戶的溝通，發(fā)現(xiàn)并確定客戶的需求；

3、提供培訓(xùn)建議，為客戶提出培訓(xùn)方案；

4、維護(hù)客戶關(guān)系，定期服務(wù)重點(diǎn)客戶，為客戶提供后續(xù)的課程服務(wù)；

5、維護(hù)已有客戶，跟蹤回訪客戶，促成簽單；

6、學(xué)習(xí)拓展業(yè)務(wù)技巧和公司的相關(guān)政策規(guī)定。

1、 語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，善于與人交流，思維敏捷；

2、 有理想，有目標(biāo)，有上進(jìn)心，吃苦耐勞；

3、 大專及其以上學(xué)歷，男女均可；

4、 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先）。

全職

1、 時(shí)間：20xx年4月3號(hào)到20xx年5月20號(hào)

2、 渠道

（1） 現(xiàn)場(chǎng)招聘（如校園招聘、人才市場(chǎng)招聘）

【本文地址：http://zhuhaihb.com/zuowen/1694607.html】